РАСПОРЯЖЕНИЕ
МЭР МОСКВЫ
11 июня 1998 г.
N 594-РМ
(Д)
В связи с возросшим объемом работ, а также в целях усиления
социальной защищенности работников Опытно-экспериментального центра по
начислению, выплате и учету пенсий и пособий Комитета социальной
защиты населения, привлечения и закрепления на этой основе
высококвалифицированных работников:
1. Установить с 1 января 1998 г. руководящим работникам и
специалистам Опытно-экспериментального центра по начислению, выплате и
учету пенсий и пособий Комитета социальной защиты населения (далее -
Центр) должностные оклады согласно приложению 1.
2. Выплачивать руководящим работникам и специалистам Центра:
- ежемесячную надбавку за сложность, напряженность и высокие
достижения в труде в размере до 50 процентов должностного оклада;
- ежемесячную надбавку за выслугу лет в следующих размерах:
при стаже работы проценты
от 1 до 5 лет 10
свыше 5 лет до 10 лет 15
свыше 10 лет до 15 лет 20
свыше 15 лет 30
премии по результатам работы (размер премий определяется по
результатам работы и максимальными размерами не ограничивается);
материальную помощь;
ежемесячную надбавку в размере 25 процентов должностного оклада
лицам, которым присвоено почетное звание Российской Федерации.
3. Установить, что при планировании бюджетных ассигнований на
оплату труда руководящим работникам и специалистам Центра
предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):
- ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие
достижения в труде - в размере 1 должностного оклада;
- ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 3 должностных
окладов;
- премии по результатам работы - в размере 3 должностных окладов;
- материальной помощи - в размере 2 должностных окладов;
- иных надбавок - в фактически сложившихся размерах.
4. Распространить на работников, осуществляющих техническое
обеспечение деятельности Центра (приложение 2), условия оплаты труда,
установленные распоряжением Мэра Москвы от 13.11.97 N 884-РМ "Об
упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не
отнесенные к государственным должностям государственной службы города
Москвы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов
исполнительной власти города Москвы".
5. Предоставить право работникам Центра, уволенным в связи с
выходом на государственную пенсию, на установление ежемесячной доплаты
к государственной пенсии в порядке и на условиях, предусмотренных для
государственных служащих города Москвы.
При этом размер ежемесячной доплаты к государственной пенсии
устанавливается исходя из размеров получаемых:
- оклада по занимаемой должности;
- ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие
достижения в труде;
- ежемесячной надбавки за почетное звание Российской Федерации.
6. Исчислять стаж работы работников Центра, дающий право на
установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет
и ежемесячной доплаты к государственной пенсии в порядке и на
условиях, предусмотренных для государственных служащих города Москвы.
В стаж работы руководящих работников и специалистов Центра,
дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному
окладу, включаются также периоды работы в Центре.
7. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего
распоряжения, производить за счет и в пределах ассигнований,
предусмотренных в бюджете г.Москвы на содержание
Опытно-экспериментального центра по начислению, выплате и учету пенсий
и пособий.
8. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на
первого заместителя Премьера Правительства Москвы Шанцева В.П.
Мэр Москвы Ю.М.Лужков
11 июня 1998 г.
N 594-РМ
Приложение N 1
к распоряжению
Мэра Москвы
от 11 июня 1998 года
N 594-РМ
Размеры должностных окладов
руководящих работников и специалистов Опытно-экспериментального
центра по начислению, выплате и учету пенсий и пособий
----------------------------------------------------------------------
№№ Должностные оклады
пп Наименование должности (рублей в месяц)
----------------------------------------------------------------------
1. Директор 1900
2. Заместитель директора 1800
3. Начальник отдела 1600
4. Заместитель начальника отдела 1400
4а. Начальник хозяйственного отдела 1200
5. Главный специалист 1200
6. Ведущий специалист 1100
7. Специалист I категории 900
8. Специалист II категории 700
Приложение N 2
к распоряжению
Мэра Москвы
от 11 июня 1998 года
N 594-РМ
РАЗМЕРЫ
должностных окладов работников, осуществляющих техническое
обеспечение деятельности Опытно-экспериментального центра
по начислению, выплате и учету пенсий и пособий
----------------------------------------------------------------------
Должностные оклады
Наименование должности (рублей в месяц)
----------------------------------------------------------------------
Заведующие: архивом, машинописным, 700
копировально-множительным бюро;
Старшие: инспектор, статистик 600
Стенографистка 1 категории, инспектор
Заведующие: экспедицией, хозяйством, складом;
Статистик, кассир, комендант,
делопроизводитель, архивариус, 500
стенографистка 2 категории,
секретарь-стенографистка,
машинистка 1 категории
Машинистка 2 категории, секретарь- 400
машинистка, экспедитор, секретарь
руководителя
Верно: |