О ЕЖЕГОДНЫХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКАХ И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКАХ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СВЯЗИ. Приказ. Государственная фельдъегерская служба РФ. 24.12.02 375

                  О ЕЖЕГОДНЫХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКАХ
        И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКАХ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
             ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ ОРГАНОВ
                   ФЕДЕРАЛЬНОЙ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СВЯЗИ

                                ПРИКАЗ

               ГОСУДАРСТВЕННАЯ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКАЯ СЛУЖБА РФ
 
                          24 декабря 2002 г.
                                N 375
 
                                 (Д)


     В соответствии  со  статьями  115,  120,  125  Трудового  кодекса
Российской Федерации (Собрание законодательства Российской  Федерации,
2002,  N 1 (ч.  I), ст. 3) и статьей 18 Федерального закона от 31 июля
1995  г.  N  119-ФЗ  "Об  основах  государственной  службы  Российской
Федерации"  (Собрание законодательства Российской Федерации,  1995,  N
31,  ст.  2990) и в целях обеспечения социальных гарантий  федеральным
государственным  служащим  органов  федеральной  фельдъегерской  связи
приказываю:
     1. До принятия нормативного правового акта, регулирующего порядок
и  условия  предоставления  дополнительных  оплачиваемых  отпусков  за
выслугу  лет,  установить федеральным государственным служащим органов
федеральной фельдъегерской связи дополнительный оплачиваемый отпуск за
выслугу  лет  при  стаже  государственной  службы:  от 5 до 10 лет - 5
календарных дней;  от 10 до 15 лет - 10 календарных дней; свыше 15 лет
- 15 календарных дней.
     2. При     определении     продолжительности      дополнительного
оплачиваемого   отпуска   учитывать   стаж   государственной   службы,
определенный в соответствии с Указом Президента  Российской  Федерации
от 3 сентября 1997 г.  N 982 "О периодах работы (службы), включаемых в
стаж  государственной  службы  федеральных  государственных  служащих,
дающих  право  на  установление  ежемесячной  надбавки  к должностному
окладу  за  выслугу   лет"   (Собрание   законодательства   Российской
Федерации, 1997, N 36, ст. 4130).
     3. По соглашению сторон ежегодный оплачиваемый отпуск может  быть
разделен  на  части.  При  этом  хотя  бы одна из частей этого отпуска
должна быть не менее 14 календарных дней.
     4. Ежегодный  оплачиваемый и дополнительный оплачиваемый отпуска,
указанные в пункте 1, предоставляются с 1 января 2003 г.

Директор
генерал - майор
                                                         Г.А.КОРНИЕНКО
24 декабря 2002 г.
N 375

Зарегистрировано в Министерстве юстиции РФ
22 января 2003 г.
N 4141