ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЕ ПРАВО
www.businesspravo.ru
    
      О МИНИМАЛЬНОМ РАЗМЕРЕ ОПЛАТЫ ТРУДА ПРИ ИСЧИСЛЕНИИ ПОСОБИЙ
        ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ

                                ПИСЬМО

                   ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РФ

                          27 января 2005 г.
                            N 02-18/07-594

                                 (Д)


     В  связи  с  вступлением в силу с 1 января 2005 года Федерального
закона от 29 декабря 2004 года N 198-ФЗ "О внесении изменений в статью
1  Федерального  закона  "О  минимальном  размере  оплаты  труда" Фонд
социального страхования Российской Федерации сообщает.
     Статьей  1  вышеназванного  Закона  внесены  изменения в статью 1
Федерального  закона  от  19  июня  2000  года  N 82-ФЗ "О минимальном
размере  оплаты труда", в соответствии с которыми с 1 января 2005 года
установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 720 рублей в месяц,
с 1 сентября 2005 года - в сумме 800 рублей в месяц, с 1 мая 2006 года
- в сумме 1100 рублей.
     В  связи с этим по страховым случаям, наступившим с 1 января 2005
года,   часть   суммы   пособия   по   временной   нетрудоспособности,
выплачиваемая за счет средств Фонда социального страхования Российской
Федерации  работодателями,  применяющими специальные налоговые режимы,
не  должна  превышать  за  полный  календарный  месяц  720  рублей,  и
соответственно  с  1  сентября 2005 года - 800 рублей в месяц, с 1 мая
2006 года - 1100 рублей в месяц.

                                                               Л.Н.РАУ
27 января 2005 г.
N 02-18/07-594
    

Печать
2003 - 2020 © НДП "Альянс Медиа"
Рейтинг@Mail.ru