Трудовая дисциплина

	О ПООЩРЕНИЯХ В СИСТЕМЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Приказ, Государственная фельдъегерская служба РФ, № 131, от 16.04.10) Утверждено положение о Почетной грамоте ГФС РФ, которой награждаются лица начальствующего состава - за образцовое исполнение обязанностей и достигнутые высокие результаты в службе, госслужащие - за безупречную и эффективную службу, работники ГФС, замещающие должности, не являющиеся должностями госслужбы, а также рабочие и служащие территориальных органов и подведомственных организаций - за добросовестное исполнение трудовых обязанностей. Также утверждены положения о Книге почета, о Доске почета, о благодарности.
	О ПОРЯДКЕ ВВЕДЕНИЯ В ДЕЙСТВИЕ ПРИКАЗА МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 18 ФЕВРАЛЯ 2002 ГОДА N 8Н (Приказ, Министерство финансов РФ (Минфин России), № 28Н, от 02.04.02 02-20)
	О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ РАБОТНИКАМ ДИСПЕТЧЕРСКОГО ЦЕНТРА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРЕВОЗКАМИ ПРИ МПС РОССИИ (Указание, Министерство путей сообщения РФ (МПС России), № В-85У, от 26.01.98)
	О ПОРЯДКЕ НАГРАЖДЕНИЯ ИМЕННЫМИ ЧАСАМИ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Приказ, Фонд социального страхования РФ, № 307, от 29.12.03)
	О ПОРЯДКЕ НАГРАЖДЕНИЯ ПОЧЕТНЫМИ ГРАМОТАМИ ГОСКОМРЫБОЛОВСТВА РОССИИ И НАГРУДНЫМ ЗНАКОМ "ПОЧЕТНЫЙ РАБОТНИК РЫБНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИИ" (Приказ, Государственный комитет РФ по рыболовству, № 119, от 13.05.99)
	О ПОРЯДКЕ ПРИВЛЕЧЕНИЯ К ДИСЦИПЛИНАРНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ РАБОТНИКОВ, НАЗНАЧАЕМЫХ НА ДОЛЖНОСТЬ ГЕНЕРАЛЬНЫМ ПРОКУРОРОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Распоряжение, Генеральная прокуратура РФ, № 63/6Р, от 08.09.98) утратил силу
	О ПОРЯДКЕ ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ ПРАВИЛ ТЕХНИЧЕСКОЙ ЭКСПЛУАТАЦИИ ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ДРУГИХ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ МПС РОССИИ И ПОЛОЖЕНИЯ О ДИСЦИПЛИНЕ РАБОТНИКОВ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Приказ, Министерство путей сообщения РФ (МПС России), № 28Ц, от 17.11.00 01-8)
	О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ (Приказ, Государственная фельдъегерская служба РФ, № 258, от 17.08.09) В соответствии с утвержденным порядком, госслужащий должен передать уведомление обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений в Управление безопасности ГФС. В случае уклонения от уведомления госслужащий подлежит привлечению к ответственности.
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ И БЛАГОДАРНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА КАДАСТРА ОБЪЕКТОВ НЕДВИЖИМОСТИ (Приказ, Федеральное агентство кадастра объектов недвижимости, № П/0234, от 07.07.08)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И БЛАГОДАРНОСТИ МИНИСТРА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Приказ, Министерство экономического развития РФ, № 460, от 09.11.09) Учреждена почетная грамота Министерства экономического развития, которой награждаются работники центрального аппарата, загранаппарата Министерства, федеральных служб и федеральных агентств, а также работники территориальных органов, специалисты, служащие, руководители организаций при стаже работы в отраслях, подведомственных Министерству, не менее 5 лет, при стаже работы в данном коллективе не менее 3 лет.
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ПОГРАНИЧНОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Приказ, Федеральная пограничная служба РФ, № 125, от 27.02.02)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА (Приказ, Федеральное агентство лесного хозяйства, № 407, от 19.09.07)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ РЕЗЕРВАМ И БЛАГОДАРНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ РЕЗЕРВАМ (Приказ, Федеральное агентство по государственным резервам, № 45, от 14.03.11) Утверждено Положение о Почетной грамоте Росрезерва, награждению которой подлежат работники за безупречную и эффективную службу, заслуги в профессиональной деятельности, многолетний и добросовестный труд, проработавшие в центральном аппарате, территориальных органах Росрезерва и подведомственных учреждениях не менее 2 лет. Также утверждено Положение о Благодарности, в соответствии с которым благодарностью поощряются вышеуказанные работники за безупречную и эффективную профессиональную деятельность, оперативное и качественное исполнение отдельных поручений Правительства, Минэкономразвития, руководства Росрезерва, а также за многолетний добросовестный труд.
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО НЕДРОПОЛЬЗОВАНИЮ (Приказ, Федеральное агентство по недропользованию, № 56-К, от 01.03.06)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО КАЗНАЧЕЙСТВА (Приказ, Федеральное казначейство, № 127, от 18.07.05) утратил силу
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА (Приказ, Федеральное медико-биологическое агентство, № 183, от 14.06.07)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ МИГРАЦИОННОЙ СЛУЖБЫ И БЛАГОДАРНОСТИ ДИРЕКТОРА ФЕДЕРАЛЬНОЙ МИГРАЦИОННОЙ СЛУЖБЫ (Приказ, Федеральная миграционная служба России (ФМС России), № 101, от 05.05.07)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ (Приказ, Федеральная налоговая служба, № САЭ-3-15/128@, от 24.11.04)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ И БЛАГОДАРНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ (Приказ, Федеральная налоговая служба, № ММ-3-4/536@, от 31.10.08)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ И БЛАГОДАРНОСТИ ДИРЕКТОРА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ (Приказ, Федеральная служба исполнения наказаний, № 201, от 05.04.11) Утверждено положение о Почетной грамоте и об объявлении благодарности директора ФСИН, в соответствии с которым грамотой награждаются работники уголовно-исполнительной системы, федеральные государственные гражданские служащие ФСИН за достижение высоких показателей в служебной и трудовой деятельности, за продолжительную и безупречную службу, высокий профессионализм, инициативу и усердие, образцовое исполнение служебных обязанностей, служебного долга и т.д.
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ (Приказ, Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки, № 1310, от 24.05.05)
	О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ (Приказ, Федеральная служба по надзору в сфере природопользования, № 314, от 15.11.05)
	О ПРАВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ ПРИМЕНИТЬ К РАБОТНИКУ ДИСЦИПЛИНАРНОЕ ВЗЫСКАНИЕ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОЙ ДИСЦИПЛИНЫ, ВПЛОТЬ ДО УВОЛЬНЕНИЯ, ЗА ОЧЕРЕДНОЕ ОПОЗДАНИЕ НА РАБОТУ БЕЗ УВАЖИТЕЛЬНЫХ ПРИЧИН, ЕСЛИ У РАБОТНИКА ИМЕЕТСЯ НЕСНЯТОЕ ДИСЦИПЛИНАРНОЕ ВЗЫСКАНИЕ ИЛИ В ТРУД (Письмо, Федеральная служба по труду и занятости, № 1146-ТЗ, от 11.03.09) В соответствии с разъяснениями Федеральной службы по труду и занятости, в случае если трудовой договор предусматривает время начала и окончания работы, и если у работника имеется неснятое дисциплинарное взыскание, очередное опоздание на работу без уважительных причин может рассматриваться как нарушение трудовой дисциплины с применением дисциплинарного взыскания вплоть до увольнения. При этом должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства его совершения.
	О ПРАВИЛАХ ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА ДЛЯ РАБОТНИКОВ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ И ТОРГОВЛИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Приказ, Министерство экономического развития и торговли РФ, № 90, от 02.04.01)
	О ПРЕМИРОВАНИИ СОТРУДНИКОВ ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНОВ, ИМЕЮЩИХ ДИСЦИПЛИНАРНЫЕ ВЗЫСКАНИЯ (Письмо, Государственный таможенный комитет РФ (ГТК России), № 01-06/12133, от 11.05.00)