Îñîáåííîñòè ðåãóëèðîâàíèÿ òðóäà (ñëóæáû) îòäåëüíûõ êàòåãîðèé ðàáîòíèêîâ, ãîñóäàðñòâåííûõ è ìóíèöèïàëüíûõ ñëóæàùèõ

  Îãëàâëåíèå
«Ïðåä.1|...29|...39|...41|42|43|44|45|46|47|...54|...73Ñëåä.»
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÎÉ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊÈ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÕ ÏÀÒÅÍÒÍÛÕ ÝÊÑÏÅÐÒΠÊÎÌÈÒÅÒÀ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ ÏÎ ÏÀÒÅÍÒÀÌ È ÒÎÂÀÐÍÛÌ ÇÍÀÊÀÌ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 51, îò 13.08.96)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÒÐÅÁÎÂÀÍÈÉ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÏËÀÂÀÞÙÅÃÎ ÑÎÑÒÀÂÀ ÑÓÄΠÃËÀÂÍÎÃÎ ÓÏÐÀÂËÅÍÈß ÂÎÄÍÛÕ ÏÓÒÅÉ ÄÅÏÀÐÒÀÌÅÍÒÀ ÐÅ×ÍÎÃÎ ÒÐÀÍÑÏÎÐÒÀ ÌÈÍÈÑÒÅÐÑÒÂÀ ÒÐÀÍÑÏÎÐÒÀ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 58, îò 18.03.93)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÁÞÄÆÅÒÍÛÕ Ó×ÐÅÆÄÅÍÈÉ È ÎÐÃÀÍÈÇÀÖÈÉ ÑËÓÆÁÛ ÑÎÖÈÀËÜÍÎÉ ÇÀÙÈÒÛ ÍÀÑÅËÅÍÈß ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 66, îò 12.10.94)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÁÞÄÆÅÒÍÛÕ Ó×ÐÅÆÄÅÍÈÉ È ÎÐÃÀÍÈÇÀÖÈÉ, ÏÎÄÂÅÄÎÌÑÒÂÅÍÍÛÕ ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÎÌÓ ÊÎÌÈÒÅÒÓ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ ÏÎ ÄÅËÀÌ ÃÐÀÆÄÀÍÑÊÎÉ ÎÁÎÐÎÍÛ, ×ÐÅÇÂÛ×ÀÉÍÛÌ ÑÈÒÓÀ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 84, îò 20.04.93)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÂÑÅÐÎÑÑÈÉÑÊÈÕ ÄÅÒÑÊÈÕ ÖÅÍÒÐΠ"ÎÐËÅÍÎÊ" È "ÎÊÅÀÍ" ÊÎÌÈÒÅÒÀ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ ÏÎ ÄÅËÀÌ ÌÎËÎÄÅÆÈ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 52, îò 13.08.96)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÎÉ ÕËÅÁÍÎÉ ÈÍÑÏÅÊÖÈÈ ÏÐÈ ÏÐÀÂÈÒÅËÜÑÒÂÅ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 45, îò 14.06.94)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÕ ÏÐÈÐÎÄÍÛÕ ÇÀÏÎÂÅÄÍÈÊΠÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда и социального развития РФ, ¹ 42, îò 16.10.98 98-11)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÊÈÍÎÑÒÓÄÈÈ ÌÈÍÈÑÒÅÐÑÒÂÀ ÎÁÎÐÎÍÛ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 37, îò 13.06.96)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÑÏÅÖÈÀËÈÇÈÐÎÂÀÍÍÛÕ ÌÎÐÑÊÈÕ ÈÍÑÏÅÊÖÈÉ ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÎÃÎ ÊÎÌÈÒÅÒÀ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ ÏÎ ÎÕÐÀÍÅ ÎÊÐÓÆÀÞÙÅÉ ÑÐÅÄÛ (Постановление, Министерство труда и социального развития РФ, ¹ 9, îò 17.02.97 97-5)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÖÅÍÒÐÀ ÑÏÎÐÒÈÂÍÎÉ ÏÎÄÃÎÒÎÂÊÈ ÑÁÎÐÍÛÕ ÊÎÌÀÍÄ (Постановление, Министерство труда и социального развития РФ, ¹ 60, îò 24.08.00 00-9)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÎÒÄÅËÜÍÛÌ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÏËÀÂÀÞÙÅÃÎ ÑÎÑÒÀÂÀ ÑÓÄΠÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÕ ÁÀÑÑÅÉÍÎÂÛÕ ÓÏÐÀÂËÅÍÈÉ ÂÎÄÍÛÕ ÏÓÒÅÉ È ÑÓÄÎÕÎÄÑÒÂÀ È ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÕ ÐÅ×ÍÛÕ ÑÓÄÎÕÎÄÍÛÕ ÈÍÑÏÅÊÖÈÉ Á (Постановление, Министерство труда и социального развития РФ, ¹ 65, îò 23.09.03) óòðàòèë ñèëó
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÎÉ ÝÏÈÄÅÌÈÎËÎÃÈ×ÅÑÊÎÉ ÑËÓÆÁÛ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 36, îò 17.11.92)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÀÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠËÅÑÍÎÃÎ ÕÎÇßÉÑÒÂÀ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 35, îò 16.11.92)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ È ÒÀÐÈÔÍÎ-ÊÂÀËÈÔÈÊÖÈÎÍÍÛÕ ÕÀÐÀÊÒÅÐÈÑÒÈÊ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÇÄÐÀÂÎÎÕÐÀÍÅÍÈß ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Постановление, Министерство труда и социального развития РФ, ¹ 43, îò 27.08.97 97-9)
Î ÑÎÃËÀÑÎÂÀÍÈÈ ÐÀÇÐßÄΠÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ ÏÎ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ ÎÒÄÅËÜÍÛÕ ÊÀÒÅÃÎÐÈÉ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÔÈÇÊÓËÜÒÓÐÍÎ - ÑÏÎÐÒÈÂÍÛÕ ÎÐÃÀÍÈÇÀÖÈÉ (Постановление, Министерство труда РФ (Минтруд России), ¹ 36, îò 24.02.93 *)
Î ÑÎÇÄÀÍÈÈ ÊÎÌÈÑÑÈÈ ÏÎ ÑÎÁËÞÄÅÍÈÞ ÒÐÅÁÎÂÀÍÈÉ Ê ÑËÓÆÅÁÍÎÌÓ ÏÎÂÅÄÅÍÈÞ ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÕ ÃÐÀÆÄÀÍÑÊÈÕ ÑËÓÆÀÙÈÕ ÊÎÌÈÒÅÒÀ ÏÎ ÀÐÕÈÒÅÊÒÓÐÅ È ÃÐÀÄÎÑÒÐÎÈÒÅËÜÑÒÂÓ ÃÎÐÎÄÀ ÌÎÑÊÂÛ È ÓÐÅÃÓËÈÐÎÂÀÍÈÞ ÊÎÍÔËÈÊÒÀ ÈÍÒÅÐÅÑΠ(Приказ, Комитет по архитектуре и градостроительству Правительства Москвы, ¹ 262, îò 04.03.11)
Î ÑÎÇÄÀÍÈÈ ÊÎÌÈÑÑÈÈ ÏÎ ÑÎÁËÞÄÅÍÈÞ ÒÐÅÁÎÂÀÍÈÉ Ê ÑËÓÆÅÁÍÎÌÓ ÏÎÂÅÄÅÍÈÞ ÔÅÄÅÐÀËÜÍÛÕ ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÕ ÃÐÀÆÄÀÍÑÊÈÕ ÑËÓÆÀÙÈÕ ÖÅÍÒÐÀËÜÍÎÃÎ ÀÏÏÀÐÀÒÀ ÔÅÄÅÐÀËÜÍÎÃÎ ÊÀÇÍÀ×ÅÉÑÒÂÀ, ÐÓÊÎÂÎÄÈÒÅËÅÉ È ÇÀÌÅÑÒÈÒÅËÅÉ ÐÓÊÎÂÎÄÈÒÅËÅÉ ÒÅÐÐÈÒÎÐÈÀËÜÍÛÕ ÎÐÃÀÍΠÔÅÄÅÐÀËÜÍÎÃÎ ÊÀÇÍÀ (Приказ, Федеральное казначейство, ¹ 2Н, îò 04.06.08 08-28)
Î ÑÎÇÄÀÍÈÈ ÖÅÍÒÐÀËÜÍÎÃÎ ÒÀÌÎÆÅÍÍÎÃÎ ÏÎÑÒÀ Â ÏÎÄÎËÜÑÊÎÉ ÒÀÌÎÆÍÅ (Приказ, Государственный таможенный комитет РФ (ГТК России), ¹ 210, îò 01.03.02)
Î ÑÎÑÒÀÂÅ, ÏÐÅÄÅËÜÍÎÉ ×ÈÑËÅÍÍÎÑÒÈ È ÔÎÍÄÅ ÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÒÅÐÐÈÒÎÐÈÀËÜÍÛÕ ÎÐÃÀÍΠÔÅÄÅÐÀËÜÍÛÕ ÎÐÃÀÍΠÈÑÏÎËÍÈÒÅËÜÍÎÉ ÂËÀÑÒÈ (Постановление, Правительство РФ, ¹ 797, îò 20.07.98 98-32)
Î ÑÎÑÒÀÂÅ, ÏÐÅÄÅËÜÍÎÉ ×ÈÑËÅÍÍÎÑÒÈ È ÔÎÍÄÅ ÎÏËÀÒÛ ÒÐÓÄÀ ÐÀÁÎÒÍÈÊΠÒÅÐÐÈÒÎÐÈÀËÜÍÛÕ ÎÐÃÀÍΠÔÅÄÅÐÀËÜÍÛÕ ÎÐÃÀÍΠÈÑÏÎËÍÈÒÅËÜÍÎÉ ÂËÀÑÒÈ (ÐÅÄÀÊÖÈß ÍÀ 04.12.2003) (Постановление, Правительство РФ, ¹ 797, îò 20.07.98 *)
Î ÑÎÕÐÀÍÅÍÈÈ ÄÎÏÎËÍÈÒÅËÜÍÎÃÎ ÎÒÏÓÑÊÀ È ÑÎÊÐÀÙÅÍÍÎÃÎ ÐÀÁÎ×ÅÃÎ ÄÍß ÇÀ ÐÀÁÎÒÓ Ñ ÂÐÅÄÍÛÌÈ ÓÑËÎÂÈßÌÈ ÒÐÓÄÀ ÐÀÁÎ×ÈÌ, ÇÀÍßÒÛÌ Â ÏÐÎÈÇÂÎÄÑÒÂÅ ÀËÌÀÇÎÂ, ÑÂÅÐÕÒÂÅÐÄÛÕ ÌÀÒÅÐÈÀËÎÂ È ÈÍÑÒÐÓÌÅÍÒÀ ÈÇ ÍÈÕ (Постановление, Государственный комитет СССР по труду и социальным вопросам (Госкомтруд СССР), ¹ 180/П-4, îò 04.04.88)
Î ÑÎÕÐÀÍÅÍÈÈ ÇÀ ÑÎÒÐÓÄÍÈÊÀÌÈ ÒÀÌÎÆÅÍÍÛÕ ÎÐÃÀÍΠÎÊËÀÄΠÏÎ ÐÀÍÅÅ ÇÀÍÈÌÀÅÌÛÌ ÄÎËÆÍÎÑÒßÌ (Приказ, Государственный таможенный комитет РФ (ГТК России), ¹ 1038, îò 16.11.00)
Î ÑÎÖÈÀËÜÍÎ-ÁÛÒÎÂÎÌ ÎÁÑËÓÆÈÂÀÍÈÈ ÌÎÐßÊΠ ÌÎÐÅ È ÏÎÐÒÓ (Конвенция, Международная организация труда, ¹ 163, îò 21.09.87 07-43)
Î ÑÎÖÈÀËÜÍÛÕ ÃÀÐÀÍÒÈßÕ ÁÛÂØÈÌ ×ËÅÍÀÌ ÖÅÍÒÐÀËÜÍÎÉ ÈÇÁÈÐÀÒÅËÜÍÎÉ ÊÎÌÈÑÑÈÈ ÐÎÑÑÈÉÑÊÎÉ ÔÅÄÅÐÀÖÈÈ (Указ, Президент РФ, ¹ 282, îò 14.03.03)
Î ÑÎÖÈÀËÜÍÛÕ ÏÎÑËÅÄÑÒÂÈßÕ ÍÎÂÛÕ ÌÅÒÎÄÎÂ ÎÁÐÀÁÎÒÊÈ ÃÐÓÇÎÂ Â ÏÎÐÒÀÕ (Конвенция, Международная организация труда, ¹ 137, îò 06.06.73 05-33)
«Ïðåä.1|...29|...39|...41|42|43|44|45|46|47|...54|...73Ñëåä.»