Правовое предписание

Статья 15. Трудовые отношения
Трудовые  отношения  -  отношения, основанные на соглашении между
работником  и  работодателем  о  личном выполнении работником за плату
трудовой  функции  (работы  по  должности  в  соответствии  со штатным
расписанием,   профессии,   специальности  с  указанием  квалификации;
конкретного  вида  поручаемой  работнику работы), подчинении работника
правилам    внутреннего    трудового    распорядка   при   обеспечении
работодателем      условий     труда,     предусмотренных     трудовым
законодательством  и  иными нормативными правовыми актами, содержащими
нормы   трудового   права,   коллективным   договором,   соглашениями,
локальными нормативными актами, трудовым договором.