ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ. Приказ. Министерство здравоохранения и социального развития РФ. 03.07.06 513

Требования к организации и ведению приема получателей
         государственной услуги содействия гражданам в поиске
             подходящей работы, а работодателям в подборе
                        необходимых работников

     39.   Прием   получателей   государственной   услуги  работниками
государственного   учреждения   службы   занятости  (центра  занятости
населения)  ведется без предварительной записи в порядке живой очереди
или с помощью системы электронного оповещения о прохождении очереди.
     40.  Прием  граждан  и  работодателей, обратившихся для получения
государственной  услуги,  проводится с разделением потоков получателей
государственной услуги.
     Для  приема  граждан  и работодателей, обратившихся для получения
государственной  услуги,  могут  быть  выделены  отдельные  помещения,
снабженные   соответствующими   указателями.   Указатели  должны  быть
четкими, заметными и понятными для получателей государственной услуги.
     41.   Работники   государственного  учреждения  службы  занятости
(центра   занятости   населения)   обеспечиваются  личными  нагрудными
карточками   (бейджами)   с   указанием  фамилии,  имени,  отчества  и
должности.  Рабочее место работника государственного учреждения службы
занятости  (центра  занятости населения) оснащается настенной вывеской
или  настольной  табличкой  с  указанием  фамилии,  имени,  отчества и
должности.