Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ СОЦИАЛЬНЫХ ВЫПЛАТ ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ БЕЗРАБОТНЫМИ".
Описание последовательности действий
при прекращении предоставления государственной
услуги в виде выплаты материальной помощи
256. Основаниями для прекращения предоставления государственной
услуги в виде выплаты материальной помощи являются:
истечение периода выплаты материальной помощи;
снятие гражданина с учета в качестве безработного;
самовольное прекращение гражданином профессионального обучения по
направлению государственного учреждения службы занятости (центра
занятости населения);
истечение периода обучения гражданина, признанного в
установленном порядке безработным, направленного государственным
учреждением службы занятости (центром занятости населения) на
профессиональное обучение;
смерть гражданина, признанного в установленном порядке
безработным, в период профессионального обучения по направлению
государственного учреждения службы занятости (центра занятости
населения);
иные, предусмотренные законодательством Российской Федерации
случаи, являющиеся основанием для прекращения предоставления
государственной услуги.
257. При принятии решения о прекращении предоставления
государственной услуги в виде выплаты материальной помощи работник
государственного учреждения службы занятости (центра занятости
населения), выполняющий функцию по назначению социальных выплат,
заносит в форму бланка учетной документации в электронном виде
сведения о принятом решении.
258. Работник государственного учреждения службы занятости
(центра занятости населения) формирует в программно-техническом
комплексе проект приказа о прекращении предоставления государственной
услуги в виде выплаты материальной помощи.
259. Работник государственного учреждения службы занятости
(центра занятости населения) информирует гражданина о принятом
решении, разъясняет нормы Закона о занятости населения в части
прекращения предоставления государственной услуги в виде выплаты
материальной помощи.
260. Работник государственного учреждения службы занятости
(центра занятости населения) знакомит гражданина, признанного в
установленном порядке безработным, с проектом приказа о прекращении
предоставления государственной услуги в виде выплаты материальной
помощи (приложение N 16 к настоящему Административному регламенту).
В случае, если гражданин, признанный в установленном порядке
безработным, выражает свое согласие с прекращением предоставления
государственной услуги в виде выплаты материальной помощи, то он
ставит свою подпись на проекте приказа.
В случае, если гражданин, признанный в установленном порядке
безработным, выражает свое несогласие с прекращением предоставления
государственной услуги в виде выплаты материальной помощи, то он
вправе обжаловать действия работника государственного учреждения
службы занятости (центра занятости населения) в установленном
настоящим Административным регламентом порядке.
В случае отсутствия возможности личного ознакомления гражданина,
признанного в установленном порядке безработным, с проектом приказа о
прекращении предоставления государственной услуги в виде выплаты
материальной помощи работник государственного учреждения службы
занятости (центра занятости населения) направляет ему почтовое
уведомление о принятом решении.
261. Работник государственного учреждения службы занятости
(центра занятости населения) представляет проект приказа о прекращении
предоставления государственной услуги в виде выплаты материальной
помощи директору государственного учреждения службы занятости (центра
занятости населения) для подписи.
262. Директор государственного учреждения службы занятости
(центра занятости населения) подписывает приказ о прекращении
предоставления государственной услуги в виде выплаты материальной
помощи.
263. Работник государственного учреждения службы занятости
(центра занятости населения) изготавливает копию приказа о прекращении
предоставления государственной услуги в виде выплаты материальной
помощи, приобщает ее к личному делу получателя государственной услуги.
Работник государственного учреждения службы занятости (центра
занятости населения) подшивает подлинник приказа о прекращении
предоставления государственной услуги в виде выплаты материальной
помощи в соответствии с номенклатурой дел государственного учреждения
службы занятости (центра занятости населения) к аналогичным
документам.
Порядок формирования номенклатуры дел устанавливается приказом
государственного учреждения службы занятости (центра занятости
населения).
264. Работник государственного учреждения службы занятости
(центра занятости населения) заносит в форму бланка учетной
документации на гражданина, признанного в установленном порядке
безработным, которая содержится в программно-техническом комплексе,
сведения о дате и номере приказа о прекращении предоставления
государственной услуги в виде выплаты материальной помощи.
Осуществление административных процедур при прекращении
предоставления государственной услуги в виде выплаты материальной
помощи в соответствии с пунктами 257 - 264 настоящего
Административного регламента не требует присутствия гражданина,
признанного в установленном порядке безработным.
|
Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ СОЦИАЛЬНЫХ ВЫПЛАТ ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ БЕЗРАБОТНЫМИ".