О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ. Приказ. Министерство экономического развития РФ. 14.12.09 521

II. Организация приема и регистрации уведомлений
     
     5.  Организация  приема  и  регистрации  уведомлений  гражданских
служащих  о  фактах  обращения к ним в целях склонения их к совершению
коррупционных      правонарушений     осуществляется     Департаментом
государственной службы и кадров.
     6.   Должностными   лицами,  правомочными  осуществлять  прием  и
регистрацию  уведомлений гражданских служащих о фактах обращения к ним
в  целях  склонения  их  к  совершению  коррупционных  правонарушений,
являются   сотрудники   отдела   прохождения  государственной  службы,
служебных    проверок   и   противодействия   коррупции   Департамента
государственной службы и кадров.
     7.  Гражданский  служащий  при  обращении к нему каких-либо лиц в
целях   склонения   его   к  совершению  коррупционных  правонарушений
представляет  письменное  уведомление  на имя представителя нанимателя
(работодателя)  (далее  -  уведомление)  в Департамент государственной
службы и кадров по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
     8. Уведомления регистрируются в Журнале регистрации уведомлений о
фактах   обращения   к   гражданским  служащим  центрального  аппарата
Минэкономразвития  России  каких-либо  лиц  в  целях  склонения  их  к
совершению  коррупционных  правонарушений  (далее - Журнал регистрации
уведомлений) по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.
     9. Отказ в принятии уведомления должностным лицом, правомочным на
эти действия, недопустим.
     10.   Запрещается  отражать  в  Журнале  регистрации  уведомлений
ставшие  известными  сведения  о частной жизни заявителя, его личной и
семейной  тайне,  а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую
законом.
     11.  Журнал  регистрации  уведомлений  хранится  не менее 5 лет с
момента    регистрации    последнего    уведомления   в   Департаменте
государственной службы и кадров.