О РАБОТЕ НА УСЛОВИЯХ НЕПОЛНОГО РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ. Конвенция. Международная организация труда. 24.06.94 175

Статья 1

     1. Применительно к настоящей Конвенции:
     a)  термин єтрудящийся, занятый неполное рабочее времяЄ, означает
работающее   по  найму  лицо,  нормальная  продолжительность  рабочего
времени  которого меньше нормальной продолжительности рабочего времени
трудящихся,  занятых  полное  рабочее  время и находящихся в сравнимой
ситуации;
     b)  нормальная  продолжительность  рабочего  времени, указанная в
подпункте  а),  может  рассчитываться  понедельно  или  в  среднем  за
определенный учетный период;
     c) термин єтрудящийся, занятый полное рабочее время и находящийся
в  сравнимой  ситуацииЄ, означает трудящегося, занятого полное рабочее
время, который:
     i) имеет такой же тип занятости;
     ii) имеет такие же или аналогичные вид работы или профессию; и
     iii)  работает в том же структурном подразделении или, если в нем
не  имеется  трудящихся,  занятых полное рабочее время и находящихся в
сравнимой  ситуации,  то  на  том  же  предприятии,  или, если на этом
предприятии  не  имеется  трудящихся,  занятых  полное рабочее время и
находящихся  в  сравнимой  ситуации, то в той же отрасли экономической
деятельности,
     что и соответствующий трудящийся, занятый неполное рабочее время;
     d)  не  считаются  трудящимися,  занятыми неполное рабочее время,
трудящиеся,  занятые  полное  рабочее  время,  оказавшиеся  в условиях
частичной   безработицы,  вследствие  имеющего  коллективный  характер
временного сокращения нормальной продолжительности их рабочего времени
по экономическим, техническим или структурным причинам.