ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ. Приказ. Федеральное агентство по делам молодежи. 06.10.10 158-А

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

Полномочия Руководителя и его заместителей
                                   
     1.8. Агентство возглавляет Руководитель, назначаемый на должность
и  освобождаемый от должности Правительством по представлению Министра
спорта,  туризма  и  молодежной политики Российской Федерации (далее -
Министр).
     Руководитель    организует    работу    и    несет   персональную
ответственность  за  выполнение  возложенных  на  Агентство функций, а
также  за  реализацию государственной политики в сфере государственной
молодежной  политики. Руководитель представляет Агентство в отношениях
с другими органами государственной власти, гражданами и организациями,
подписывает   от   имени   Агентства   договоры   и  другие  документы
гражданско-правового  характера, кроме того, представляет по поручению
Правительства    интересы   Российской   Федерации   в   международных
организациях  в установленной сфере деятельности, а также осуществляет
иные полномочия, установленные законодательством Российской Федерации.
     Руководитель:
     распределяет обязанности между своими заместителями;
     представляет Министру:
     проект положения об Агентстве;
     предложения   о  предельной  численности  и  фонде  оплаты  труда
работников центрального аппарата Агентства;
     предложения    по    кандидатурам   на   должности   заместителей
Руководителя;
     проект  ежегодного  плана  и  прогнозные  показатели деятельности
Агентства, а также отчет об их исполнении;
     утверждает положения об Управлениях;
     назначает  на  должность  и  освобождает  от должности работников
Агентства;
     решает  в соответствии с законодательством Российской Федерации о
государственной  службе  вопросы, связанные с прохождением федеральной
государственной службы в Агентстве;
     утверждает  структуру  и штатное расписание центрального аппарата
Агентства в пределах установленных Правительством фонда оплаты труда и
численности   работников,   а   также  смету  расходов  на  содержание
центрального   аппарата   Агентства   в   пределах   утвержденных   на
соответствующий  период  ассигнований,  предусмотренных  в федеральном
бюджете;
     представляет  в  установленном  порядке  работников  Агентства  и
других  лиц,  осуществляющих  деятельность  в  установленной  сфере, к
присвоению  почетных  званий  и награждению государственными наградами
Российской   Федерации,   Почетной   грамотой   Президента  Российской
Федерации,  к  поощрению в виде объявления им благодарности Президента
Российской Федерации;
     на  основании  и  во исполнение Конституции Российской Федерации,
федеральных   конституционных   законов,  федеральных  законов,  актов
Президента  Российской  Федерации и Правительства издает правовые акты
по  вопросам,  отнесенным к компетенции Агентства, а также по вопросам
внутренней организации работы Агентства.
     1.9.  Руководитель имеет заместителей, назначаемых на должность и
освобождаемых от должности Министром по представлению Руководителя.
     Количество      заместителей     Руководителя     устанавливается
Правительством.
     Заместители  Руководителя  представляют  Агентство  по  отдельным
вопросам   сферы   его   деятельности,   организуют   и   координируют
осуществление   функций   Агентства   в  соответствии  с  Регламентом,
распределением  обязанностей между заместителями Руководителя (далее -
распределение   обязанностей)   и  иными  актами  Агентства,  а  также
поручениями Руководителя.
     В   соответствии   с   распределением   обязанностей  заместители
Руководителя  (в  случае предоставления им соответствующих полномочий)
могут   по   отдельным  вопросам  организации  деятельности  Агентства
подписывать приказы Агентства или иные установленные законодательством
Российской  Федерации  виды  актов,  а  также  на  основании  выданных
Руководителем  доверенностей подписывать от имени Агентства договоры и
другие гражданско-правовые и финансовые документы.
     1.10. В приказе о распределении обязанностей указываются:
     а) полномочия каждого заместителя Руководителя;
     б) исключительные полномочия Руководителя;
     в)   Управления,  координацию  и  контроль  деятельности  которых
осуществляет каждый заместитель Руководителя;
     г)   схема  временного  исполнения  обязанностей  Руководителя  и
заместителей  Руководителя  на время их отсутствия в связи с болезнью,
отпуском или командировкой.
     1.11.   Заместитель   Руководителя   по  решению  Руководителя  в
соответствии с распределением обязанностей:
     а)  взаимодействует  (в  том  числе  ведет  переписку) с органами
государственной  власти и органами местного самоуправления, гражданами
и  организациями,  а  также  подразделениями  Аппарата Правительства и
Администрации Президента Российской Федерации;
     б)  координирует  и контролирует работу курируемых им Управлений,
дает поручения их начальникам;
     в)  проводит  совещания с представителями органов государственной
власти, органов местного самоуправления и организаций;
     г)  рассматривает  поступившие в Агентство обращения, документы и
материалы;
     д) рассматривает и визирует проекты документов, представляемых на
подпись Руководителю;
     е)  согласовывает  проекты актов и другие документы, а в случаях,
установленных   законодательством  Российской  Федерации,  подписывает
заключения на них;
     ж)      осуществляет     иные     полномочия,     предусмотренные
законодательством  Российской  Федерации,  Регламентом  и нормативными
актами Агентства.
     1.12.  Начальник Управления представляет Агентство в соответствии
с  полномочиями,  определенными в Регламенте, положении об Управлении,
должностном  регламенте,  а  также  на  основании отдельных письменных
поручений Руководителя и его заместителей.
     Начальник Управления:
     а)  осуществляет  непосредственное руководство Управлением, несет
персональную  ответственность  за выполнение возложенных на Управление
функций и полномочий, а также за состояние исполнительской дисциплины;
     б) взаимодействует с иными Управлениями;
     в)  взаимодействует  (в  том  числе  ведет  переписку) с органами
государственной  власти,  органами  местного самоуправления, судебными
органами;
     г) обеспечивает подготовку в установленном порядке проектов актов
и других документов Агентства;
     д)  обеспечивает  рассмотрение поступивших в Агентство обращений,
проектов  актов  и других документов, а также подготовку заключений на
них;
     е)   обеспечивает   в  пределах  своей  компетенции  рассмотрение
индивидуальных  и  коллективных  обращений  граждан  и  организаций  и
запросов  информации  о деятельности Агентства и подписывает ответы на
них;
     ж)  распределяет  обязанности между своими заместителями, а также
определяет должностные обязанности работников Управления;
     з)  обеспечивает проведение мероприятий, связанных с прохождением
государственной   гражданской   службы,   в   том  числе  представляет
предложения  о назначении на должность и об освобождении от должности,
о   временном   исполнении  обязанностей,  о  повышении  квалификации,
поощрении работников Управления и наложении на них взысканий;
     и)  привлекает  при  необходимости  в  установленном  порядке для
проработки   вопросов,  отнесенных  к  сфере  деятельности  Агентства,
научные и иные организации, ученых и специалистов;
     к)  на  основании  выданных Руководителем (лицом, исполняющим его
обязанности)  доверенностей  подписывает от имени Агентства договоры и
другие документы гражданско-правового характера;
     л)  проводит  совещания с представителями органов государственной
власти,  органов местного самоуправления и организаций по отнесенным к
его компетенции вопросам;
     м)   осуществляет  иные  полномочия,  установленные  Регламентом,
положением об Управлении и поручениями (указаниями) Руководителя и его
заместителей (в соответствии с распределением обязанностей).
     1.13.  На  период  временного  отсутствия  в  связи  с  болезнью,
отпуском,  командировкой Руководителя назначается временно исполняющий
его обязанности.
     В   случае   временного   отсутствия   заместителя   Руководителя
исполнение  отдельных  его полномочий может быть приказом возложено на
начальника Управления с его согласия.
     В  случае  временного отсутствия начальника Управления исполнение
его полномочий и должностных обязанностей, как правило, возлагается на
иного работника приказом Агентства.
     В   приказе   об   исполнении  обязанностей  указываются  причины
временного  исполнения  полномочий и должностных обязанностей, срок их
исполнения, ограничения по исполнению полномочий (при необходимости).
     

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа