ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ)
О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО
ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО РОСКОСМОСА К СОВЕРШЕНИЮ
КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
ПРИКАЗ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ КОСМИЧЕСКОЕ АГЕНТСТВО
25 февраля 2010 г.
N 25
(Д)
В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25
декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228)
приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя
нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения
государственного гражданского служащего Роскосмоса к совершению
коррупционных правонарушений (далее - Порядок).
2. Управлению кадров и безопасности в соответствии с Порядком
обеспечить:
регистрацию уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о
фактах обращения в целях склонения государственного гражданского
служащего Роскосмоса к совершению коррупционных правонарушений путем
внесения записей в журнал регистрации этих уведомлений;
передачу зарегистрированных уведомлений представителя нанимателя
(работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного
гражданского служащего Роскосмоса к совершению коррупционных
правонарушений на рассмотрение руководителю Роскосмоса с целью
организации последующей проверки сведений, содержащихся в
уведомлениях;
организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях
склонения государственного гражданского служащего Роскосмоса к
совершению коррупционных правонарушений, в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
3. Руководителям подразделений Роскосмоса ознакомить
государственных гражданских служащих своего подразделения с Порядком
под роспись.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на
статс-секретаря - заместителя руководителя Роскосмоса В.А. Давыдова.
Руководитель
А.Н.ПЕРМИНОВ
25 февраля 2010 г.
N 25
Зарегистрировано в Министерстве юстиции РФ
25 марта 2010 г.
N 16734
УТВЕРЖДЕН
Приказом Федерального
космического агентства
от 25 февраля 2010 года
N 25
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ)
О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО
ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО РОСКОСМОСА К СОВЕРШЕНИЮ
КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации положений
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии
коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52
(ч. I), ст. 6228) и определяет:
порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя)
государственным гражданским служащим Роскосмоса (далее - гражданский
служащий) обо всех случаях обращения каких-либо лиц в целях склонения
его к совершению коррупционных правонарушений;
перечень сведений, содержащихся в уведомлении гражданского
служащего о фактах обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к
совершению коррупционных правонарушений;
порядок регистрации уведомлений гражданского служащего о фактах
обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению
коррупционных правонарушений;
организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях
гражданского служащего о фактах обращения к нему каких-либо лиц в
целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
2. Гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя
(работодателя) обо всех случаях:
обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению
коррупционных правонарушений;
совершения другими гражданскими служащими коррупционных
правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо
недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера.
3. Уведомление представителя нанимателя (работодателя) о фактах
обращения к гражданскому служащему каких-либо лиц в целях склонения
его к совершению коррупционных правонарушений (далее - Уведомление)
заполняется и передается гражданским служащим в Управление кадров и
безопасности Роскосмоса в произвольной форме или по рекомендуемому
образцу в соответствии с приложением N 1 к настоящему Порядку
незамедлительно, когда гражданскому служащему стало известно о фактах
склонения его к совершению коррупционного правонарушения или
совершения другими гражданскими служащими коррупционных
правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо
недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера.
При нахождении гражданского служащего не при исполнении служебных
обязанностей и вне пределов места работы о факте склонения его к
совершению коррупционного правонарушения и других изложенных выше
фактах коррупционной направленности он обязан уведомить по любым
доступным средствам связи представителя нанимателя (работодателя) или
Управление кадров и безопасности Роскосмоса, а по прибытии к месту
службы оформить соответствующее Уведомление в письменной форме.
К Уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие
факты, указанные в пункте 2 настоящего Порядка.
4. В Уведомлении о фактах обращения в целях склонения
гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений
указываются сведения в соответствии с приложением N 2 к настоящему
Порядку.
5. Управление кадров и безопасности производит регистрацию
Уведомления в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в
целях склонения гражданского служащего к свершению коррупционных
правонарушений или совершения другими гражданскими служащими
коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо
представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - журнал
регистрации).
Журнал регистрации ведется по рекомендуемому образцу согласно
приложению N 3 к настоящему Порядку и хранится в течение трех лет со
дня регистрации в нем последнего Уведомления.
Листы журнала регистрации должны быть прошнурованы, пронумерованы
и скреплены гербовой печатью Роскосмоса.
6. Регистрация Уведомлений осуществляется в день его поступления.
О поступившем Уведомлении Управление кадров и безопасности
информирует представителя нанимателя (работодателя) в день регистрации
Уведомления.
7. В течение трех рабочих дней со дня регистрации Уведомления
представитель нанимателя (работодатель) направляет сведения, указанные
в Уведомлении, в правоохранительные органы для организации их
проверки.
8. Гражданский служащий о фактах обращения в целях склонения к
совершению коррупционных правонарушений или совершения другими
гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления
сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных
сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера может уведомить органы прокуратуры и другие государственные
органы, о чем обязан сообщить представителю нанимателя (работодателю)
или в Управление кадров и безопасности Роскосмоса.
9. Гражданский служащий, уклонившийся от уведомления
представителя нанимателя (работодателя) о ставших известными ему
фактах коррупционных правонарушений или скрывший их, подлежит
привлечению к ответственности в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
Приложение N 1
к Порядку уведомления
представителя нанимателя
(работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
государственного гражданского
служащего Роскосмоса к совершению
коррупционных правонарушений
Рекомендуемый образец
УВЕДОМЛЕНИЕ
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения
в целях склонения государственного гражданского служащего
к совершению коррупционных правонарушений
Руководителю
Федерального космического агентства
-----------------------------------
(фамилия, имя, отчество)
От --------------------------------
(фамилия, имя, отчество
гражданского служащего,
структурное подразделение)
1. Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к
коррупционному правонарушению (далее - склонение к правонарушению) со
стороны --------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------.
(указываются все известные сведения о физическом
(юридическом) лице, склоняющем к правонарушению)
2. Склонение к правонарушению производилось в целях осуществления
мною -----------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------.
(указывается сущность предполагаемого правонарушения)
3. Склонение к правонарушению осуществлялось посредством --------
---------------------------------------------------------------------.
(способ склонения: подкуп, угроза, обман и т.д.)
4. Склонение к правонарушению произошло в ---- час. ---- мин.,
"--" ---------- 20-- г. в -------------------------------------------.
(город, адрес)
5. Склонение к правонарушению производилось ----------------------
---------------------------------------------------------------------.
(обстоятельства склонения: телефонный разговор, личная встреча,
по почте и др.)
-------------------------------------- ------------------
(дата заполнения уведомления) (подпись)
Приложение N 2
к Порядку уведомления
представителя нанимателя
(работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
государственного гражданского
служащего Роскосмоса к совершению
коррупционных правонарушений
ПЕРЕЧЕНЬ
СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИЯХ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ
В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
РОСКОСМОСА К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
1. Фамилия, имя, отчество гражданского служащего, подающего
уведомление представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения
в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению
коррупционных правонарушений, его должность, структурное подразделение
Роскосмоса.
2. Все известные сведения о физическом (юридическом) лице
(фамилия, имя, отчество, должность, название, адрес и т.д.),
склоняющем к совершению коррупционных правонарушений.
3. Сущность предполагаемого коррупционного правонарушения
(злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки,
злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное
использование физическим лицом своего должностного положения в целях
получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг
имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для
третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному
лицу другими физическими лицами и т.д.).
4. Способ склонения к коррупционному правонарушению (подкуп,
обещание, угроза, обман, насилие и т.д.).
5. Время, дата, место склонения к коррупционному правонарушению.
6. Обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению
(телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т.д.).
Приложение N 3
к Порядку уведомления
представителя нанимателя
(работодателя) о фактах
обращения в целях склонения
государственного гражданского
служащего Роскосмоса к совершению
коррупционных правонарушений
Рекомендуемый образец
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о фактах обращения в целях
склонения государственного гражданского служащего
Роскосмоса к совершению коррупционных правонарушений
------------------------------------------------------------------------------------
|N| Дата |Регистрационный | Фамилия, | Подпись | Фамилия, | Подпись |
| |регистрации|номер | инициалы |гражданского| инициалы |регистратора|
| |уведомления|уведомления |гражданского| служащего, |регистратора| |
| | | | служащего, | подавшего | | |
| | | | подавшего |уведомление | | |
| | | |уведомление | | | |
|-|-----------|----------------|------------|------------|------------|------------|
| | | | | | | |
|-|-----------|----------------|------------|------------|------------|------------|
| | | | | | | |
------------------------------------------------------------------------------------ |