ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ДОПЛАТ И ДРУГИХ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО
ХАРАКТЕРА, ВЫПЛАЧИВАЕМЫХ РАБОЧИМ И СЛУЖАЩИМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКАЯ СЛУЖБА РФ
24 апреля 2002 г.
N 115
(Д)
В целях установления доплат и других выплат стимулирующего
характера рабочим и служащим ГФС России и совершенствования
нормативной правовой базы по вопросам оплаты труда рабочих и служащих
в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от
14 октября 1992 г. N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда
работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" (Собрание
актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1992, N 16, ст.
1253; 1993, N 2, ст. 109; Собрание законодательства Российской
Федерации, 1995, N 10, ст. 897) приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Положение о доплатах и других выплатах стимулирующего
характера, выплачиваемых рабочим и служащим ГФС России (приложение N
1).
1.2. Перечень профессий высококвалифицированных рабочих системы
органов федеральной фельдъегерской связи, занятых на важных и
ответственных работах, оплата труда которых может производиться,
исходя из 9 и 10 разрядов Единой тарифной сетки (приложение N 2).
2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на
первого заместителя директора Государственной фельдъегерской службы
Российской Федерации генерал - лейтенанта внутренней службы
Бочарникова В.А.
Директор
генерал - майор
Г.А. КОРНИЕНКО
24 апреля 2002 г.
N 115
Зарегистрировано в Министерстве юстиции РФ
9 июля 2002 г.
N 3557
Приложение N 1
к Приказу Государственной
фельдъегерской службы
Российской Федерации
от 24 апреля 2002 года
N 115
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДОПЛАТАХ И ДРУГИХ ВЫПЛАТАХ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА,
ВЫПЛАЧИВАЕМЫХ РАБОЧИМ И СЛУЖАЩИМ ГФС РОССИИ
I. Общие положения
1. Настоящее Положение разработано на основании Постановления
Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 г. N 785 "О
дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на
основе Единой тарифной сетки" (Собрание актов Президента и
Правительства Российской Федерации, 1992, N 16, ст. 1253; 1993, N 2,
ст. 109; Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 10,
ст. 897).
2. Положение применяется при установлении рабочим и служащим ГФС
России (далее именуются - работники) видов и размеров доплат и других
выплат стимулирующего характера, устанавливаемых ГФС России в пределах
выделенных бюджетных средств, а также средств, получаемых от доставки
корреспонденции.
II. Доплаты
3. Работникам за работу в ночное время (время с 22 часов до 6
часов) производится доплата в размере 40% часовой тарифной ставки
(оклада) за каждый час работы в ночное время.
4. Работникам устанавливается ежемесячная доплата за выслугу лет
к тарифной ставке (окладу) в следующих размерах:
----------------------------------------------------------------------
| при стаже работы | (процентов) |
|-------------------------------------|------------------------------|
| от 1 до 2 лет включительно | - 5% |
|-------------------------------------|------------------------------|
| от 2 до 5 лет включительно | - 10% |
|-------------------------------------|------------------------------|
| от 5 до 10 лет включительно | - 20% |
|-------------------------------------|------------------------------|
| от 10 до 15 лет включительно | - 25% |
|-------------------------------------|------------------------------|
| от 15 до 20 лет включительно | - 30% |
|-------------------------------------|------------------------------|
| от 20 до 25 лет включительно | - 35% |
|-------------------------------------|------------------------------|
| свыше 25 лет | - 40%. |
----------------------------------------------------------------------
III. Доплаты отдельным категориям работников ГФС России
5. Водителям ГФС России устанавливаются следующие дополнительные
выплаты стимулирующего характера:
5.1. Ежемесячная доплата за выполнение обязанностей, связанных с
погрузкой - разгрузкой, обеспечением сохранности при доставке
корреспонденции и грузов, в следующих размерах:
----------------------------------------------------------------------
| - водителю легкового автомобиля | - 40% тарифной ставки |
| | (оклада); |
|----------------------------------------|---------------------------|
| - водителю автобуса с числом | |
| посадочных мест до 14 | |
| включительно (микроавтобуса), | |
| бронированной автомашины | - 50% тарифной ставки |
| | (оклада); |
|----------------------------------------|---------------------------|
| - водителю автобуса с числом | |
| посадочных мест свыше 14, | |
| грузового автомобиля | - 70% тарифной ставки |
| | (оклада). |
----------------------------------------------------------------------
5.2. Ежемесячная доплата за классность в размере:
----------------------------------------------------------------------
| - 1 класс | - 25% тарифной ставки |
| | (оклада); |
|---------------------------------------|----------------------------|
| - 2 класс | - 10% тарифной ставки |
| | (оклада). |
----------------------------------------------------------------------
5.3. Ежемесячная доплата за поддержание в технически исправном
состоянии закрепленного автомобиля водителям, работающим в односменном
и двухсменном режиме, в размере до 25% тарифной ставки (оклада).
IV. Другие выплаты стимулирующего характера
6. В целях усиления материальной заинтересованности в
добросовестном исполнении своих трудовых обязанностей, повышения
уровня ответственности за порученный участок работы работникам ГФС
России выплачиваются премии (ежемесячные, ежеквартальные и др.).
Размер премий определяется исходя из результатов работы конкретного
работника.
7. Работникам ежегодно может оказываться материальная помощь.
Приложение N 2
к Приказу Государственной
фельдъегерской службы
Российской Федерации
от 24 апреля 2002 года
N 115
ПЕРЕЧЕНЬ
ПРОФЕССИЙ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ
СИСТЕМЫ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ФЕЛЬДЪЕГЕРСКОЙ СВЯЗИ,
ЗАНЯТЫХ НА ВАЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ, ОПЛАТА
ТРУДА КОТОРЫХ МОЖЕТ ПРОИЗВОДИТЬСЯ, ИСХОДЯ ИЗ
9 И 10 РАЗРЯДОВ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ <*>
--------------------------------
<*> Постановление Правительства Российской Федерации от 14
октября 1992 г. N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда
работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" (Собрание
актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1992, N 16, ст.
1253; 1993, N 2, ст. 109; Собрание законодательства Российской
Федерации, 1995, N 10, ст. 897).
1. Водитель специального автомобиля:
- водитель автобуса
- водитель бронированной автомашины
- водитель грузового автомобиля
- водитель легкового автомобиля
2. Газосварщик
3. Маляр
4. Паркетчик
5. Плотник
6. Повар
7. Слесарь по контрольно - измерительным приборам и автоматике
8. Слесарь по ремонту автомобилей
9. Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и
кондиционирования
10. Слесарь - ремонтник
11. Слесарь - сантехник
12. Столяр
13. Штукатур
14. Электромонтер линейных сооружений телефонной связи и
радиофикации
15. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
16. Электросварщик ручной сварки
Примечания. 1. К высококвалифицированным рабочим относятся
рабочие, имеющие 5, 6 разряд согласно Единому тарифно -
квалификационному справочнику (ЕТКС) и выполняющие работы,
предусмотренные этим разрядом, или высшей сложности. 9 - 10 разряды
ЕТС могут устанавливаться высококвалифицированным рабочим, постоянно
занятым на особо сложных и ответственных работах, к качеству
исполнения которых предъявляются специальные требования.
2. Вопрос об установлении конкретному рабочему оплаты труда
исходя из 9 - 10 разрядов ЕТС в соответствии с настоящим Перечнем
решается администрацией по согласованию с выборным профсоюзным органом
с учетом квалификации, объема и качества выполняемых им работ в
пределах средств, направляемых на оплату труда. Указанная оплата может
носить как постоянный, так и временный характер.
Отмена оплаты труда по повышенным разрядам является изменением
условий оплаты труда, о которых работники должны быть предупреждены не
менее чем за два месяца.
3. В органах федеральной фельдъегерской связи могут применяться
Перечни высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и
ответственных работах, оплата труда которых устанавливается исходя из
9 - 10 разрядов ЕТС, утвержденные в других отраслях при условии
выполнения соответствующих видов работ. |