|
01.00. Медицинские осмотры (с 23.07.2008) ИЗМЕНЕНИЕ Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников ... Вредные и (или) опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядок их проведения определяются нормативными правовыми актами, утверждаемыми в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. В случае... |
|
01.01. Медицинские осмотры (с 01.02.2002 до 22.08.2004) Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников Работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят за счет средств работодателя обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры (обследования) для определения пригодности этих... |
|
01.02. Медицинские осмотры (с 22.08.04 до 02.10.2006) ИЗМЕНЕНИЕ Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников Работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры (обследования) для определения пригодности этих работников... |
|
01.03. Медицинские осмотры (02.10.2006 до 23.07.2008) ИЗМЕНЕНИЕ Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников ... Вредные и (или) опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядок их проведения определяются нормативными правовыми актами, утверждаемыми в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. |
|
02.00. Сокращенная продолжительность рабочего времени (с 20.11.2008) 1. Установить работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест следующие компенсации: сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю в соответствии со статьей 92 Трудового кодекса Российской Федерации; |
|
03.00. Дополнительный отпуск (с 20.11.2008) 1. Установить работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест следующие компенсации: ...ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск - не менее 7 календарных дней; |
|
04.00. Повышение оплаты труда (с 20.11.2008) 1. Установить работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест следующие компенсации: ... повышение оплаты труда - не менее 4 процентов тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда. |
|
05.00. Прохождение медицинских осмотров отдельными категориями работников (с 16.08.2004) ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ И ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ (ОБСЛЕДОВАНИЙ) РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ВРЕДНЫХ РАБОТАХ И НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ ПРОИЗВОДСТВЕННЫМИ ФАКТОРАМИ ... 6. Работникам, занятым на вредных работах и на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами в течение пяти и более лет, периодические медицинские осмотры (обследования) проводятся в центрах профпатологии и других медицинских организациях, имеющих лицензии на... |
|
06.01. Категории работников, которым предоставляются компенсации (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ... Условия распространяются на работников, занятых: на работах (рабочих местах), при выполнении которых (на которых) на работника воздействуют только факторы... |
|
07.01. Персональное предоставление компенсаций (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ... 3. Компенсации устанавливаются персонально для каждого работника, занятого на тяжелых работах, работах (рабочих местах) с вредными и (или) опасными, а ... |
|
08.01. Минимальные размеры компенсаций (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ... Минимальные размеры компенсаций (сокращенная продолжительность рабочего времени, минимальная продолжительность ежегодного дополнительного ... |
|
09.01. Повышенные компенсации (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ... Повышенные или дополнительные компенсации за работу на тяжелых работах, работах (рабочих местах) с вредными и (или) опасными, а также особыми условиями ... |
|
10.01. Установление компенсаций при отсутствии аттестации рабочих мест (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ...5. Если на момент заключения трудового договора с работником работодателем не была проведена аттестация рабочих мест по условиям труда в установленном... |
|
11.01. Отражение видов компенсаций в трудовом договоре (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ...6. Виды компенсаций, установленные работникам за работу на тяжелых работах, работах (рабочих местах) с вредными и (или) опасными, а также особыми ... |
|
12.01. Отмена компенсаций (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ... 7. В случае обеспечения на рабочем месте безопасных условий труда, подтвержденных результатами аттестации рабочих мест по условиям труда, компенсации... |
|
13.01. Снижение размеров компенсаций (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ...В случае улучшения на рабочем месте условий труда, подтвержденных результатами аттестации рабочих мест по условиям труда, и снижения класса условий труда ... |
|
14.01. Уведомление работника об отмене (изменении размеров) компенсаций (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ Условия предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест I. Общие положения ... О предстоящей отмене (изменении размеров) компенсаций работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца. |
|
15.01. Замена ежегодного отпуска денежной компенсаций (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ II. Условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска ... 10. Замена денежной компенсацией ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах (рабочих местах) с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях труда не допускается, за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении. |
|
16.01. Стаж, необходимый для предоставления дополнительного отпуска (с 22.03.2010 до 06.07.2010) УТРАТА СИЛЫ II. Условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска 11. Полный ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, установленный в соответствии с классом условий труда, предоставляется работнику в случае, если в рабочем году он фактически проработал на работах (рабочих местах) с вредными и (или) опасными условиями труда не менее 10 месяцев. По соглашению между работником и работодателем ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск... |
|
17.00. Размеры компенсаций по результатам аттестации рабочих мест (с 22.03.2010) Размеры компенсаций (сокращенная продолжительность рабочего времени, минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и минимальный размер повышения оплаты труда) работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда в зависимости от класса условий труда, установленного по результатам аттестации рабочих мест Продолжительность Продолжительность Размер повышения сокращенной рабочей ежегодного ... |