|
14.00. Требования к руководителям и главным бухгалтерам обществ взаимного страхования (с 30.10.2009) "1.1. Руководители (в том числе единоличный исполнительный орган) общества взаимного страхования обязаны иметь высшее образование, подтвержденное документом о высшем образовании, признаваемым в Российской Федерации, а также стаж работы в страховой, перестраховочной организации, обществе взаимного страхования и (или) в сфере финансов не менее двух лет."... "2.1. Главный бухгалтер общества взаимного страхования обязан иметь высшее образование, ... |
|
15.00. Аннулирование квалификационного аттестата аудитора (с 01.07.2010) ИЗМЕНЕНИЕ Статья 12. Основания и порядок аннулирования квалификационного аттестата аудитора 1. Квалификационный аттестат аудитора аннулируется в случаях: 1) получения квалификационного аттестата аудитора с использованием подложных документов либо получения квалификационного аттестата аудитора лицом, не соответствующим требованиям к претенденту, установленным статьей 11 настоящего Федерального закона; 2) вступления в законную силу приговора суда... |
|
15.01. Аннулирование квалификационного аттестата аудитора (с 01.01.2010 до 01.07.2010) Статья 12. Основания и порядок аннулирования квалификационного аттестата аудитора 1. Квалификационный аттестат аудитора аннулируется в случаях: 1) получения квалификационного аттестата аудитора с использованием подложных документов либо получения квалификационного аттестата аудитора лицом, не соответствующим требованиям к претенденту, установленным статьей 11 настоящего Федерального закона; 2) вступления в законную силу приговора суда, предусматривающего... |
|
16.00. Требования к патентным поверенным (с 30.12.2008) Статья 2. Требования, предъявляемые к патентному поверенному ... 2. В качестве патентного поверенного может быть аттестован и зарегистрирован гражданин Российской Федерации, который: 1) достиг возраста 18 лет; 2) постоянно проживает на территории Российской Федерации; 3) имеет высшее образование; 4) имеет не менее чем четырехлетний опыт работы в сфере деятельности патентного поверенного в соответствии со специализацией, применительно к которой гражданин выражает желание... |
|
17.00. Лица, которые не могут быть аттестованы в качестве патентных поверенных (с 30.12.2008) Статья 2. Требования, предъявляемые к патентному поверенному ... 3. Не могут быть аттестованы в качестве патентных поверенных: 1) граждане, признанные в установленном законодательством Российской Федерации порядке недееспособными или ограниченно дееспособными; 2) граждане, деятельность которых в качестве патентных поверенных приостановлена решением суда на определенный срок, до его истечения и граждане, которые исключены из Реестра патентных поверенных Российской... |
|
18.00. Права патентного поверенного (с 30.12.2008) Статья 4. Права и обязанности патентного поверенного 1. Патентный поверенный в пределах специализации, указанной в Реестре, вправе осуществлять в интересах работодателя, заключившего с ним трудовой договор, или лица, заключившего с ним или с его работодателем гражданско-правовой договор, следующие виды деятельности патентного поверенного: 1) давать консультации по вопросам правовой охраны результатов интеллектуальной деятельности и средств индивидуализации, ... |
|
19.00. Деятельность кадастрого инженера на основании трудового договора (с 01.03.2008) Статья 33. Осуществление кадастровым инженером кадастровой деятельности в качестве работника юридического лица 1. Кадастровый инженер вправе осуществлять кадастровую деятельность на основании трудового договора с юридическим лицом, являющимся коммерческой организацией, в качестве работника такого юридического лица. Договоры подряда на выполнение кадастровых работ заключаются таким юридическим лицом. Данные работы вправе выполнять только кадастровый инженер ... |
|
20.00. Оценщики - профессиональное обучение (с 29.07.1998) Статья 21. Профессиональное обучение оценщиков Профессиональное обучение оценщиков осуществляется высшими государственными или частными учебными заведениями, специально создаваемыми для этой цели, или на базе факультетов (отделений, кафедр) высших государственных или частных учебных заведений, имеющих право осуществлять такое обучение в соответствии с законодательством Российской Федерации. |
|
27.00. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, медобеспечения, детско-юношеского спорта и т.д. (с 23.12.2010) НОВЕЛЛА "Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и... |
|
28.00. Требования к персоналу, работающему с медицинскими отходами (с 09.12.2010) IV. Требования к сбору медицинских отходов 4.1. К работе с медицинскими отходами не допускаются лица моложе 18 лет. Персонал проходит предварительные (при приеме на работу) и периодические медицинские осмотры в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации. 4.2. Персонал должен быть привит в соответствии с национальным и региональным календарем профилактических прививок. Персонал, не иммунизированный против гепатита B, не допускается к ... |
|
35.00. Дисциплинарные взыскания работников радиацонно опасных производств (с 08.03.2011) Статья 4. Дисциплинарные взыскания 1. За совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником эксплуатирующей организации по его вине возложенных на него трудовых (должностных) обязанностей, работодатель наряду с дисциплинарными взысканиями, предусмотренными Трудовым кодексом Российской Федерации, имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: 1) строгий выговор; 2) предупреждение о неполном... |
|
36.00. Порядок применения взысканий к работникам радиацонно опасных производств (с 08.03.2011) Статья 5. Порядок применения дисциплинарных взысканий 1. Работодатель вправе применять к работнику эксплуатирующей организации дисциплинарные взыскания, предусмотренные настоящим Федеральным законом, в порядке, установленном статьей 193 Трудового кодекса Российской Федерации. 2. Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником эксплуатирующей организации в соответствии со статьей 193 Трудового кодекса Российской Федерации. 3. Привлечение работника ... |
| «Пред. | 1| | 2 |