ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 09.05.2005). Кодекс. Федеральное Собрание РФ. 30.12.01 197-ФЗ

Ненормированный   рабочий   день   -   особый   режим  работы,  в
соответствии  с  которым  отдельные  работники  могут  по распоряжению
работодателя  при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению
своих  трудовых  функций  за  пределами  нормальной  продолжительности
рабочего  времени.  Перечень  должностей  работников с ненормированным
рабочим  днем  устанавливается коллективным договором, соглашением или
правилами внутреннего трудового распорядка организации.

                 Статья 102. Работа в режиме гибкого
                           рабочего времени