ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО УСТАВА ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ, ОСНОВАННОГО НА ПРАВЕ ХОЗЯЙСТВЕННОГО ВЕДЕНИЯ. Приказ. Министерство экономического развития и торговли РФ. 25.08.05 205

4. Права и обязанности Предприятия

     4.1.   Предприятие   свободно  в  выборе  предмета  и  содержания
договоров  и  обязательств,  любых форм хозяйственных взаимоотношений,
которые   не  противоречат  законодательству  Российской  Федерации  и
настоящему Уставу.
     4.2.  Для  выполнения  уставных  целей  Предприятие имеет право в
порядке,   установленном   действующим   законодательством  Российской
Федерации:
     создавать филиалы и представительства;
     утверждать положения о филиалах, представительствах, назначать их
руководителей, принимать решения об их реорганизации и ликвидации;
     заключать все виды договоров с юридическими и физическими лицами,
не  противоречащие  законодательству  Российской Федерации, настоящему
уставу, а также целям и предмету деятельности Предприятия;
     приобретать  или арендовать основные и оборотные средства за счет
имеющихся   у  него  финансовых  ресурсов,  кредитов,  ссуд  и  других
источников финансирования;
     передавать в залог, сдавать в аренду или вносить имущество в виде
вклада   в  уставный  (складочный)  капитал  хозяйственных  обществ  и
товариществ,  а также некоммерческих организаций в порядке и пределах,
установленных   законодательством  Российской  Федерации  и  настоящим
Уставом;
     осуществлять внешнеэкономическую деятельность;
     осуществлять  материально-техническое  обеспечение производства и
развитие объектов социальной сферы;
     планировать  свою  деятельность и определять перспективы развития
исходя   из   программы   деятельности   Предприятия,  утверждаемой  в
установленном  порядке,  а также наличия спроса на выполняемые работы,
оказываемые услуги, производимую продукцию;
     определять   и   устанавливать  формы  и  системы  оплаты  труда,
численность работников, структуру и штатное расписание;
     устанавливать   для   своих  работников  дополнительные  отпуска,
сокращенный  рабочий  день  и  иные социальные льготы в соответствии с
законодательством Российской Федерации;
     определять размер   средств,   направляемых   на   оплату   труда
работников Предприятия, на техническое и социальное развитие;
---------------------------------------------------------------------.
          (указать другие права Предприятия на осуществление
                    конкретных видов деятельности)
     4.3. Предприятие обязано:
     выполнять   утвержденную   в   установленном   порядке  программу
деятельности    Предприятия,    а   также   показатели   экономической
эффективности деятельности Предприятия;
     обеспечивать  своевременно  и  в полном объеме выплату работникам
заработной  платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы
в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
     обеспечивать своим работникам безопасные условия труда;
     обеспечивать  гарантированные  условия  труда  и  меры социальной
защиты своих работников;
     ежегодно   перечислять   в   федеральный  бюджет  часть  прибыли,
остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных
платежей, в установленном порядке;
     осуществлять   оперативный   и   бухгалтерский  учет  результатов
финансово-хозяйственной  и  иной  деятельности,  вести  статистическую
отчетность,  отчитываться  о  результатах деятельности и использовании
имущества  с  предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные
законодательством Российской Федерации;
     ежегодно проводить аудиторские проверки;
     предоставлять    федеральным    органам   исполнительной   власти
информацию  (в  том числе необходимую для ведения реестра федерального
имущества)  в  случаях  и  порядке,  предусмотренных законодательством
Российской Федерации;
     осуществлять мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной
подготовке в соответствии с законодательством Российской Федерации;
     хранить предусмотренные  законодательством  Российской  Федерации
документы, а также <*>:
----------------------------------------------------------------------
                      (наименование документов)
--------------------------------
     <*> Включается при необходимости.

----------------------------------------------------------------------
              (указываются иные обязанности Предприятия)

     4.4.  Предприятие  осуществляет  другие  права, не противоречащие
законодательству  Российской  Федерации, целям и предмету деятельности
Предприятия,    несет    обязанности,    может   быть   привлечено   к
ответственности    по    основаниям   и   в   порядке,   установленном
законодательством Российской Федерации.