ОБ ОСНОВАХ ОХРАНЫ ТРУДА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (РЕДАКЦИЯ НА 09.05.2005). Закон (Федеральный). Федеральное Собрание РФ. 17.07.99 181-ФЗ

Статья 8. Право работника на труд в условиях,
               соответствующих требованиям охраны труда

     Каждый работник имеет право на:
     рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда;
     обязательное  социальное  страхование  от  несчастных  случаев на
производстве   и   профессиональных   заболеваний   в  соответствии  с
законодательством Российской Федерации;
     получение достоверной информации от работодателя, соответствующих
государственных  органов  и  общественных  организаций  об  условиях и
охране  труда  на  рабочем  месте,  о  существующем  риске повреждения
здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных или опасных
производственных факторов;
     отказ  от  выполнения  работ в случае возникновения опасности для
его  жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда, за
исключением   случаев,   предусмотренных   федеральными  законами,  до
устранения такой опасности;
     обеспечение   средствами  индивидуальной  и  коллективной  защиты
работников  в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств
работодателя;
     обучение  безопасным  методам  и  приемам  труда  за счет средств
работодателя;
     профессиональную  переподготовку  за  счет средств работодателя в
случае  ликвидации  рабочего  места  вследствие  нарушения  требований
охраны труда;
     запрос  о  проведении  проверки  условий  и  охраны  труда на его
рабочем   месте   органами  государственного  надзора  и  контроля  за
соблюдением   требований   охраны  труда  или  органами  общественного
контроля за соблюдением требований охраны труда;
     обращение  в  органы государственной власти Российской Федерации,
органы  государственной власти субъектов Российской Федерации и органы
местного  самоуправления, к работодателю, в объединения работодателей,
а также в профессиональные союзы, их объединения и иные уполномоченные
работниками представительные органы по вопросам охраны труда;
     личное   участие   или   участие  через  своих  представителей  в
рассмотрении  вопросов,  связанных  с  обеспечением безопасных условий
труда  на  его  рабочем  месте,  и  в расследовании происшедшего с ним
несчастного   случая   на   производстве   или  его  профессионального
заболевания;
     внеочередной  медицинский  осмотр (обследование) в соответствии с
медицинскими   рекомендациями   с  сохранением  за  ним  места  работы
(должности)  и  среднего  заработка  на  время  прохождения указанного
медицинского осмотра;
     компенсации, установленные законодательством Российской Федерации
и   законодательством  субъектов  Российской  Федерации,  коллективным
договором  (соглашением),  трудовым  договором  (контрактом),  если он
занят  на  тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями
труда.