Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ПОЛОЖЕНИЙ О ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ КАДРОВОЙ СЛУЖБЫ РЕГИОНАЛЬНОГО ТАМОЖЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ И КАДРОВЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ ТАМОЖНИ".
II. Задачи Отдела 6. Основными задачами Отдела являются: 1) планирование профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров таможни; 2) организация профессиональной подготовки кадров таможни по следующим видам обучения: - первоначальная профессиональная переподготовка; - повышение квалификации отдельных категорий должностных лиц; - стажировка; - краткосрочные целевые семинары; - постоянно действующие тематические семинары; - сборы и конференции. |
Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ПОЛОЖЕНИЙ О ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ КАДРОВОЙ СЛУЖБЫ РЕГИОНАЛЬНОГО ТАМОЖЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ И КАДРОВЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ ТАМОЖНИ".