Фрагмент документа "ОТРАСЛЕВОЕ ТАРИФНОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО СПЕЦИАЛЬНОМУ СТРОИТЕЛЬСТВУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2005 - 2007 ГОДЫ".
IX. Обязательства Профсоюза
Профсоюз:
9.1. Строит свои отношения с работодателями, их объединениями,
органами государственной власти, местного самоуправления в
соответствии с законодательством, своими уставами на основе
социального партнерства, коллективных договоров и соглашений.
9.2. Способствует снижению социальной напряженности в
организациях, укреплению трудовой дисциплины, обеспечению прибыльной
работы организаций.
9.3. Требует от членов Профсоюза соблюдения правил трудового
распорядка, производительной работы, выполнения требований охраны
труда и техники безопасности.
9.4. Проводит в соответствии со своими уставами работу по защите
трудовых прав и интересов членов Профсоюза и работников организаций.
9.5. Участвует в разработке законов и иных нормативных правовых
актов, содержащих нормы трудового права.
9.6. Осуществляет контроль за соблюдением работодателями и их
представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых
актов, содержащих нормы трудового права.
9.7. Участвует в урегулировании коллективных трудовых споров, от
имени работников предъявляет работодателям требования, организует и
проводит в соответствии с федеральными законами забастовки, собрания,
митинги, уличные шествия, демонстрации, пикетирования и другие
коллективные действия, используя их как средство защиты
социально-трудовых прав и интересов работников.
9.8. Вносит на рассмотрение органов местного самоуправления
предложения о перенесении сроков или временном прекращении реализации
мероприятий, связанных с массовым высвобождением работников.
9.9. Участвует на паритетных началах в управлении
государственными внебюджетными социально-страховыми фондами, а также
осуществляет контроль за их выполнением.
9.10. Обращается по просьбе членов Профсоюза, а также по своей
инициативе с заявлениями в защиту трудовых прав в КТС, прокуратуру,
Федеральную инспекцию труда и другие организации в случае нарушения
законодательства о труде.
9.11. Организует и проводит оздоровительные мероприятия членов
Профсоюза и их семей.
9.12. Осуществляет взаимодействие с органами государственной
власти, местного самоуправления по развитию санаторно-курортного
лечения, учреждений отдыха, туризма, физической культуры и спорта.
9.13. Обеспечивает территориальные организации профсоюзов
методическими материалами по вопросам защиты социально-трудовых прав
работников.
9.14. Организует подготовку, переподготовку, повышение
квалификации профсоюзных кадров.
9.15. Обобщает и распространяет практику работы территориальных
организаций профсоюзов в условиях экономической реформы.
9.16. Осуществляет контроль за соблюдением жилищно-бытового
обслуживания работников предприятий.
9.17. Предоставляет членам Профсоюза бесплатные консультации и
юридическую помощь по социально-правовым вопросам, адвокатскую помощь
в случаях рассмотрения трудовых споров в суде.
9.18. Оказывает материальную помощь членам Профсоюза в случаях
стихийных бедствий и других чрезвычайных обстоятельств.
9.19. Издает профсоюзную газету "Российский строитель".
Организует на ее страницах публикации по вопросам социальной защиты
работников, занятости, оплаты труда, разрешения трудовых споров,
охраны труда и здоровья работников отрасли.
9.20. Профсоюз работников строительства и промышленности
строительных материалов Российской Федерации учреждает премию,
присваивает звание "Лауреат премии профсоюза работников строительства
и промышленности строительных материалов Российской Федерации" с
вручением диплома, почетного знака и денежной премии работникам,
принимающим активное участие в укреплении отраслевого профсоюза и за
высокие достижения в труде.
|
Фрагмент документа "ОТРАСЛЕВОЕ ТАРИФНОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО СПЕЦИАЛЬНОМУ СТРОИТЕЛЬСТВУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2005 - 2007 ГОДЫ".