О ТИПОВОМ ПОЛОЖЕНИИ ОБ УПОЛНОМОЧЕННОМ (ДОВЕРЕННОМ) ЛИЦЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА. Постановление. Федерация независимых профсоюзов России. 18.10.06 4-3

5. Обеспечение деятельности уполномоченного

     5.1.    Обеспечение    условий    деятельности    уполномоченного
(освобождение  от  основной работы на период выполнения возложенных на
него   обязанностей,  прохождения  обучения,  обеспечение  необходимой
справочной литературой, предоставление помещения для хранения и работы
с документами и др.) устанавливается коллективным договором, локальным
нормативным актом организации.
     5.2.     Уполномоченному    выдается    установленного    образца
удостоверение (Приложение N 3).
     5.3.  Уполномоченные  проходят  обучение  за  счет  средств Фонда
социального   страхования   Российской   Федерации   (страховщика)   в
соответствии    с    порядком,   установленным   федеральным   органом
исполнительной  власти, осуществляющим функции по нормативно-правовому
регулированию   в   сфере   труда,   по   направлению  работодателя  в
образовательных  центрах по охране труда, а также проходят обучение за
счет средств работодателя по отраслевым программам.
     5.4.   В   соответствии   с   коллективным  договором,  локальным
нормативным  актом  организации  уполномоченному могут устанавливаться
социальные гарантии, предусмотренные статьями 25, 26 и 27 Федерального
закона   "О   профессиональных   союзах,   их   правах   и   гарантиях
деятельности".
     5.5.  За  активную  и  добросовестную  работу  по  предупреждению
несчастных  случаев  и  профессиональных  заболеваний  в  организации,
улучшению  условий  труда  на рабочих местах уполномоченный может быть
материально и морально поощрен.
     5.6.  Работодатель  и  должностные  лица несут ответственность за
нарушение  прав  уполномоченного  или  воспрепятствование его законной
деятельности в порядке, установленном законодательством.


                                                        Приложение N 1

                                                  к Типовому положению
                                   об уполномоченном (доверенном) лице
                               по охране труда профессионального союза
                                           от 18 октября 2006 г. N 4-3

                                                             Форма 1-У

                                                            Утверждаю:
                                 -------------------------- ----------
                                     (подпись руководителя    (Ф.И.О.)
                                       выборного органа)

     Составляется уполномоченным (доверенным) лицом  по  охране  труда
два  раза в год (с пояснительной запиской) и не позднее 15 января и 15
июля после отчетного периода представляется в выборный орган первичной
профсоюзной    организации   (профсоюзной   организации   структурного
подразделения)