ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СЛУЖЕБНОГО РАСПОРЯДКА ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО УПРАВЛЕНИЮ ОСОБЫМИ ЭКОНОМИЧЕСКИМИ ЗОНАМИ. Приказ. Федеральное агентство по управлению особыми экономическими зонами. 19.01.07 4

III. Основные обязанности гражданских
             служащих и требования к служебному поведению

     3.1. Гражданский служащий обязан:
     1)   соблюдать   Конституцию  Российской  Федерации,  федеральные
конституционные  законы, федеральные законы, иные нормативные правовые
акты  Российской  Федерации,  конституции  (уставы) и законы субъектов
Российской Федерации и обеспечивать их исполнение;
     2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным
регламентом;
     3)  исполнять  должностные  обязанности добросовестно, на высоком
профессиональном уровне;
     4)  исполнять  поручения  соответствующих руководителей, данные в
пределах  их  полномочий,  установленных  законодательством Российской
Федерации;
     5)  соблюдать  при  исполнении  должностных  обязанностей права и
законные интересы граждан и организаций;
     6)  исходить  из  того, что признание, соблюдение и защита прав и
свобод  человека  и  гражданина  определяют  смысл  и  содержание  его
профессиональной служебной деятельности;
     7)  осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках
установленной   законодательством   Российской  Федерации  компетенции
РосОЭЗ;
     8)   не   оказывать   предпочтение  каким-либо  общественным  или
религиозным  объединениям,  профессиональным  или  социальным группам,
организациям и гражданам;
     9) не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных,
имущественных    (финансовых)   и   иных   интересов,   препятствующих
добросовестному исполнению должностных обязанностей;
     10)  соблюдать  нейтральность, исключающую возможность влияния на
свою  профессиональную  служебную  деятельность  решений  политических
партий,  других  общественных  объединений,  религиозных объединений и
иных организаций;
     11) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;
     12) проявлять корректность в обращении с гражданами;
     13) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов
Российской Федерации;
     14)  учитывать культурные и иные особенности различных этнических
и социальных групп, а также конфессий;
     15)   способствовать   межнациональному   и  межконфессиональному
согласию;
     16)  не  допускать  конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб
его репутации или авторитету РосОЭЗ;
     17)  соблюдать  установленные  правила  публичных  выступлений  и
предоставления служебной информации;
     18) соблюдать служебный распорядок;
     19)    поддерживать   уровень   квалификации,   необходимый   для
надлежащего исполнения должностных обязанностей;
     20)  не  разглашать сведения, составляющие государственную и иную
охраняемую  федеральным  законом  тайну, а также сведения, ставшие ему
известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе
сведения,   касающиеся   частной   жизни   и   здоровья   граждан  или
затрагивающие их честь и достоинство;
     21) беречь государственное имущество, в том числе предоставленное
ему для исполнения должностных обязанностей;
     22)   представлять   в   установленном   порядке  предусмотренные
федеральным  законом  сведения  о  себе  и членах своей семьи, а также
сведения  о  полученных  им  доходах  и  принадлежащем  ему  на  праве
собственности  имуществе,  являющихся  объектами  налогообложения,  об
обязательствах  имущественного  характера (далее - сведения о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера);
     23)  сообщать  о выходе из гражданства Российской Федерации или о
приобретении   гражданства   другого  государства  в  день  выхода  из
гражданства  Российской  Федерации или в день приобретения гражданства
другого государства;
     24) соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к
служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Законом
и другими федеральными законами;
     25)  сообщать руководителю РосОЭЗ о личной заинтересованности при
исполнении   должностных   обязанностей,   которая  может  привести  к
конфликту   интересов,   принимать   меры   по  предотвращению  такого
конфликта.
     3.2.   Гражданский   служащий  не  вправе  исполнять  данное  ему
неправомерное    поручение.    При   получении   от   соответствующего
руководителя поручения, являющегося, по мнению гражданского служащего,
неправомерным,  гражданский  служащий  должен представить в письменной
форме   обоснование  неправомерности  данного  поручения  с  указанием
положений  законодательства  Российской  Федерации, которые могут быть
нарушены  при исполнении данного поручения, и получить от руководителя
подтверждение   этого   поручения   в   письменной   форме.  В  случае
подтверждения  руководителем  данного  поручения  в  письменной  форме
гражданский служащий обязан отказаться от его исполнения.
     3.3.  В  случае  исполнения  гражданским  служащим неправомерного
поручения  гражданский  служащий  и  давший это поручение руководитель
несут   дисциплинарную,   гражданско-правовую,   административную  или
уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.
     3.4.   Гражданский  служащий,  замещающий  должность  гражданской
службы  категории  "руководители" высшей группы должностей гражданской
службы,  в  целях  исключения  конфликта  интересов  в РосОЭЗ не может
представлять  интересы  гражданских  служащих  в  выборном профсоюзном
органе РосОЭЗ в период замещения им указанной должности.
     3.5.   Гражданский  служащий,  замещающий  должность  гражданской
службы   категории   "руководители",   обязан   не   допускать  случаи
принуждения гражданских служащих к участию в деятельности политических
партий, других общественных объединений и религиозных объединений.
     3.6.  Гражданские  служащие подлежат обязательной государственной
дактилоскопической  регистрации  в  случаях  и  порядке, установленных
федеральным законом.