ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ИНОСТРАННОЙ РАБОЧЕЙ СИЛЫ. Приказ. Министерство здравоохранения и социального развития РФ. 17.09.07 604

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ИНОСТРАННОЙ РАБОЧЕЙ СИЛЫ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа

ЧИСЛЕННОСТЬ И СТРУКТУРА
          ПРИВЛЕКАЕМОЙ ИРС И РАБОТНИКОВ ИЗ ДРУГИХ СУБЪЕКТОВ
                         РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

-------------------------------------------------------------------
|                Показатель                |         Годы         |
|                                          |----------------------|
|                                          | 2005  | 2006 | 2007  |
|------------------------------------------|-------|------|-------|
| Численность привлекаемой в отчетном      |       |      |       |
| периоде ИРС (выданных разрешений на      |       |      |       |
| работу), всего (человек)                 |       |      |       |
| в том числе по видам деятельности        |       |      |       |
| 1 -                                      |       |      |       |
| 2 -                                      |       |      |       |
| ...                                      |       |      |       |
| в том числе по укрупненным               |       |      |       |
| квалификационным группам                 |       |      |       |
| 1 - высококвалифицированные работники    |       |      |       |
| (1 - 2 укрупненные группы по ОКЗ)        |       |      |       |
| 2 - работники среднего уровня            |       |      |       |
| квалификации (3 - 8 укрупненные группы   |       |      |       |
| по ОКЗ)                                  |       |      |       |
| 3 - низкоквалифицированные работники     |       |      |       |
| (9 группа по ОКЗ)                        |       |      |       |
|------------------------------------------|-------|------|-------|
| Численность привлеченных работников из   |       |      |       |
| других субъектов Российской Федерации    |       |      |       |
| (человек),                               |       |      |       |
| в том числе по видам деятельности        |       |      |       |
| 1 -                                      |       |      |       |
| 2 -                                      |       |      |       |
| ...                                      |       |      |       |
| в том числе по укрупненным               |       |      |       |
| квалификационным группам                 |       |      |       |
| 1 - высококвалифицированные работники    |       |      |       |
| (1 - 2 укрупненные группы по ОКЗ)        |       |      |       |
| 2 - работники среднего уровня            |       |      |       |
| квалификации (3 - 8 укрупненные группы   |       |      |       |
| по ОКЗ)                                  |       |      |       |
| 3 - низкоквалифицированные работники     |       |      |       |
| (9 группа по ОКЗ)                        |       |      |       |
-------------------------------------------------------------------


                                                        Приложение N 5

                                       к Методике оценки эффективности
                                                     использования ИРС

Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ИНОСТРАННОЙ РАБОЧЕЙ СИЛЫ".

Предыдущий фрагмент <<< ...  Оглавление  ... >>> Следующий фрагмент

Полный текст документа