ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. Постановление. Пенсионный фонд РФ. 10.07.08 195П

3. Основные права и обязанности работника

     3.1. Работник имеет право на:
     заключение,  изменение и расторжение трудового договора в порядке
и  на  условиях,  которые  установлены  Трудовым  кодексом  Российской
Федерации, иными федеральными законами;
     предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
     рабочее   место,   соответствующее   государственным  нормативным
требованиям охраны труда;
     своевременную  и  в  полном  объеме  выплату  заработной  платы в
соответствии  со  своей квалификацией, сложностью труда, количеством и
качеством выполненной работы;
     отдых,  обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности
рабочего   времени,   сокращенного   рабочего  времени  для  отдельных
профессий   и   категорий   работников,  предоставлением  еженедельных
выходных  дней,  нерабочих  праздничных  дней,  оплачиваемых ежегодных
отпусков;
     полную  достоверную  информацию  об  условиях труда и требованиях
охраны труда на рабочем месте;
     профессиональную  подготовку,  переподготовку  и  повышение своей
квалификации  в  порядке,  установленном  Трудовым кодексом Российской
Федерации, иными федеральными законами;
     объединение,  включая право на создание профессиональных союзов и
вступление  в  них  для  защиты своих трудовых прав, свобод и законных
интересов;
     участие  в  управлении  организацией  в  предусмотренных Трудовым
кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами формах;
     защиту  своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не
запрещенными законом способами;
     разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая
право  на  забастовку,  в  порядке,  установленном  Трудовым  кодексом
Российской Федерации, иными федеральными законами;
     возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых
обязанностей,  и компенсацию морального вреда в порядке, установленном
Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;
     обязательное  социальное  страхование  в случаях, предусмотренных
федеральными законами.
     3.2. Работник обязан:
     добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на
него трудовым договором;
     соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;
     соблюдать трудовую дисциплину;
     соблюдать  требования  по охране труда и обеспечению безопасности
труда;
     бережно  относиться  к  имуществу  работодателя  (в  том  числе к
имуществу  третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель
несет   ответственность  за  сохранность  этого  имущества)  и  других
работников;
     незамедлительно   сообщить  работодателю  либо  непосредственному
руководителю  о  возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и
здоровью  людей,  сохранности  имущества  работодателя  (в  том  числе
имущества  третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель
несет ответственность за сохранность этого имущества).