ЕДИНЫЙ ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ СПРАВОЧНИК РАБОТ И ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ. Постановление. Министерство труда РФ (Минтруд России). 13.03.00

ВВЕДЕНИЕ

     Настоящий  выпуск  Единого  тарифно-квалификационного справочника
работ   и   профессий   рабочих  (ЕТКС)  разработан  на  основе  ранее
действовавшего   ЕТКС,   выпуск   46,   утвержденного   Постановлением
Госкомтруда  СССР  и  Секретариата  ВЦСПС  от  29  октября  1984  г. N
315\21-2.  Его  разработка вызвана изменением технологии производства,
возрастанием  роли  научно-технического  прогресса  в производственной
деятельности   и  на  основе  этого  повышением  требований  к  уровню
квалификации,  общеобразовательной  и  специальной подготовке рабочих,
качеству,  конкурентоспособности  продукции  на  внутреннем  и внешнем
рынках, а также изменением содержания труда.
     Разряды работ установлены по их сложности без учета условий труда
(за  исключением  экстремальных случаев, влияющих на уровень сложности
труда и повышающих требования к квалификации исполнителя).
     Тарифно-квалификационная  характеристика  каждой  профессии имеет
два  раздела.  Раздел  "Характеристика работ" содержит описание работ,
которые должен уметь выполнять рабочий.
     В   разделе   "Должен   знать"  содержатся  основные  требования,
предъявляемые  к  рабочему  в  отношении  специальных  знаний, а также
знаний  положений, инструкций и других руководящих материалов, методов
и средств, которые рабочий должен применять.
     В  тарифно-квалификационных  характеристиках  приводится перечень
работ,  наиболее типичных для данного разряда профессии рабочего. Этот
перечень  не  исчерпывает всех работ, которые может и должен выполнять
рабочий.   Администрация   может   разрабатывать   и   утверждать   по
согласованию   с   профсоюзным   комитетом   или  иным  уполномоченным
работниками  представительным  органом  дополнительный перечень работ,
соответствующих  по  сложности их выполнения тем, которые содержатся в
тарифно-квалификационных     характеристиках     профессий     рабочих
соответствующих разрядов.
     Кроме  работ,  предусмотренных  в разделе "Характеристика работ",
рабочий  должен  выполнять  работы  по  приемке  и сдаче смены, уборке
рабочего места, приспособлений, инструментов, а также по содержанию их
в    надлежащем    состоянии,    ведению   установленной   технической
документации.
     Наряду  с  требованиями  к  теоретическим и практическим знаниям,
содержащимися  в  разделе,  рабочий  должен  знать: правила и нормы по
охране    труда,    производственной   санитарии   и   противопожарной
безопасности;  правила  пользования  средствами индивидуальной защиты;
требования,  предъявляемые  к качеству выполняемых работ (услуг); виды
брака  и  способы  его  предупреждения  и устранения; производственную
сигнализацию;  требования по рациональной организации труда на рабочем
месте.
     Рабочий  более высокой квалификации помимо работ, перечисленных в
его  тарифно-квалификационной  характеристике,  должен уметь выполнять
работы,   предусмотренные  тарифно-квалификационными  характеристиками
рабочих  более  низкой квалификации, а также руководить рабочими более
низких  разрядов этой же профессии. В связи с этим работы, приведенные
в  тарифно-квалификационных  характеристиках  профессий  более  низких
разрядов,  в  характеристиках  более высоких разрядов, как правило, не
приводятся.
     При  заполнении  трудовой  книжки рабочего, а также при изменении
тарифного   разряда,   наименование   его   профессии  записывается  в
соответствии с ЕТКС.