О ВВЕДЕНИИ НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ ПО ГИДРОМЕТЕОРОЛОГИИ И МОНИТОРИНГУ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ. Приказ. Федеральная служба по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды. 23.09.08 331

IX. Другие вопросы оплаты труда

     9.1.  Из фонда оплаты труда, сформированного в пределах бюджетных
ассигнований,  а  также  средств  от  приносящей  доход  деятельности,
работникам может быть оказана материальная помощь.
     Решение  об оказании материальной помощи и ее конкретных размерах
принимает  руководитель  учреждения на основании письменного заявления
работника.  Виды и размеры материальной помощи могут быть определены в
локальных нормативных актах учреждения.
     9.2.  Из фонда оплаты труда, сформированного в пределах бюджетных
ассигнований,  а  также  средств  от  приносящей  доход  деятельности,
работникам может быть осуществлена единовременная выплата:
     при  выходе  на  пенсию при стаже работы в гидрометеорологической
службе:
     от  15  до  20  лет - в размере 2-х окладов (должностных окладов)
работника;
     от  20  до  25  лет - в размере 3-х окладов (должностных окладов)
работника;
     свыше  25  лет  -  в  размере  4-х  окладов (должностных окладов)
работника;
     при  награждении  орденами  и  медалями  Российской Федерации - в
размере 5 окладов (должностных окладов) работника;
     при   присвоении   почетного   звания   "Заслуженный   метеоролог
Российской   Федерации"   и  награждении  знаками  отличия  Российской
Федерации - в размере 4 окладов (должностных окладов) работника;
     при   награждении   Почетной  грамотой  Правительства  Российской
Федерации - в размере 3 окладов (должностных окладов) работника;
     при   награждении   знаком  "Почетный  работник  гидрометеослужбы
России" - в размере 2 окладов (должностных окладов) работника;
     при  награждении  Почетной  грамотой  Росгидромета  - в размере 2
окладов (должностных окладов) работника;
     при   объявлении  Благодарности  Руководителя  Росгидромета  -  в
размере 1 оклада (должностного оклада) работника.
     9.3.   По   должностям  руководителей,  специалистов  и  служащих
(профессиям   рабочих),  размеры  окладов  по  которым  не  определены
настоящим  Положением,  размеры  окладов  устанавливаются  по  решению
руководителя учреждения, но не выше чем по соответствующим должностям,
предусмотренным настоящим Положением.


                                                            Приложение

                                                к Примерному положению
                                            об оплате труда работников
                                      федеральных бюджетных учреждений
                                            культуры, подведомственных
                               Федеральной службе по гидрометеорологии
                                       и мониторингу окружающей среды,
                                   утвержденному Приказом Росгидромета
                                              от 23 сентября 2008 года
                                                                 N 331