О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ФМС РОССИИ ОТ 15 ОКТЯБРЯ 2008 Г. N 249 "О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 5 АВГУСТА 2008 Г. N 583". Приказ. Федеральная миграционная служба. 27.11.08 389

I. Общие положения

     1.1.  Настоящие Условия оплаты труда разработаны в соответствии с
Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г.
N  583  "О  введении  новых систем оплаты труда работников федеральных
бюджетных  учреждений  и  федеральных государственных органов, а также
гражданского  персонала  воинских  частей,  учреждений и подразделений
федеральных   органов   исполнительной   власти,   в  которых  законом
предусмотрена  военная  и  приравненная  к  ней  служба,  оплата труда
которых  в  настоящее  время  осуществляется на основе единой тарифной
сетки   по   оплате   труда   работников  федеральных  государственных
учреждений" <*> и включает в себя:
--------------------------------
     <*>  Собрание  законодательства Российской Федерации, 2008, N 33,
ст. 3852; N 40, ст. 4544.

     минимальные    размеры    окладов    (должностных   окладов)   по
профессиональным квалификационным группам;
     наименование,    условия    осуществления    и   размеры   выплат
компенсационного  характера  в  соответствии  с  Перечнем видов выплат
компенсационного   характера,   утвержденным   Приказом   Министерства
здравоохранения  и  социального  развития  Российской  Федерации от 29
декабря   2007   г.   N  822  "Об  утверждении  Перечня  видов  выплат
компенсационного  характера  в  федеральных  бюджетных  учреждениях  и
разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в
федеральных  бюджетных учреждениях" <*>, а также рекомендуемые размеры
повышающих  коэффициентов  к  окладам  и  иные  выплаты стимулирующего
характера  в  соответствии  с  Перечнем  видов  выплат  стимулирующего
характера,   утвержденным   Приказом  Министерства  здравоохранения  и
социального  развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. N 818
"Об  утверждении  Перечня  видов  выплат  стимулирующего  характера  в
федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления
выплат  стимулирующего  характера в федеральных бюджетных учреждениях"
<**>,  осуществляемых за счет средств федерального бюджета, и критерии
их установления.
--------------------------------
     <*>   Зарегистрирован   в  Минюсте  России  4  февраля  2008  г.,
регистрационный N 11081.
     <**>   Зарегистрирован  в  Минюсте  России  1  февраля  2008  г.,
регистрационный N 11080.

     1.2.  Условия  оплаты  труда, включая размер оклада (должностного
оклада)  работника,  повышающие  коэффициенты к окладам и иные выплаты
стимулирующего  характера, выплаты компенсационного характера являются
обязательными для включения в трудовой договор.
     1.3.  Оплата  труда  работников,  занятых  по совместительству, а
также  на  условиях  неполного  рабочего  времени или неполной рабочей
недели производится пропорционально отработанному времени. Определение
размеров заработной платы по основной должности, а также по должности,
занимаемой  в  порядке  совместительства,  производится  раздельно  по
каждой из должностей.
     1.4.  Установить,  что  заработная  плата  работников  (без учета
премий  и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с
новыми  системами  оплаты труда, не может быть меньше заработной платы
(без  учета  премий  и  иных  стимулирующих  выплат), выплачиваемой на
основе  Единой  тарифной  сетки по оплате труда работников федеральных
государственных  учреждений, при условии сохранения объема должностных
обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
     1.5.  Заработная  плата  работника подразделения, непосредственно
подчиненного  ФМС  России,  и территориального органа ФМС России <*> в
рамках  доведенных  бюджетных  ассигнований  предельными  размерами не
ограничивается.
--------------------------------
     <*> Далее - "учреждение", если не указано иное.