ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЕРЕЖАЮЩЕМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБУЧЕНИИ РАБОТНИКОВ В ГОРОДЕ МОСКВЕ В СЛУЧАЕ УГРОЗЫ МАССОВОГО УВОЛЬНЕНИЯ И ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ ДЛЯ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ ПОД УГРОЗОЙ МАССОВОГО УВОЛЬНЕНИЯ, И. Постановление. Правительство Москвы. 28.04.09 351-ПП

4. Порядок предоставления и расходования средств
        на организацию опережающего профессионального обучения

     4.1. Финансирование    расходов,    связанных    с    опережающим
профессиональным  обучением,  осуществляется   Департаментом   и   его
подведомственными  учреждениями за счет средств бюджета города Москвы,
полученных в форме субсидий из федерального  бюджета  в  установленном
порядке.
     Перечисление средств за выполненные  работы  и  оказанные  услуги
осуществляется на основании заключенных государственных контрактов.
     4.2. В   структуру   затрат   на    осуществление    опережающего
профессионального обучения включаются затраты на:
     - оплату   труда   педагогических   работников    образовательных
учреждений,      образовательных      подразделений     работодателей,
квалифицированных рабочих и специалистов, осуществляющих теоретическое
и  производственное  обучение,  исходя  из  объемов (количество часов)
образовательных профессиональных программ;
     - приобретение    (разработку),    экспертизу   учебных   планов,
образовательных   профессиональных    программ,    учебно-методических
материалов, технических средств обучения и др.;
     - оплату за приобретение и содержание оборудования, инструментов,
приспособлений, сырья, других материальных ресурсов;
     - оплату труда членов  квалификационных  комиссий  по  аттестации
лиц, закончивших профессиональное обучение;
     - иные  расходы,  связанные  непосредственно  с  организацией   и
осуществлением опережающего профессионального обучения.
     4.3. Работодатель  представляет  в   государственное   учреждение
службы  занятости  населения  для  оплаты  образовательному учреждению
оказанных услуг по опережающему профессиональному  обучению  следующие
документы:
     - договоры на опережающее профессиональное обучение с работником;
     - акт   о   выполнении   договорных   обязательств   сторонами  -
участниками договора;
     - документы, подтверждающие трудоустройство работника (выписка из
трудовой книжки,  приказ о зачислении на работу в  организацию  или  о
переводе на другую работу в той же организации, справка с места работы
работника, прошедшего опережающее профессиональное обучение).
     4.4. В    период    опережающего    профессионального    обучения
работодатель  сохраняет  за  работниками  оплату  в  размере   средней
заработной  платы  на  время  их отсутствии на рабочем месте в связи с
обучением.