ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ О ТЕРРИТОРИАЛЬНОМ ОРГАНЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ. Приказ. Министерство здравоохранения и социального развития РФ. 01.07.09 378Н

III. Права территориального органа и его должностных лиц

     10.  В  целях  реализации  своих полномочий в установленной сфере
деятельности территориальный орган имеет право:
     10.1.  запрашивать  у федеральных органов исполнительной власти и
их  территориальных  органов,  органов исполнительной власти субъектов
Российской   Федерации,   органов   местного  самоуправления,  органов
прокуратуры,  судебных  органов  и  иных  организаций  и  безвозмездно
получать  от  них  сведения  и  материалы,  необходимые для выполнения
полномочий в закрепленной сфере деятельности;
     10.2.   давать   в   пределах  своей  компетенции  юридическим  и
физическим  лицам  разъяснения  по  вопросам, отнесенным к компетенции
территориального органа;
     10.3.   создавать  совещательные  и  экспертные  органы  (советы,
комиссии, группы) в установленной сфере деятельности;
     10.4.  участвовать  в  подготовке,  проведении  и  финансировании
семинаров,  совещаний  и  других мероприятий по вопросам, отнесенным к
компетенции территориального органа;
     10.5.  участвовать  в  пределах  своей компетенции в организуемых
Рострудом    мероприятиях    по    международному   сотрудничеству   в
установленной сфере деятельности;
     10.6. организовывать проведение необходимых испытаний, экспертиз,
анализов  и  оценок  по  вопросам  осуществления  надзора и контроля в
установленной сфере деятельности;
     10.7.  привлекать в установленном порядке для проработки вопросов
в  установленной сфере деятельности научные и иные организации, ученых
и специалистов;
     10.8.   применять  предусмотренные  законодательством  Российской
Федерации      меры     ограничительного,     предупредительного     и
профилактического  характера,  направленные  на  недопущение  и  (или)
ликвидацию  последствий  нарушений  юридическими  лицами  и гражданами
обязательных требований в установленной сфере деятельности;
     10.9.  направлять  своих  представителей  для  участия  в составе
общественных  и  консультативных  органов  по  вопросам,  связанным  с
деятельностью территориального органа.
     11.  Должностные  лица  территориального органа при осуществлении
государственного   надзора   и   контроля   за  соблюдением  трудового
законодательства  и  иных нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового права, имеют право:
     11.1.  в  порядке,  установленном  федеральными  законами и иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации, беспрепятственно в
любое  время  суток  при  наличии удостоверений установленного образца
посещать    в    целях    проведения    инспекции   организаций   всех
организационно-правовых  форм  и  форм  собственности, работодателей -
физических лиц;
     11.2.  запрашивать  у  работодателей и их представителей, органов
исполнительной власти и органов местного самоуправления и безвозмездно
получать  от  них  документы,  объяснения, информацию, необходимые для
выполнения надзорных и контрольных функций;
     11.3.  расследовать  в установленном порядке несчастные случаи на
производстве;
     11.4.  предъявлять работодателям и их представителям обязательные
для   исполнения   предписания   об   устранении  нарушений  трудового
законодательства  и  иных нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового   права,   о   восстановлении  нарушенных  прав  работников,
привлечении   виновных   в   указанных   нарушениях  к  дисциплинарной
ответственности  или  об  отстранении  их от должности в установленном
порядке;
     11.5.    составлять    протоколы    и   рассматривать   дела   об
административных правонарушениях в пределах полномочий, подготавливать
и  направлять  в  правоохранительные  органы  и в суд другие материалы
(документы)  о привлечении виновных к ответственности в соответствии с
федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской
Федерации;
     11.6.  выступать в качестве экспертов в суде по искам о нарушении
трудового   законодательства   и   иных  нормативных  правовых  актов,
содержащих  нормы  трудового  права,  о возмещении вреда, причиненного
здоровью работников на производстве.
     12.  Должностные  лица  территориального  органа,  осуществляющие
государственный  надзор  и контроль за соблюдением законодательства об
охране  труда,  наряду  с  правами,  указанными  в пунктах 11.1 - 11.6
настоящего Положения, имеют право:
     12.1. изымать для анализа образцы используемых или обрабатываемых
материалов  и веществ в порядке, установленном федеральными законами и
иными   нормативными   правовыми   актами   Российской   Федерации,  с
уведомлением  об  этом работодателя или его представителя и составлять
соответствующий акт;
     12.2.  выдавать  предписания  об  отстранении  от  работы лиц, не
прошедших  в  установленном  порядке  обучение  безопасным  методам  и
приемам  выполнения  работ,  инструктаж по охране труда, стажировку на
рабочих местах и проверку знания требований охраны труда;
     12.3.    запрещать    использование   не   имеющих   сертификатов
соответствия   или   не  соответствующих  государственным  нормативным
требованиям   охраны   труда  (в  том  числе  требованиям  технических
регламентов) средств индивидуальной и коллективной защиты работников.
     13.  Руководитель  территориального  органа,  наряду  с  правами,
указанными  в  пунктах  11.1 - 11.6, 12.1 - 12.3 настоящего Положения,
имеет  право  направлять в суды при наличии заключений государственной
экспертизы  условий  труда  требования  о  ликвидации  организаций или
прекращении   деятельности  их  структурных  подразделений  вследствие
нарушения требований охраны труда.