ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УСЛОВИЙ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СОКРАЩЕННОЙ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, ЕЖЕГОДНОГО ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА И ПОВЫШЕННОЙ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКАМ, ЗАНЯТЫМ НА ТЯЖЕЛЫХ РАБОТАХ, РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ И ИНЫМИ ОСОБЫМ. Приказ. Министерство здравоохранения и социального развития РФ. 22.03.10 175Н

V. Установление компенсаций отдельным категориям работников

     22.    Отдельным    категориям    работников    (медицинским    и
фармацевтическим  работникам,  педагогическим  работникам,  работникам
культуры  и  т.д.), которым федеральными законами и иными нормативными
правовыми  актами  установлены  один  или несколько видов компенсаций,
недостающий  вид  (виды)  компенсаций устанавливается в зависимости от
класса условий труда по результатам аттестации рабочих мест.
     23.   Работникам,   которым   федеральными   законами   и   иными
нормативными  правовыми  актами  установлены  один или несколько видов
компенсаций  за работу в особых условиях труда, недостающий вид (виды)
компенсаций  устанавливается  в зависимости от класса условий труда по
результатам аттестации рабочих мест.
     24.   Работникам,   которым   федеральными   законами   и   иными
нормативными  правовыми актами установлены компенсации в полном объеме
по  иным  основаниям,  предоставление  компенсаций  осуществляется  по
одному из оснований.