Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕР ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА ГОРОДА МОСКВЫ В 2010 ГОДУ (РЕДАКЦИЯ НА 27.04.2010 Г.)".
ОБЪЕМЫ ФИНАНСИРОВАНИЯ И ЧИСЛЕННОСТЬ УЧАСТНИКОВ
ПО МЕРОПРИЯТИЯМ ПРОГРАММЫ
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|N | Наименование задачи, |Срок |Численность|Объем финансирования, тыс. руб. |Ответственные исполнители |
|п/п | мероприятия |исполнения|участников,|--------------------------------------------| |
| | | |чел. |Всего |В том числе | |
| | | | | |-----------------------------------| |
| | | | | |Федеральный|Бюджет |Привлеченные | |
| | | | | |бюджет |города |средства | |
| | | | | | |Москвы |работодателей | |
| | | | | | | |(авиакомпаний)| |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Задача 1. Организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|1.1.| Совершенствование |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | нормативно-правовой базы|года | |занятости населения города |
| | организации и развития | | |Москвы |
| | опережающего | | | |
| | профессионального | | | |
| | обучения работников в | | | |
| | случае угрозы увольнения| | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|1.2.| Организация |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | консультационного |года | |занятости населения города |
| | содействия работникам, | | |Москвы, государственные |
| | направляемым | | |учреждения центры занятости|
| | работодателями на | | |населения административных |
| | опережающее | | |округов города Москвы |
| | профессиональное | | | |
| | обучение, в части | | | |
| | информирования о | | | |
| | положении на рынке труда| | | |
| | и технологии ускоренного| | | |
| | поиска работы | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|1.3.| Заключение трехсторонних|В течение |В рамках текущего финансирования |Государственные учреждения |
| | договоров и |года | |центры занятости населения |
| | государственных | | |административных округов |
| | контрактов на | | |города Москвы |
| | организацию опережающего| | | |
| | профессионального | | | |
| | обучения работников, | | | |
| | находящихся под угрозой | | | |
| | увольнения | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|1.4.| Организация опережающего|В течение | 1080 | 16561,0| - | 16561,0| - |Департамент труда и |
| | профессионального |года | | | | | |занятости населения города |
| | обучения работников, | | | | | | |Москвы, государственные |
| | находящихся под угрозой | | | | | | |учреждения центры занятости|
| | увольнения | | | | | | |населения административных |
| | | | | | | | |округов города Москвы |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|1.5.| Анализ опережающего |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | профессионального |года | |занятости населения города |
| | обучения работников в | | |Москвы, государственные |
| | случае угрозы увольнения| | |учреждения центры занятости|
| | | | |населения административных |
| | | | |округов города Москвы |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
| | Итого по разделу 1 | | 1080 | 16561,0| - | 16561,0| - | |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Задача 2. Организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|2.1.| Совершенствование |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | нормативно-правовой базы|года | |занятости населения города |
| | организации и развития | | |Москвы |
| | временного | | | |
| | трудоустройства граждан,| | | |
| | в том числе общественных| | | |
| | работ | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|2.2.| Оказание организационно-|В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | методической и |года | |занятости населения города |
| | консультационной помощи | | |Москвы, государственные |
| | работодателям, создающим| | |учреждения центры занятости|
| | рабочие места по | | |населения административных |
| | временному | | |округов города Москвы |
| | трудоустройству граждан,| | | |
| | находящихся под угрозой | | | |
| | увольнения | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|2.3.| Заключение ГУ ЦЗН АО |В течение |В рамках текущего финансирования |Государственные учреждения |
| | города Москвы договоров |года | |центры занятости населения |
| | с работодателями об | | |административных округов |
| | организации общественных| | |города Москвы |
| | работ для граждан, | | | |
| | находящихся под угрозой | | | |
| | увольнения | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|2.4.| Организация временного |В течение | 9435 |154671,5| 154671,5| - | - |Департамент труда и |
| | трудоустройства, в том |года | | | | | |занятости населения города |
| | числе на общественные | | | | | | |Москвы, государственные |
| | работы для граждан, | | | | | | |учреждения центры |
| | находящихся под угрозой | | | | | | |занятости населения |
| | увольнения | | | | | | |административных округов |
| | | | | | | | |города Москвы |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| | Итого по разделу 2 | | 9435 |154671,5| 154671,5| - | - | |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Задача 3. Организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|3.1.| Совершенствование |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | нормативно-правовой базы|года | |занятости населения города |
| | по организации | | |Москвы |
| | стажировки выпускников | | | |
| | образовательных | | | |
| | учреждений | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|3.2.| Оказание организационно-|В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | методической и |года | |занятости населения города |
| | консультационной помощи | | |Москвы, государственные |
| | работодателям, создающим| | |учреждения центры занятости|
| | рабочие места для | | |населения административных |
| | организации стажировки | | |округов города Москвы |
| | выпускников | | | |
| | образовательных | | | |
| | учреждений | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|3.3.| Заключение ГУ ЦЗН АО |В течение |В рамках текущего финансирования |Государственные учреждения |
| | города Москвы договоров |года | |центры занятости населения |
| | с работодателями об | | |административных округов |
| | организации стажировки | | |города Москвы |
| | выпускников | | | |
| | образовательных | | | |
| | учреждений | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|3.4.| Организация стажировки |В течение | 500 | 24590,1| 24590,1| - | - |Департамент труда и |
| | выпускников |года | | | | | |занятости населения города |
| | образовательных | | | | | | |Москвы, государственные |
| | учреждений | | | | | | |учреждения центры занятости|
| | | | | | | | |населения административных |
| | | | | | | | |округов города Москвы |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| | Итого по разделу 3 | | 500 | 24590,1| 24590,1| - | - | |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Задача 4. Оказание содействия трудоустройству инвалидов |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|4.1.| Разработка методических |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | материалов по оказанию |года | |занятости населения города |
| | содействия | | |Москвы |
| | трудоустройству | | | |
| | инвалидов | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|4.2.| Оказание организационно-|В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | методической и |года | |занятости населения города |
| | консультационной помощи | | |Москвы, государственные |
| | работодателям, создающим| | |учреждения центры занятости|
| | специализированные | | |населения административных |
| | рабочие места для | | |округов города Москвы |
| | оказания содействия | | | |
| | трудоустройству | | | |
| | инвалидов | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|4.3.| Заключение ГУ ЦЗН АО |В течение |В рамках текущего финансирования |Государственные учреждения |
| | города Москвы договоров |года | |центры занятости населения |
| | с работодателями об | | |административных округов |
| | организации содействия | | |города Москвы |
| | трудоустройству | | | |
| | инвалидов | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|4.4.| Организация содействия |В течение | 939 | 28170 | 28170 | - | - |Департамент труда и |
| | трудоустройству |года | | | | | |занятости населения города |
| | инвалидов | | | | | | |Москвы, государственные |
| | | | | | | | |учреждения центры занятости|
| | | | | | | | |населения административных |
| | | | | | | | |округов города Москвы |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| | Итого по разделу 4 | | 939 | 28170 | 28170 | - | - | |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Задача 5. Оказание содействия самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, |
| | открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|5.1.| Разработка |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | нормативно-правовой базы|года | |занятости населения города |
| | по содействию | | |Москвы |
| | самозанятости | | | |
| | безработных граждан и | | | |
| | стимулированию создания | | | |
| | безработными гражданами,| | | |
| | открывшими собственное | | | |
| | дело, дополнительных | | | |
| | рабочих мест | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|5.2.| Оказание методической и |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | консультационной помощи |года | |занятости населения города |
| | безработным гражданам, | | |Москвы, государственные |
| | желающим организовать | | |учреждения центры занятости|
| | свое дело | | |населения административных |
| | (самозанятость) | | |округов города Москвы |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|5.3.| Оказание финансовой |В течение | 200 | 11760,0| 11760,0| | - |Государственные учреждения |
| | помощи безработным |года | | | | | |центры занятости населения |
| | гражданам на организацию| | | | | | |административных округов |
| | самозанятости | | | | | | |города Москвы |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
|5.4.| Оказание финансовой |В течение |100 мест | 5880,0| 5880,0| | - |Департамент труда и |
| | помощи безработным |года | | | | | |занятости населения города |
| | гражданам, | | | | | | |Москвы, государственные |
| | организовавшим | | | | | | |учреждения центры занятости|
| | собственное дело и | | | | | | |населения административных |
| | создавшим дополнительные| | | | | | |округов города Москвы |
| | рабочие места | | | | | | | |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| | Итого по разделу 5 | | 300 | 17640,0| 17640,0| - | - | |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Задача 6. Организация опережающего профессионального обучения штурманов и бортинженеров, увольняемых в связи с |
| | реорганизацией и (или) переходом авиакомпаний на современные воздушные суда |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|6.1.| Разработка и |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | совершенствование |года | |занятости населения города |
| | нормативно-правовой базы| | |Москвы |
| | организации опережающего| | | |
| | профессионального | | | |
| | обучения штурманов и | | | |
| | бортинженеров, | | | |
| | увольняемых в связи с | | | |
| | реорганизацией и (или) | | | |
| | переходом авиакомпаний | | | |
| | на современные воздушные| | | |
| | суда | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|6.2.| Организация |В течение |В рамках текущего финансирования |Департамент труда и |
| | консультационного |года | |занятости населения города |
| | содействия работникам | | |Москвы, государственные |
| | авиакомпаний из числа | | |учреждения центры занятости|
| | штурманов и | | |населения административных |
| | бортинженеров, | | |округов города Москвы |
| | направляемых на | | | |
| | опережающее | | | |
| | профессиональное | | | |
| | обучение | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|6.3.| Заключение договоров и |Январь - |В рамках текущего финансирования |Государственные учреждения |
| | государственных |март | |центры занятости населения |
| | контрактов на | | |административных округов |
| | организацию опережающего| | |города Москвы |
| | профессионального | | | |
| | обучения штурманов и | | | |
| | бортинженеров, | | | |
| | увольняемых в связи с | | | |
| | реорганизацией и (или) | | | |
| | переходом авиакомпаний | | | |
| | на современные воздушные| | | |
| | суда | | | |
|----|-------------------------|----------|--------------------------------------------------------|---------------------------|
|6.4.| Организация опережающего|В течение | 26 | 89586,9| 89586,9| - | 4715,1|Департамент труда и |
| | профессионального |года | | | | | |занятости населения города |
| | обучения штурманов и | | | | | | |Москвы, государственные |
| | бортинженеров, | | | | | | |учреждения центры занятости|
| | увольняемых в связи с | | | | | | |населения административных |
| | реорганизацией и (или) | | | | | | |округов города Москвы |
| | переходом авиакомпаний | | | | | | | |
| | на современные воздушные| | | | | | | |
| | суда | | | | | | | |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| | Итого по разделу 6 | | 26 | 94302,0| 89586,9| - | 4715,1| |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | Задача 7. Информационное сопровождение мероприятий Программы |
|----|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|7.1.| Организация |В течение | - | 1573,3| 1573,3| - | - |Департамент труда и |
| | информационного |года | | | | | |занятости населения города |
| | сопровождения Программы | | | | | | |Москвы |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| | Итого по разделу 7 | | - | 1573,3| 1573,3| - | - | |
|----|-------------------------|----------|-----------|--------|-----------|--------|--------------|---------------------------|
| | Итого по разделам | | 12280 |337507,9| 316231,8| 16561,0| 4715,1| |
| | 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 | | | | | | | |
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Приложение 5
к Программе
|
Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕР ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА ГОРОДА МОСКВЫ В 2010 ГОДУ (РЕДАКЦИЯ НА 27.04.2010 Г.)".