О ПРОВЕДЕНИИ ОРГАНИЗАЦИОННО-ТЕХНИЧЕСКОГО ЭКСПЕРИМЕНТА ПО ОТРАБОТКЕ ОПТИМАЛЬНЫХ ФОРМ И МЕТОДОВ ПЕРИОДИЧЕСКИХ ПРОВЕРОК РАБОТНИКОВ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ С ОСОБЫМИ УСТАВНЫМИ ЗАДАЧАМИ. Приказ. Министерство внутренних дел РФ (МВД России). 08.10.02 963

3. Экспериментальная гипотеза

     3.1. В результате эксперимента планируется повысить эффективность
проведения  органами  внутренних дел периодической проверки работников
юридических лиц с  особыми  уставными  задачами,  на  примере  частных
охранников, посредством использования:
     оптимальных форм  и  методов  проведения  периодических  проверок
частных охранников на пригодность к действиям в условиях,  связанных с
применением огнестрельного оружия;
     типовых критериев  и  порядка  привлечения к проведению указанных
периодических проверок  и  стрельб  негосударственных  образовательных
учреждений, а также использования ими стрелковых объектов;
     единого перечня  вопросов  и  ответов  по   указанным   правилам,
условиям  и пределам применения и использования частными охранниками и
другими работниками  юридических  лиц  с  особыми  уставными  задачами
оружия, а также иных вопросов периодических проверок;
     компьютерной техники для формирования  автоматизированного  банка
данных  о  результатах  периодических  проверок,  их  использования  и
архивации.
     3.2. В ходе эксперимента также предусматривается:
     выработать механизм распределения ответственности  за  подготовку
частных  охранников  между  работодателями  и  работниками  в  сторону
последних, комплектования ЧОП и СБ квалифицированными работниками;
     определить критерии   оценки   готовности  частных  охранников  к
выполнению служебных обязанностей с огнестрельным оружием,  которые  в
качестве  универсальных  можно  было  бы применять к работникам других
юридических лиц с особыми уставными задачами;
     создать условия  для внедрения дистанционного и заочного обучения
как частных охранников,  так и,  в целом, работников юридических лиц с
особыми уставными задачами,  а также различных систем обучения,  в том
числе касающихся учебных и тренировочных  стрельб,  необходимых  также
для  повышения  уровня  психологической  готовности  данной  категории
работников.
     Придание приоритетного     значения     повышению    персональной
ответственности частных охранников  позволит  высвободить  руководящее
звено  ЧОП и СБ,  сосредоточить его усилия на качественном улучшении и
своевременном разрешении вопросов  организации  службы  на  охраняемых
объектах, активизации внутренней работы по контролю за несением службы
частными охранниками.
     3.3. Концентрация    периодической    проверки   на   минимальном
количестве  стрелковых  объектов  в   условиях   постоянно   растущего
количества     проверяемых    охранников    обеспечит    маневренность
использования потенциала контрольных  функций  и  уменьшит  отвлечение
сотрудников   подразделений   ЛРР  от  непосредственного  контроля  за
деятельностью  ЧОП  и  СБ,  а  также  снизит  объективно  возрастающую
нагрузку  на  штатную  единицу  инспекторского  состава  подразделений
лицензионно - разрешительной работы.
     Тщательный отбор стрелковых объектов позволит создать необходимые
условия для проведения периодических проверок в сложных  экономических
условиях без привлечения бюджетных средств.