Страницы: 1 2
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УСТАВА ГОСУДАРСТВЕННОГО
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "МОСКОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ УНИВЕРСИТЕТ
УПРАВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ"
РАСПОРЯЖЕНИЕ
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ
19 августа 2008 г.
N 1932-РП
(ПРМ)
В соответствии с постановлением Правительства Российской
Федерации от 14 февраля 2008 г. N 71 "Об утверждении Типового
положения об образовательном учреждении высшего профессионального
образования (высшем учебном заведении)":
1. Утвердить Устав Государственного образовательного учреждения
высшего профессионального образования "Московский городской
университет управления Правительства Москвы" (приложение).
2. Признать утратившими силу:
2.1. Пункт 3 распоряжения Правительства Москвы от 30 августа 2004
г. N 1708-РП "О Московском городском университете управления
Правительства Москвы".
2.2. Распоряжение Правительства Москвы от 31 октября 2006 г.
N 2224-РП "О внесении изменений в распоряжение Правительства Москвы от
30 августа 2004 г. N 1708-РП".
3. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на
руководителя Аппарата Мэра и Правительства Москвы Коробченко В.А.
Исполняющий обязанности
Мэра Москвы
В.И.Ресин
19 августа 2008 г.
N 1932-РП
Приложение
к распоряжению Правительства Москвы
от 19 августа 2008 года
N 1932-РП
УСТАВ
Государственного образовательного учреждения
высшего профессионального образования
"Московский городской университет управления
Правительства Москвы"
Москва - 2008
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Московский городской университет управления Правительства
Москвы (далее - Университет) является государственным образовательным
учреждением высшего профессионального образования города Москвы.
Полное официальное наименование Университета - Государственное
образовательное учреждение высшего профессионального образования
"Московский городской университет управления Правительства Москвы".
Сокращенное официальное наименование - МГУУ Правительства Москвы.
На английском языке - State educational institution of higher
professional education "Moscow City Government University of
Management", or MCGUM as an official abbreviated name.
Наименование Университета, сокращенное официальное наименование,
эмблема, товарный знак на бланках и документах после регистрации
охраняются в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.2. Университет создан путем преобразования Московской высшей
школы управления Мэрии Москвы (распоряжение Мэра Москвы от 10 января
1994 г. N 10-РМ "Об организации в составе Академии народного хозяйства
при Правительстве Российской Федерации Московской высшей школы
управления") в Московский городской институт управления на основании
распоряжения Мэра Москвы от 29 октября 1997 г. N 843-РМ "О создании
Московского городского института управления", переименования
Московского городского института управления Мэрии Москвы в Московский
городской институт управления Правительства Москвы (распоряжение
Правительства Москвы от 15 апреля 2002 г. N 508-РП "О Московском
городском институте управления").
Государственное образовательное учреждение высшего
профессионального образования "Московский городской университет
управления Правительства Москвы" является правопреемником Московского
городского института управления Правительства Москвы на основании
распоряжения Правительства Москвы от 30 августа 2004 г. N 1708-РП "О
Московском городском университете управления Правительства Москвы".
1.3. Университет является юридическим лицом, имеет лицевые счета
в органах казначейства и счета в кредитных организациях в порядке и на
условиях, определенных правовыми актами города Москвы; обладает
обособленным имуществом на праве оперативного управления,
самостоятельным балансом; от собственного имени приобретает
имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности,
выступает в качестве истца и ответчика в суде, арбитражном и
третейском судах.
Университет имеет круглую печать со своим полным наименованием и
изображением Государственного герба Российской Федерации, штампы,
бланки и иные реквизиты.
Университет имеет собственные печатные издания.
1.4. Местонахождение (юридический и фактический адрес)
Университета: 107045, г.Москва, улица Сретенка, д.28.
1.5. Учредителем Университета является Правительство Москвы
(далее - Учредитель). Полномочия учредителя осуществляет Аппарат Мэра
и Правительства Москвы в лице Управления государственной службы и
кадров Правительства Москвы. Отношения между учредителем и
Университетом, не урегулированные Уставом, определяются договором,
заключаемым между учредителем и Университетом в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
Местонахождение учредителя Университета: 125032, г.Москва,
ул.Тверская, д.13.
1.6. Университет в своей деятельности руководствуется
Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, актами
Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации,
федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по
выработке государственной политики и нормативно-правовому
регулированию в сфере образования (далее - федеральный орган
исполнительной власти, осуществляющий государственное управление в
сфере образования), Мэра Москвы, Правительства Москвы и настоящим
Уставом.
1.7. Университет получает права на ведение образовательной
деятельности и на льготы, установленные законодательством Российской
Федерации, со дня выдачи ему лицензии; на выдачу документов о
соответствующем уровне и (или) квалификации - с момента получения
государственной аккредитации.
Лицензирование деятельности Университета и его государственная
аккредитация осуществляются в порядке, установленном законодательством
Российской Федерации.
1.8. Университет - высшее учебное заведение, которое:
- реализует образовательные программы среднего профессионального
образования, высшего профессионального, послевузовского
профессионального образования и дополнительные образовательные
программы;
- осуществляет профессиональную переподготовку и повышение
квалификации кадров, научных и научно-педагогических работников;
- выполняет фундаментальные и прикладные научные исследования по
широкому спектру наук, в том числе через формирование научных и
научно-практических школ;
- осуществляет редакционно-издательскую деятельность, в том числе
выпуск печатной продукции различного вида и назначения;
- является ведущим учебным, научным и методическим центром в
области профессиональной переподготовки и повышения квалификации
государственных гражданских служащих города Москвы, руководителей и
специалистов организаций городского хозяйства города Москвы;
- для реализации задач дополнительного профессионального
образования государственных гражданских служащих города Москвы,
руководителей и специалистов организаций городского хозяйства
Университет вправе привлекать на конкурсной основе образовательные
учреждения высшего профессионального и среднего профессионального
образования, имеющие государственную аккредитацию и лицензию на право
осуществления образовательной деятельности по программам
дополнительного профессионального образования.
1.9. Основными задачами Университета являются:
- удовлетворение потребности личности в интеллектуальном,
культурном и нравственном развитии посредством получения среднего
профессионального образования, высшего и послевузовского
профессионального образования в избранной области профессиональной
деятельности;
- удовлетворение потребности органов государственной власти и
местного самоуправления в городе Москве в квалифицированных
специалистах с высшим профессиональным и дополнительным
профессиональным образованием;
- подготовка специалистов, профессиональная переподготовка и
повышение квалификации государственных гражданских служащих и
специалистов предприятий и организаций города Москвы;
- организация и проведение фундаментальных и прикладных научных
исследований в области экономики и управления и иных
научно-технических разработок, в том числе по проблемам образования;
- накопление, сохранение и приумножение нравственных, культурных
и научных ценностей общества;
- формирование у обучающихся гражданской позиции, способности к
труду и жизни в условиях современной цивилизации;
- распространение знаний среди населения, повышение его
образовательного и культурного уровня.
1.10. В состав Университета входят кафедры и факультеты.
Университет может иметь филиалы, институты, центры, научно -
исследовательские подразделения, аспирантуру, докторантуру,
структурные подразделения дополнительного профессионального
образования, внеучебной, воспитательной работы, подготовительные
отделения и курсы, объекты производственной и социальной
инфраструктуры, колледжи и другие структурные подразделения.
1.11. Университет самостоятелен в формировании своей структуры
(за исключением создания, реорганизации, переименования и ликвидации
филиалов).
1.12. Структурное подразделение Университета не является
юридическим лицом. Для совершения отдельных действий ректором
Университета выдается доверенность руководителям структурных
подразделений.
Статус и функции структурных подразделений определяются
положениями о них, которые утверждаются ректором Университета на
основании решения ученого совета.
1.13. В целях сохранения и укрепления здоровья обучающихся и
работников Университет может иметь в своей структуре многопрофильный
медицинский пункт по оказанию доврачебной и квалифицированной
медицинской помощи, находящийся на балансе Университета и действующий
на основании Положения, утверждаемого ректором.
Право медицинского пункта Университета на деятельность, для
осуществления которой необходимо получение лицензии, возникает с
момента получения такой лицензии Университетом или с указанного в ней
срока и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не
установлено законом или иными правовыми актами.
Организация питания студентов, слушателей и работников
Университета осуществляется через пункт общественного питания,
являющийся структурным подразделением Университета и находящийся на
балансе Университета.
1.14. Обособленные структурные подразделения Университета,
расположенные вне города Москвы, являются его филиалами.
Филиал осуществляет самостоятельно все функции Университета или
их часть.
Управление деятельностью филиала осуществляется в соответствии с
настоящим Уставом и Положением о филиале.
Непосредственное управление деятельностью филиала осуществляет
руководитель (директор), назначаемый приказом ректора Университета,
имеющий, как правило, опыт учебно-методической и (или) научной,
организационной работы в высшем учебном заведении и действующий на
основании доверенности, выданной ректором.
1.15. Филиалы Университета создаются, реорганизуются,
переименовываются и ликвидируются в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
1.16. Университет и его филиалы могут реализовывать
образовательные программы среднего профессионального образования,
высшего профессионального, послевузовского профессионального
образования и дополнительные образовательные программы при наличии
соответствующей лицензии.
Университет в части реализации указанных образовательных программ
руководствуется типовыми положениями об образовательных учреждениях
соответствующих типов и видов.
1.17. Воспитательные задачи Университета определяются гуманным
характером образования, общечеловеческими и нравственными ценностями,
которые реализуются в совместной образовательной, научной,
производственной, общественной и иной деятельности обучающихся и
работников.
1.18. Университет вправе добровольно вступать и объединяться в
ассоциации (союзы), которые создаются и действуют в соответствии с
законодательством Российской Федерации о некоммерческих организациях.
1.19. В Университете могут создаваться профсоюзные и другие
общественные организации, деятельность которых регулируется
законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом и их
собственными уставами.
Интересы обучающихся Университета могут представлять общественные
организации обучающихся, действующие в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
Общественные организации, создаваемые в Университете, строят свои
отношения с Университетом на основе договоров с администрацией по
согласованию с ученым советом Университета.
1.20. В Университете не допускается создание и деятельность
организационных структур политических партий, общественно-политических
и религиозных движений и организаций (объединений).
1.21. Университет обеспечивает защиту сведений, составляющих
государственную тайну, в соответствии с возложенными на Университет
задачами и в пределах своей компетенции. Ответственность за
организацию защиты сведений, составляющих государственную тайну,
возлагается на ректора Университета.
1.22. Университет проводит и обеспечивает необходимые мероприятия
по мобилизационной подготовке, гражданской обороне, предупреждению и
ликвидации чрезвычайных ситуаций, по охране труда работников в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.23. Гражданам, внесшим значительный вклад в развитие
Университета и укрепление его учебной и материальной базы,
присваиваются звания "Почетный профессор Московского городского
университета управления Правительства Москвы", "Почетный доктор
Московского городского университета управления Правительства Москвы".
Они также могут награждаться знаком "Почетный профессор (доктор)
Московского городского университета управления Правительства Москвы" в
соответствии с положениями, принятыми ученым советом Университета и
утвержденными ректором.
2. ПРИЕМ В УНИВЕРСИТЕТ
2.1. Прием в Университет производится в соответствии с
законодательством Российской Федерации в области образования.
Ежегодные правила приема рассматриваются ученым советом Университета,
согласуются с Учредителем и утверждаются ректором Университета.
2.2. Прием граждан в Университет для получения высшего
профессионального образования проводится на конкурсной основе по
заявлениям граждан.
Условия конкурса должны гарантировать соблюдение прав граждан в
области образования и обеспечивать зачисление граждан, наиболее
способных и подготовленных к освоению образовательных программ
соответствующего уровня, если иное условие не оговорено
законодательством Российской Федерации.
2.3. Университет объявляет прием для обучения по образовательным
программам только при наличии лицензии на осуществление
образовательной деятельности по этим программам. Университет обязан
ознакомить абитуриента с указанной лицензией, настоящим Уставом, а
также со свидетельством о государственной аккредитации по каждому из
направлений подготовки (специальности), дающих право на выдачу
документа государственного образца о среднем и высшем профессиональном
образовании. Ознакомление абитуриента с лицензией Университета,
свидетельством о государственной аккредитации по выбранному им
направлению подготовки (специальности) фиксируется в приемных
документах и заверяется личной подписью абитуриента.
2.4. Вне конкурса при условии успешной сдачи вступительных
испытаний принимаются в Университет категории граждан, предусмотренные
законодательством Российской Федерации.
2.5. Поступающие проходят вступительные испытания на русском
языке.
2.6. Обучение в Университете может осуществляться за счет средств
бюджета города Москвы, а также на основе договоров с оплатой стоимости
обучения юридическими и (или) физическими лицами.
Количество граждан, принимаемых на первый курс Университета по
образовательным программам высшего профессионального образования, а
также в группы профессиональной переподготовки и повышения
квалификации для обучения за счет средств бюджета города Москвы, и
структура их приема определяются в пределах заданий (контрольных
цифр), устанавливаемых ежегодно Учредителем.
На первый курс Университета для обучения за счет средств бюджета
города Москвы для целевой подготовки специалистов с высшим
профессиональным образованием для государственной гражданской службы
города Москвы принимаются граждане Российской Федерации. С этой
категорией граждан заключается "Договор на обучение студента очной
формы обучения за счет средств бюджета города Москвы в Московском
городском университете управления Правительства Москвы с
обязательством последующего прохождения им государственной гражданской
службы города Москвы".
Университет с учетом рекомендаций Учредителя может выделять в
пределах контрольных цифр, финансируемых за счет средств бюджета
города Москвы, места для целевого приема на основе договоров с
органами государственной власти и организовывать на эти места
отдельный конкурс.
2.7. На период проведения конкурса, дополнительных вступительных
испытаний и зачисления в Университет создается приемная комиссия.
Порядок формирования, состав, полномочия и деятельность приемной
комиссии регламентируются положениями, утверждаемыми ректором
Университета.
2.8. Прием в Университет для обучения по программам бакалавриата
и программам подготовки специалиста проводится по заявлениям лиц,
имеющих среднее (полное) общее или среднее профессиональное
образование, на конкурсной основе с учетом результатов единого
государственного экзамена. Правом на участие в конкурсе для обучения
по программам магистратуры пользуются лица, успешно завершившие
обучение по программам бакалавриата.
Условиями конкурса должны быть гарантированы соблюдение прав
граждан на образование и зачисление граждан, наиболее способных и
подготовленных к освоению образовательных программ соответствующего
уровня, если иное не предусмотрено законодательством Российской
Федерации.
2.9. В аспирантуру Университета на конкурсной основе принимаются
граждане Российской Федерации, имеющие высшее профессиональное
образование.
2.10. В докторантуру Университета принимаются граждане Российской
Федерации, имеющие ученую степень кандидата наук.
2.11. Правила приема лиц для обучения по образовательным
программам среднего профессионального образования, высшего
профессионального образования, послевузовского и дополнительного
образования разрабатываются и утверждаются в соответствии с типовыми
положениями об образовательных учреждениях соответствующих типов и
видов.
2.12. На каждого обучающегося в Университете формируется в
установленном порядке личное дело.
2.13. Прием слушателей для обучения по образовательным программам
профессиональной переподготовки и повышения квалификации
осуществляется в соответствии с государственным заказом Правительства
Москвы на дополнительное профессиональное образование.
3. ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УНИВЕРСИТЕТА
3.1. Обучение в Университете ведется на русском языке.
3.2. В Университете учебный год для студентов очной, очно-заочной
(вечерней) форм обучения начинается 1 сентября и заканчивается
согласно рабочему учебному плану по конкретному направлению подготовки
(специальности).
Сроки начала и окончания учебного года для студентов заочной
формы обучения устанавливаются рабочим учебным планом.
Для слушателей образовательных программ профессиональной
переподготовки учебный год начинается и заканчивается согласно
учебному плану по конкретному направлению профессиональной
переподготовки. Для слушателей образовательной программы повышения
квалификации - согласно утвержденному графику обучения по согласованию
с Учредителем.
В учебном году устанавливаются каникулы общей продолжительностью
не меньше семи недель, в том числе не менее двух недель в зимний
период.
Ученый совет Университета вправе переносить сроки начала учебного
года, но не более чем на два месяца.
3.3. Срок освоения образовательных программ высшего и
послевузовского профессионального образования по очной форме обучения
устанавливается в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
Сроки обучения по очно-заочной (вечерней) и заочной формам, а
также в случае сочетания различных форм получения образования при
реализации программ бакалавриата и программ подготовки специалиста
могут увеличиваться на 1 год, а программ магистратуры - на 5 месяцев
по сравнению со сроками обучения по очной форме на основании решения
ученого совета Университета.
3.4. Максимальный объем учебной нагрузки студента не должен
превышать 54 академических часов в неделю, включая все виды аудиторной
и внеаудиторной учебной нагрузки по освоению основной образовательной
программы и факультативных дисциплин.
3.5. Для всех видов аудиторных учебных занятий со студентами
устанавливается академический час продолжительностью 45 минут. Для
всех видов аудиторных учебных занятий со слушателями устанавливается
академический час продолжительностью 40 минут.
3.6. Основные образовательные программы высшего профессионального
образования реализуются в Университете по следующим уровням:
- высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением
лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации (степени)
"бакалавр" - бакалавриат;
- высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением
лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации (степени)
"специалист" или квалификации (степени) "магистр" - подготовка
специалиста или магистра.
3.7. Лица, получившие документы государственного образца о
соответствующем уровне высшего профессионального образования,
подтверждаемого присвоением лицу квалификации (степени) "бакалавр",
имеют право продолжить на конкурсной основе обучение по
образовательной программе высшего профессионального образования -
программе магистратуры.
Получение образования по указанным ниже образовательным
программам высшего профессионального образования рассматривается как
получение второго высшего профессионального образования:
по программам бакалавриата или программам подготовки специалиста
- лицами, имеющими диплом бакалавра, диплом специалиста, диплом
магистра;
по программам магистратуры - лицами, имеющими диплом специалиста,
диплом магистра.
3.8. Образовательные программы высшего профессионального
образования осваиваются в Университете в различных формах,
отличающихся объемом обязательных занятий научно-педагогического
работника с обучающимся: очной, очно-заочной (вечерней), заочной.
Для всех форм получения образования, в том числе в случае их
сочетания в пределах конкретной образовательной программы, действует
единый федеральный государственный образовательный стандарт высшего
профессионального образования.
3.9. Программы подготовки бакалавров, специалистов и магистров,
реализуемые в Университете по направлениям подготовки (специальностям)
высшего профессионального образования, являются основными
образовательными программами высшего профессионального образования.
3.10. Общие требования к организации образовательного процесса в
Университете по образовательным программам различных уровней
устанавливаются законодательством Российской Федерации в области
образования.
3.11. Организация образовательного процесса в Университете по
основным образовательным программам высшего профессионального
образования регламентируется расписанием занятий и образовательной
программой.
Основная образовательная программа включает в себя учебный план,
рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей) и
другие материалы, обеспечивающие качество подготовки обучающихся, а
также программы учебной и производственной практики, календарный
учебный график и методические материалы, обеспечивающие реализацию
соответствующей образовательной технологии, которая разрабатывается и
утверждается ректором Университета на основе федерального
государственного образовательного стандарта высшего профессионального
образования, примерных образовательных программ, разработку которых
проводит федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий
государственное управление в сфере образования. При этом примерные
образовательные программы имеют рекомендательный характер.
Университет ежегодно обновляет основные образовательные программы
(в части состава дисциплин (модулей), установленных Университетом в
учебном плане, и (или) содержания рабочих программ учебных курсов,
предметов, дисциплин (модулей), программ учебной и производственной
практики, методических материалов, обеспечивающих реализацию
соответствующей образовательной технологии) с учетом развития науки,
техники, культуры, экономики, технологий и социальной сферы.
3.12. Учебные занятия в Университете проводятся в виде лекций,
семинаров, практических занятий, лабораторных работ, контрольных
работ, коллоквиумов, деловых игр, организационно-управленческих игр,
самостоятельных работ, практики, курсового проектирования (курсовой
работы), консультаций. Университет может устанавливать другие виды
учебных занятий.
3.13. Университет путем целенаправленной организации учебного
процесса, выбора форм, методов и средств обучения, использования
дистанционных образовательных технологий создает условия для освоения
основных образовательных программ определенного уровня и
направленности. Запрещается использование антигуманных, а также
опасных для жизни или здоровья обучающихся методов обучения.
3.14. Студенты Университета имеют право осваивать, помимо учебных
дисциплин по избранным направлениям подготовки (специальностям) любые
другие учебные дисциплины, которые преподаются в Университете, и
предоставляются в виде платных образовательных услуг по личному
заявлению и договору между студентом и Университетом, а также
преподаваемые в других высших учебных заведениях (по согласованию
между их руководителями).
3.15. Университет оценивает качество освоения основных
образовательных программ путем осуществления текущего контроля
успеваемости, внутрисеместровой аттестации, промежуточной аттестации
обучающихся и итоговой аттестации выпускников.
3.16. Промежуточная аттестация обучающихся в Университете
проводится в форме экзаменов и зачетов.
Для дисциплин и видов учебной работы, по которым формой
промежуточной аттестации является экзамен, устанавливаются оценки
"отлично", "хорошо", "удовлетворительно" и "неудовлетворительно". Если
формой промежуточной аттестации обучающихся является зачет,
устанавливаются оценки "зачтено" и "не зачтено".
Оценки "неудовлетворительно" и "не зачтено" в зачетную книжку не
проставляются.
Форма проведения зачета или экзамена - устная, письменная,
тестирование, защита работы и др. - устанавливается кафедрой.
Оценка или зачет могут быть выставлены без опроса - по
результатам работы студента в течение семестра. При несогласии
студента с оценкой он вправе сдавать зачет или экзамен на общих
основаниях.
Неявка без уважительной причины на зачет или экзамен
приравнивается к отрицательному результату.
Пересдача неудовлетворительного результата экзамена (зачета)
допускается по направлению декана и не более двух раз.
Решением декана экзамен (зачет) может приниматься комиссией.
Замена экзаменатора (при наличии уважительных причин) осуществляется
заведующим кафедрой с согласия декана.
Студент, не сдавший один и более из установленных для семестра
зачетов, к сдаче экзаменов, как правило, не допускается.
Студент, не сдавший три и более из установленных для семестра
зачетов и экзаменов, как правило подлежит отчислению из Университета
за академическую неуспеваемость.
Студенты, имеющие одну или две неудовлетворительные оценки
(зачеты и экзамены), имеют право на ликвидацию академической
задолженности в течение срока, установленного Положением по
организации и ведению образовательной деятельности в Университете.
Студенты, обучающиеся по образовательным программам высшего
профессионального образования, при промежуточной аттестации сдают в
течение учебного года не более 10 экзаменов и 12 зачетов. В указанное
число не входят экзамены и зачеты по физической культуре и
факультативным дисциплинам.
3.17. Перевод студентов с курса на курс производится приказом
ректора Университета по представлению декана факультета в соответствии
с Положением о проведении текущего контроля успеваемости и
промежуточной аттестации обучающихся. Положение о проведении текущего
контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся
утверждается ученым советом Университета. Студенты, не аттестованные
по дисциплинам учебного плана текущего учебного года, на следующий
курс не переводятся.
3.18. Лицам, не завершившим освоение основной образовательной
программы высшего профессионального образования, а также студентам по
их требованию выдаются академические справки.
3.19. Итоговая аттестация выпускника Университета является
обязательной и осуществляется после освоения образовательной программы
в полном объеме.
Итоговая аттестация выпускника Университета осуществляется
государственной аттестационной комиссией в соответствии с Положением
об итоговой государственной аттестации выпускников высших учебных
заведений Российской Федерации, утверждаемым федеральным органом
исполнительной власти, осуществляющим государственное управление в
сфере образования.
Итоговая государственная аттестация слушателей осуществляется
государственной аттестационной комиссией в соответствии с Положением
об итоговой государственной аттестации слушателей института
профессиональной переподготовки и повышения квалификации, утвержденным
ректором Университета.
Требования к итоговой государственной аттестации определяются
федеральными государственными образовательными стандартами высшего
профессионального образования.
3.20. Университет выдает лицам, прошедшим итоговую
государственную аттестацию, документы государственного образца об
уровне образования и (или) квалификации.
Установлены следующие виды документов, которыми удостоверяется
завершение высшего профессионального образования различных уровней:
- диплом бакалавра;
- диплом специалиста;
- диплом магистра.
В приложении к диплому указывается перечень учебных дисциплин, их
объем и оценка качества усвоения. Оценки по факультативным курсам
указываются по желанию выпускника.
Слушателям, успешно прошедшим итоговую аттестацию, выдаются
следующие виды документов государственного образца:
- диплом о профессиональной переподготовке;
- свидетельство о повышении квалификации;
- удостоверение о повышении квалификации.
В приложении к диплому о профессиональной переподготовке
указывается перечень учебных дисциплин, их объем и оценка качества
усвоения.
По образовательным программам учебных курсов объемом менее 72
аудиторных часов выдается документ соответствующего образца,
рассмотренный на ученом совете Университета, согласованный с
Учредителем и утвержденный ректором.
3.21. Диплом с отличием выдается выпускнику, сдавшему экзамены не
менее чем по 75% всех дисциплин, вносимых в приложение к диплому, с
оценкой "отлично", а по остальным дисциплинам - с оценкой "хорошо", и
прошедшему итоговую государственную аттестацию только с отличными
оценками.
3.22. После прохождения итоговой аттестации студенту по его
личному заявлению могут быть предоставлены в пределах срока освоения
основной образовательной программы высшего профессионального
образования каникулы, по окончании которых производится отчисление из
состава студентов.
3.23. Университет организует работу по эффективному вовлечению
студентов в деятельность органов государственной власти города Москвы
и закреплению выпускников Университета в органах государственной
власти и органах местного самоуправления в городе Москве.
3.24. Выпускнику Университета и обучающемуся, выбывшему до
окончания Университета, из личного дела выдается документ об
образовании, на основании которого он был зачислен в Университет.
Заверенная копия документа остается в личном деле. Все прочие
документы (выписки из приказов о зачислении, об окончании или выбытии,
зачетная книжка, студенческий билет и др.) остаются для хранения в
личном деле.
4. НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
4.1. В Университете организуются и проводятся фундаментальные и
прикладные научные исследования.
4.2. Научно-исследовательская работа в Университете выполняется
научно-педагогическими работниками и обучающимися Университета. К
выполнению научно-исследовательских работ могут привлекаться
юридические и физические лица на основе заключенных договоров, а также
научные исследования могут проводиться совместно с российскими,
зарубежными и международными организациями.
4.3. Важнейшими задачами научной деятельности Университета
являются:
- выполнение фундаментальных и прикладных научных исследований в
области экономических, социальных, гуманитарных и других наук,
проводимых в интересах города Москвы;
- разработка важнейших научных проблем, связанных с развитием и
совершенствованием городского и муниципального управления,
социально-экономического развития города Москвы (являются для
Университета приоритетными);
- изучение и обобщение отечественного и мирового опыта по
направлениям научных исследований, проводимых Университетом;
- использование результатов научных исследований и разработок в
образовательном процессе и содействие другому практическому применению
этих результатов;
- связь научных исследований с учебно-воспитательным процессом
путем широкого привлечения преподавателей, научных работников,
студентов и аспирантов к научно-исследовательской работе;
- организация и проведение научных семинаров, конференций,
симпозиумов, конгрессов, в том числе с участием зарубежных
специалистов.
4.4. Финансирование научно-исследовательских работ, проводимых в
Университете, осуществляется за счет:
- средств бюджета города Москвы;
- средств заказчиков (на договорной основе);
- средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей
доход деятельности в соответствии с настоящим Уставом;
- добровольных имущественных взносов и пожертвований юридических
и физических лиц, в том числе иностранных;
- других предусмотренных законодательством Российской Федерации
источников.
4.5. Оценка уровня научной работы и ее взаимосвязь с
образовательным процессом осуществляется Учредителем.
4.6. Университет может осуществлять совместные научно -
образовательные проекты, научные исследования и экспериментальные
разработки, а также иные мероприятия с научными организациями на
договорной основе.
Создание научной организацией лаборатории для научной и (или)
научно-технической деятельности на базе Университета осуществляется в
порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
4.7. В случае ликвидации Университета Учредитель должен принять
меры для обеспечения сохранности банков и баз данных научной
информации.
5. УПРАВЛЕНИЕ УНИВЕРСИТЕТОМ
5.1. Университет обладает автономией и несет ответственность за
свою деятельность перед каждым обучающимся, перед Учредителем,
обществом и государством.
Под автономией понимается его самостоятельность в подборе и
расстановке кадров, осуществлении учебной, методической, научной,
воспитательной, финансово-хозяйственной и иной деятельности в
соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим
Уставом.
5.2. Управление Университетом осуществляется в соответствии с
законодательством Российской Федерации, Типовым положением об
образовательном учреждении высшего профессионального образования
(высшем учебном заведении) Российской Федерации, Уставом Университета
и договором с Учредителем на принципах сочетания единоначалия и
коллегиальности.
5.3. Компетенция Учредителя установлена и регламентируется
законодательством Российской Федерации и договором, заключаемым между
учредителем и Университетом.
5.4. Устав Университета, изменения и (или) дополнения к нему
принимаются конференцией научно-педагогических работников,
представителей других категорий работников и обучающихся Университета
(далее - конференция) и утверждаются Учредителем. Проект Устава,
изменения и дополнения к нему выносятся на рассмотрение конференции по
решению ученого совета Университета.
В Университете должны быть созданы условия всем работникам и
обучающимся для ознакомления с действующим Уставом, вносимыми
предложениями о его изменении или дополнениями и для свободного
обсуждения этих предложений.
5.5. Порядок избрания делегатов на конференцию Университета
определяется ученым советом. В конференции должно быть обеспечено
участие представителей структурных подразделений Университета,
обучающихся и членов общественных организаций. При этом члены
действующего ученого совета должны составлять не более 50% общего
количества делегатов.
Вопросы на рассмотрение конференции выносятся ректором после
рассмотрения ученым советом Университета.
Организацию подготовки и проведения конференции осуществляет
специальная комиссия. Состав комиссии определяется ученым советом
Университета и утверждается ректором Университета.
Конференция считается правомочной, если в ней приняло участие не
менее двух третей списочного состава ее делегатов. Решение конференции
считается принятым, если за него проголосовало большинство
участвовавших в конференции.
5.6. Конференция Университета:
- принимает Устав Университета, изменения и дополнения к нему;
- избирает ректора;
- выбирает ученый совет Университета.
5.7. Общее руководство Университетом осуществляет выборный
представительный орган - ученый совет.
Ученый совет Университета избирается на пятилетний срок. В состав
ученого совета по должности входят ректор (который
является его председателем), проректоры. Другие члены Ученого совета
избираются из числа представителей структурных подразделений и
обучающихся Университета.
Нормы представительства в ученом совете от структурных
подразделений Университета и обучающихся определяются действующим
ученым советом.
Члены ученого совета избираются на конференции Университета путем
тайного голосования и считаются избранными в состав ученого совета,
если за них проголосовало более 50% присутствующих на конференции при
наличии не менее 2/3 списочного состава делегатов. Избранный на
конференции состав ученого совета объявляется приказом ректора.
В случае увольнения (отчисления) из Университета члена ученого
совета он автоматически выбывает из состава ученого совета.
Досрочные выборы членов ученого совета проводятся по требованию
не менее половины его членов, выраженному в письменной форме.
Досрочные частичные перевыборы проводятся соответствующими
подразделениями в случае выбытия ранее избранного их представителя или
отзыва его из состава ученого совета собранием (конференцией)
коллектива этого подразделения. Изменение в составе ученого совета
Университета производятся в соответствии с положением об ученом
совете.
5.8. Ученый совет Университета:
- рассматривает вопросы совершенствования качества
образовательной деятельности по основным образовательным программам
высшего профессионального, послевузовского профессионального
образования и дополнительным образовательным программам;
- рассматривает вопросы установления и изменения организационной
и управленческой структуры Университета, создания, реорганизации и
ликвидации структурных подразделений Университета, вступления
Университета в союзы, общества, ассоциации и иные объединения;
- определяет сроки и процедуру проведения выборов ректора,
порядок выдвижения кандидатур на должность ректора и требования к ним;
- решает вопросы образовательной, научно-исследовательской,
информационно-аналитической, редакционно-издательской,
финансово-хозяйственной деятельности, а также развития международного
сотрудничества Университета;
- рассматривает вопросы конкурсного отбора кандидатов на
замещение должностей научно-педагогических работников, присвоения
ученых и почетных званий;
- заслушивает отчеты проректоров, руководителей подразделений,
преподавателей с принятием соответствующих рекомендаций;
- рассматривает процедуру расторжения трудового договора с
преподавателем в связи с его недостаточной квалификацией;
- утверждает положение о научной деятельности;
- рассматривает вопросы деятельности диссертационных советов
Университета;
- решает вопрос о переносе сроков начала учебного года;
- устанавливает порядок обеспечения стипендиями студентов,
обучающихся по очной форме за счет средств бюджета города Москвы,
решает вопрос о присуждении студентам именных стипендий;
- в соответствии с контрольными цифрами, устанавливаемыми
Учредителем, определяет объем и структуру приема в Университет
студентов, аспирантов и слушателей для обучения за счет средств
бюджета города Москвы;
- рассматривает возможности организации подготовки по основным и
дополнительным профессиональным образовательным программам, заявленным
к лицензированию;
- рассматривает и учитывает в своей деятельности рекомендации
общественных организаций и государственно-общественных объединений в
системе высшего и послевузовского профессионального образования;
- принимает решение о внесении представления Учредителю о
продлении срока пребывания в должности ректора до достижения им
возраста 70 лет;
- рассматривает годовые планы научно-исследовательских работ
Университета;
- присуждает почетные звания Университета и выдвигает кандидатов
на награждение государственными наградами и на присвоение почетных
званий Российской Федерации и города Москвы;
- решает другие вопросы, касающиеся основной деятельности
Университета.
5.9. Решения ученого совета по конкурсному избранию,
представлению к ученым званиям, а также иные решения в соответствии с
законодательством Российской Федерации принимаются тайным
голосованием. Остальные решения ученого совета принимаются открытым
голосованием.
Решение ученого совета, принимаемое тайным голосованием, является
правомочным, если за это решение подано не менее 50% голосов членов
ученого совета плюс один голос при кворуме не менее 2/3 списочного
состава ученого совета.
Решение ученого совета, принимаемое открытым голосованием,
является правомочным, если в заседании участвует более 50% списочного
состава ученого совета, а за решение голосует большинство
присутствующих.
5.10. Решения ученого совета Университета по вопросам,
относящимся к его компетенции, являются обязательными для ректората и
руководителей всех структурных подразделений Университета, а также для
всех работников и обучающихся в Университете.
Организацию работы ученого совета Университета осуществляет
ученый секретарь, избираемый ученым советом, из состава членов ученого
совета по представлению ректора. Избранный ученый секретарь
назначается приказом ректора.
5.11. Ученый совет Университета собирается на заседания по мере
необходимости, но не реже одного раза в месяц.
5.12. В Университете могут создаваться попечительский и другие
советы по различным направлениям деятельности. Порядок создания и
деятельности, состав и полномочия этих советов определяются
положениями, принятыми ученым советом Университета.
5.13. Непосредственное управление деятельностью Университета
осуществляет ректор.
Ректор избирается тайным голосованием на пятилетний срок.
Кандидатом на должность ректора может быть гражданин Российской
Федерации, имеющий высшее образование, ученую степень и (или) ученое
звание, в возрасте не старше шестидесяти пяти лет.
Ректор избирается из числа кандидатур, согласованных с
Аттестационной комиссией по рассмотрению кандидатур на должность
ректора Московского городского университета управления Правительства
Москвы.
Ректор считается избранным, если за него проголосовало более 50%
присутствующих на конференции (при наличии кворума - 2/3 списочного
состава делегатов конференции).
Избранным на должность ректора считается набравший более 50%
голосов присутствующих на конференции (при наличии кворума - 2/3
списочного состава делегатов конференции). Если никто из претендентов
не набрал необходимого количества голосов, то два претендента,
набравшие наибольшее количество голосов, оставляются в списке для
повторного голосования. Избранным на должность ректора в результате
нового голосования считается претендент, набравший большинство голосов
присутствующих на конференции (при наличии кворума - 2/3 списочного
состава делегатов конференции).
Порядок выдвижения кандидатур на должность ректора, сроки и
процедура проведения выборов ректора определяются ученым советом
Университета.
Порядок выдвижения кандидатур на должность ректора
предусматривает возможность их самовыдвижения.
Подготовку и проведение выборов ректора осуществляет комиссия по
выборам ректора.
После избрания ректора между ним и Учредителем заключается
трудовой договор на срок не превышающий 5 лет.
Повторные выборы ректора проводятся в случае нарушения
установленной законодательством Российской Федерации и (или) настоящим
Уставом процедуры выборов ректора либо в случае признания выборов
ректора несостоявшимися или недействительными.
В случае мотивированного отказа Учредителя утвердить кандидатуру,
избранную на должность ректора, проводятся новые выборы. При этом,
если кандидат на должность ректора набирает не менее 2/3 голосов
участников конференции, он утверждается Учредителем в обязательном
порядке.
В случае, если Университет в целом лишается государственной
аккредитации, ректор и проректоры освобождаются Учредителем от
занимаемых должностей. Выборы ректора в этом случае не допускаются.
Ректор назначается Учредителем на должность на условиях трудового
договора на срок не более пяти лет. Учредителем по представлению
ректора Университета утверждается новый состав ученого совета.
После возобновления государственной аккредитации (но не ранее чем
через один год со дня ее лишения) в Университете вновь избирается
ученый совет в порядке, установленном законодательством Российской
Федерации.
При наличии вакантной должности ректора исполнение его
обязанностей возлагается на лицо, определяемое Учредителем.
5.14. Ректор Университета:
- руководит образовательной, научной, методической,
производственной, хозяйственной, финансовой и воспитательной
деятельностью Университета в соответствии с законодательством
Российской Федерации и настоящим Уставом;
- утверждает структуру и штатное расписание Университета,
устанавливает должностные обязанности и оклады работникам Университета
в соответствии с законодательством Российской Федерации, определяет
Страницы: 1 2 |