О ПРОГРАММЕ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ Г. МОСКВЫ НА 1995 Г.. Постановление. Правительство Москвы. 13.03.95 189-ПП


Страницы: 1  2  3  


----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Осуществить комплекс мероприя-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦тий по обеспечению высокого каче-¦труда и заня-¦года      ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ства профессионального обучения: ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦2.1. Привлекать на договорной ос-¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦     5,9 ¦  Фонд
    ¦                ¦нове высококвалифицированные пре-¦ труда и за- ¦  года    ¦           ¦         ¦занятости
    ¦                ¦подавательские и научные кадры для нятости     ¦          ¦           ¦         ¦ г.Москвы
    ¦                ¦проведения консультаций по профес¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦сиональному обучению, проведения ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦экспертизы и разработки учебных  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦планов и программ обучения по но-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦вым специальностям.              ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦2.2. Внедрять учебно-методические¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦и нормативные материалы (стандар-¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ты образования и др.) в практичес¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦кую работу Департамента с учебны-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ми заведениями города.           ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦2.3. Организовать контроль за про¦Департамент  ¦постоянно ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦цессом и качеством профессиональ-¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ного обучения,осуществляемого уче¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦бными заведениями г.Москвы на до-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦говорной основе с Департаментом. ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
 5. ¦Развитие перспек¦1. Обеспечить реализацию городс- ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦ 25701,0 ¦Фонд за-
    ¦тивных направле-¦кой программы "Столичное образова¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦ний профессиона-¦ние" (постановление правительства¦тости, Депар-¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦льного обучения ¦Москвы от 05.07.94г. N557) по под¦тамент образо¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦готовке и переподготовке безработ¦вания прави- ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ных граждан по педагогическим про¦тельства Мос-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦фессиям:                         ¦квы          ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 43
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦1.1. Создать коррекционно-диагнос¦Департамент  ¦в течение ¦    600    ¦ 18800,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦тический центр для детей и подрос¦образования, ¦года      ¦   мест    ¦         ¦нятости
    ¦                ¦тков в окружных управлениях обра-¦Департамент  ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦зования.                         ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+--------
    ¦                ¦1.2. Создать педагогический уни- ¦Департамент  ¦III квар- ¦  1,665    ¦  4901,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦верситет для подготовки педагоги-¦образования, ¦тал 1995г.¦тыс.человек¦         ¦нятости
    ¦                ¦ческих кадров и обеспечить на его¦Департамент  ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦базе подготовку и переподготовку ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦безработных граждан.             ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦1.3. Обеспечить переподготовку   ¦Департамент  ¦в течение ¦   0,800   ¦  2000,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦безработных граждан по педагоги- ¦труда и заня-¦года      ¦тыс.человек¦         ¦нятости
    ¦                ¦ческим профессиям на базе МГТУ,  ¦тости,       ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦МГПУ, МИРЭА, МИЭТ, МЭИ и других  ¦Департамент  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦вузов г.Москвы на договорной ос- ¦образования  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦нове.                            ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Создать факультеты полиграфии,¦Комитет соци-¦в течение ¦на 150 учеб¦ 20700,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦ювелирного дела в Реабилитацион- ¦альной защиты¦года      ¦ных мест   ¦         ¦нятости
    ¦                ¦ном центре N 1,оснастить лечебно-¦населения Мо-¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦трудовые мастерские в психоневро-¦сквы, Депар- ¦          ¦ 500 мест  ¦  1427,0 ¦  -"-
    ¦                ¦логических интернатах для подго- ¦тамент труда ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦товки и переподготовки безработ- ¦и занятости  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ных инвалидов.                   ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Осуществлять сотрудничество Де¦Департамент  ¦в течение ¦  30-100   ¦Затраты  ¦Фонд за-
    ¦                ¦партамента труда и занятости с Де¦труда и заня-¦года      ¦  человек  ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦партаментом здравоохранения прави¦тости,Департа¦          ¦           ¦п.4.1.1. ¦г.Москвы
    ¦                ¦тельства Москвы по программам пе-¦мент здравоох¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦реобучения и восстановления утра-¦ранения прави¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ченной квалификации медицинских  ¦тельства Мос-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦кадров.                          ¦квы          ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 44
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4. Организовать профессиональное ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦Затраты  ¦Фонд за-
    ¦                ¦обучение безработных граждан по  ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦юридическим, экономическим, бан- ¦тости        ¦          ¦           ¦общих зат¦г.Москвы
    ¦                ¦ковским, гостиничным и другим спе¦             ¦          ¦           ¦ратах на ¦
    ¦                ¦циальностям, перспективным для   ¦             ¦          ¦           ¦професси-¦
    ¦                ¦развития инфраструктуры и экономи¦             ¦          ¦           ¦ональное ¦
    ¦                ¦ки города.                       ¦             ¦          ¦           ¦обучение ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦5. Организовать методическую и   ¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦   21,1  ¦Фонд за-
    ¦                ¦консультационную помощь начинаю- ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦щим предпринимателям, прошедшим  ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦профессиональное обучение по нап-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦равлению Департамента и желающим ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦организовать собственное дело.   ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦6. Осуществлять профессиональное ¦Департамент  ¦в течение ¦  до 210   ¦Затраты  ¦Фонд за-
    ¦                ¦обучение безработной молодежи,око¦труда и заня-¦года      ¦ человек   ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦нчившей общеобразовательные сред-¦тости        ¦          ¦           ¦общих зат¦г.Москвы
    ¦                ¦ние школы, в том числе ранее не  ¦             ¦          ¦           ¦ратах на ¦
    ¦                ¦работавшей, на базе Центра профес¦             ¦          ¦           ¦професси-¦
    ¦                ¦сиональной подготовки Департамен-¦             ¦          ¦           ¦ональное ¦
    ¦                ¦та труда и занятости и в других  ¦             ¦          ¦           ¦обучение ¦
    ¦                ¦учебных заведениях города по спе-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦циальностям рыночной экономики   ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦(со сроком обучения до 10 мес.). ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦7. Организовать профессиональное ¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦Затраты  ¦Фонд за-
    ¦                ¦обучение офицеров и прапорщиков, ¦ труда и за- ¦года      ¦           ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦уволенных из Вооруженных Сил без ¦ нятости     ¦          ¦           ¦общих зат¦г.Москвы
    ¦                ¦пенсионного обеспечения, а также ¦             ¦          ¦           ¦ратах на ¦
    ¦                ¦членов их семей.                 ¦             ¦          ¦           ¦професси-¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦ональное ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦обучение ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 45
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦8. Осуществлять подготовку догово¦Департамент  ¦в течение ¦90 учениче-¦   862,7 ¦Фонд за-
    ¦                ¦ров и проведение конкурсов по сох¦труда и заня-¦  года    ¦ских мест  ¦         ¦нятости
    ¦                ¦ранению имеющихся и созданию но- ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦вых ученических мест в учебных за¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ведениях, сотрудничающих с Депар-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦таментом труда и занятости по во-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦просам профессионального обучения¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦(приказ Федеральной службы занято¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦сти России от 20.07.94г. N 107). ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
 6. ¦Обеспечение со- ¦1. Обеспечить начисление и выпла-¦ Департамент ¦ежемесячно¦    7,0    ¦  2374,7 ¦Фонд за-
    ¦циальной помощи ¦ту стипендий безработным гражда- ¦ труда и за- ¦          ¦           ¦затраты  ¦нятости
    ¦безработным граж¦нам в период их профессионального¦ нятости     ¦          ¦           ¦учтены в ¦г.Москвы
    ¦данам в период  ¦обучения                         ¦             ¦          ¦           ¦общей сум¦
    ¦профессионально-¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦ме расхо-¦
    ¦го обучения     ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦дов на   ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦профессио¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦нальное  ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦обучение ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Проводить перерасчет размеров ¦Департамент  ¦по решению¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦стипендий в связи с индексацией  ¦труда и заня-¦правитель-¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦доходов населения и с учетом иж- ¦тости        ¦ства РФ   ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦дивенцев.                        ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Совершенствовать порядок начис¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦ления и выплаты стипендий.       ¦труда и заня-¦года      ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 46
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4. Осуществлять контроль правиль-¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦ности начисления размера стипен- ¦ труда и за- ¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦дий и доплат на иждивенцев.      ¦ нятости     ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
 7. ¦Финансовое обес-¦1. Обеспечить содержание Центра  ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦  518,5  ¦Фонд за-
    ¦печение подпрог-¦профессиональной подготовки Депар¦труда и за-  ¦года      ¦           ¦         ¦нятости
    ¦раммы           ¦тамента труда и занятости.       ¦нятости      ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Обеспечить финансирование зат-¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦ 61345,7 ¦Фонд за-
    ¦                ¦рат на профессиональное обучение ¦ труда и за- ¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦высвобождаемых работников и безра¦ нятости     ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦ботных граждан, содержание и осна¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦щение Центра профессиональной под¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦готовки Департамента труда и заня¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦тости.                           ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Осуществлять контроль расходо-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦вания средств Фонда занятости    ¦труда и заня-¦года (еже-¦           ¦         ¦
    ¦                ¦г.Москвы, выделяемых на профессио¦тости        ¦месячно и ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦нальное обучение высвобождаемых  ¦             ¦ежекварта-¦           ¦         ¦
    ¦                ¦работников и безработных граждан.¦             ¦льно)     ¦    ВСЕГО: ¦ 61345,7 ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦
    ¦
    ¦11. Подпрограмма "Содействие предприятиям г.Москвы в подготовке персонала персонала на производстве".
    ¦
----+----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1. ¦Содействие пред-¦1. Создать на базе Московского Ко¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦приятиям г.Моск-¦лледжа предпринимательства Центр ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦ыв в подготовке ¦профессиональной подготовки Депар¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦персонала на про¦тамента труда и занятости для под¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦изводстве.      ¦готовки, переподготовки безработ-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ных граждан и координации работ  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦по переподготовке персонала на   ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦производстве.                    ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------

                                                                                                      Лист 47
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦1.1. Провести капитальный ремонт ¦             ¦          ¦           ¦   2000,0¦Фонд за-
    ¦                ¦здания по адресу: Рязанский прос-¦             ¦          ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦пект, д.7  для размещения в нем  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦Центра подготовки, переподготовки¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦безработных граждан и координации¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦работ по переподготовке персонала¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦на производстве.                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦1.2. Оснастить оборудованием учеб¦             ¦          ¦           ¦   1000,0¦ - " -
    ¦                ¦ные кабинеты Центра.             ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦1.3. Провести работу по подбору  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦кадров преподавательского состава¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦для укомплектования учебных групп¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦в том числе из числа безработных.¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦1.4. Провести переобучение препо-¦             ¦          ¦           ¦    100,0¦ - " -
    ¦                ¦давательского состава на базе Цен¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦тра профессиональной подготовки  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦Департамента труда и занятости.  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Разработать методические реко-¦Департамент  ¦I полуго- ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦мендации (порядок) по организации¦труда и заня-¦дие 1995г.¦           ¦         ¦
    ¦                ¦переподготовки высвобождаемых ра-¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ботников на производстве.        ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Провести аттестацию преподава-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦         ¦Городской
    ¦                ¦телей системы повышения квалифика¦образования  ¦  года    ¦           ¦         ¦бюджет
    ¦                ¦ции и переподготовки кадров.     ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4. Продолжить обучение работников¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦     60,0¦средства
    ¦                ¦кадровых служб предприятий по про¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦предпри-
    ¦                ¦блемам управления персоналом в ус¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦ятий
    ¦                ¦ловиях рыночной экономики на базе¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦Центра профессиональной подготов-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ки Департамента.                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------

                                                                                                       Лист 48
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦5. Выявить предприятия,на которых¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦возможно перепрофилирование произ¦промышленнос-¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦водства, требующее переподготовки¦ти, Департа- ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦персонала.                       ¦мент труда и ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦занятости,   ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦предприятия и¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦префектуры ад¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦министратив- ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦ных округов  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦6. Провести работу по сбору и обо¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦бщению экономической информации  ¦промышленнос-¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦на промышленных предприятиях, осо¦ти, Департа- ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦бо нуждающихся в комплектовании  ¦мент труда и ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦кадрами.                         ¦занятости    ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦7. Осуществить сбор сведений о   ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦предприятиях, имеющих на своей ба¦промышленнос-¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦зе экспериментальные учебные цент¦ти, Департа- ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ры, базы переподготовки персонала¦мент труда и ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦занятости    ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦8. Осуществлять переобучение ра- ¦ Департамент ¦постоянно ¦     -     ¦по дого- ¦Фонд за-
    ¦                ¦ботников без прекращения с ними  ¦ труда и за- ¦          ¦           ¦ворам с  ¦нятости
    ¦                ¦трудовых отношений за счет средств нятости     ¦          ¦           ¦предприя-¦г.Москвы
    ¦                ¦Фонда занятости населения г.Моск-¦             ¦          ¦           ¦тиями    ¦
    ¦                ¦вы на предприятиях, имеющих прог-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦рамму перепрофилирования производ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ства на выпуск конкурентоспособ- ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ной продукции и вступающих с Де- ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦партаментом в договорные отноше- ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ния по вопросу создания новых и  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦перепрофилирования действующих ра¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦бочих мест.                      ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------

                                                                                                       Лист 49
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦9. Создать в административных ок-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦ругах отраслевые учебные центры  ¦труда и за-  ¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦по обучению и подготовке персона-¦нятости      ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦ла для предприятий и организаций.¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦10. Разработать отраслевые и тер-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦риториальные программы обучения  ¦труда и за-  ¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦персонала на производстве и на их¦нятости      ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦основе разработать программу раз-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦вития кадрового потенциала г.Мос-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦квы до 2000г.                    ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦11. Провести работу по сбору и   ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦обобщению информации на предприя-¦труда и за-  ¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦тиях всех форм собственности, же-¦нятости      ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦лающих проводить переподготовку  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦кадров на базе Центра профессиона¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦льной подготовки, переподготовки ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦безработных граждан и координации¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦работ по переподготовке персона -¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ла на производстве.              ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦12. Создать систему методической ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦затраты  ¦Фонд за-
    ¦                ¦и организационной помощи предприя¦труда и за-  ¦  года    ¦           ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦тиям по рапространению отечествен¦нятости      ¦          ¦           ¦смете    ¦г.Москвы
    ¦                ¦ного и зарубежного передового опы¦             ¦          ¦           ¦Программы¦
    ¦                ¦та эффективного использования про¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦фессионального потенциала и после¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦довательного его развития на базе¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦Единого координационного центра  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦подготовки и переподготовки персо¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦нала (конференции, совещания, се-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦минары.                          ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------

                                                                                                        Лист 50
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦13. Проводить мониторинг производ¦Департамент  ¦постоянно ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦ственной сферы развития персонала¦труда и за-  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦и оказывать практическую помощь в¦нятости      ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ее становлении.                  ¦             ¦          ¦    ВСЕГО: ¦   3100,0¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                         III. ОБЕСПЕЧЕНИЕ СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ ПРИ БЕЗРАБОТИЦЕ.                     ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦      12. Подпрограмма "Социальная (материальная) поддержка населения г.Москвы при безработице". ¦
----+----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------+---------
 1. ¦Обеспечение соци¦1. Обеспечить выплату пособия по ¦ Департамент ¦в течение ¦  55,0 тыс.¦ 100027,9¦Фонд за-
    ¦альной помощи   ¦безработице гражданам, потерявшим¦труда и заня-¦года по   ¦  человек  ¦         ¦нятости
    ¦при безработице.¦доход и заработок, согласно ст.34¦тости, Сбере-¦решению   ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦36, 37 Закона РФ "О занятости на-¦гательный    ¦правитель-¦           ¦         ¦
    ¦                ¦селения в РФ" с учетом перерасче-¦банк         ¦ства      ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦та размеров пособий по безработи-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦це в связи с индексацией доходов ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦(по решению правительства).      ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Обеспечить выплату дотаций и  ¦ Департамент ¦в течение ¦   7,0 тыс.¦   1260,2¦Фонд за-
    ¦                ¦материальной помощи членам семей ¦труда и заня-¦  года    ¦  человек  ¦         ¦нятости
    ¦                ¦безработных, находящимся на их иж¦тости, Сбере-¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦дивении,а также гражданам,потеряв¦гательный    ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦шим право на пособие по безработи¦банк         ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦це в связи с истечением установ- ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ленного законодательством срока  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦его выплаты, и членам их семей.  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 51
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Обеспечить содержание санатор-¦Департамент  ¦   1995г. ¦   0,300   ¦  8077,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦но-лесной школы по обучению и оз-¦образования, ¦          ¦тыс.человек¦         ¦нятости
    ¦                ¦доровлению детей-инвалидов безра-¦Департамент  ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦ботных граждан.                  ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4. Создать стационарный оздорови-¦Департамент  ¦   1995г. ¦   0,300   ¦ 19976,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦тельный лагерь для детей из семей¦образования, ¦          ¦тыс.человек¦         ¦нятости
    ¦                ¦безработных граждан, учащихся об-¦Департамент  ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦щеобразовательных школ г.Москвы. ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦5. Обеспечить приспособление 57  ¦Комитет соц- ¦   1995г. ¦     -     ¦  5700,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦объектов социальной защиты для об¦защиты населе¦          ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦служивания инвалидов, в том числе¦ния Москвы,  ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦безработных инвалидов, и других  ¦Департамент  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦малоимущих групп населения.      ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦6. Обеспечить проведение благотво¦ Департамент ¦в течение ¦  10,0     ¦   370,4 ¦Фонд за-
    ¦                ¦рительных акций с целью оказания ¦труда и заня-¦  года    ¦тыс.человек¦         ¦нятости
    ¦                ¦социальной поддержки безработным ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦гражданам, особо нуждающимся в со¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦циальной защите, и членам их се- ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦мей.                             ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦7. Обеспечить оформление докумен-¦ Департамент ¦постоянно ¦  43,9     ¦246298,7 ¦Фонд за-
    ¦                ¦тов на досрочный выход на пенсию ¦труда и заня-¦          ¦тыс.ЧЕловек¦         ¦нятости
    ¦                ¦безработных граждан предпенсион- ¦тости,террито¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦ного возраста и выплаты им досроч¦риальные упра¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ных пенсий.                      ¦вления Комите¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦та социальной¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦защиты населе¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦ния г.Москвы ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 52
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦8. Обеспечить выплату стипендий  ¦ Департамент ¦в течение ¦    7,0    ¦  2374,7 ¦Фонд за-
    ¦                ¦безработным гражданам, направлен-¦труда и заня-¦  года    ¦тыс.человек¦затраты  ¦нятости
    ¦                ¦ным на профессиональную подготов-¦тости, Сбере-¦          ¦           ¦учтены в ¦г.Москвы
    ¦                ¦ку, переподготовку и повышение   ¦гательный    ¦          ¦           ¦общей сум¦
    ¦                ¦квалификации.                    ¦банк         ¦          ¦           ¦ме расхо-¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦дов на   ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦профессио¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦нальное  ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦обучение ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦9. Обеспечить выплату компенсации¦Департамент  ¦по решению¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦и перерасчет размеров пособий по ¦труда и заня-¦правитель-¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦безработице и стипендий в связи с¦тости, Сбере-¦ства РФ   ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦индексацией доходов (по решению  ¦гательный    ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦правительства РФ).               ¦банк         ¦          ¦   ВСЕГО:  ¦381710,2 ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                     IV. ИНФОРМАЦИОННАЯ ПОДДЕРЖКА ПРОГРАММЫ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ.                ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                  13. Подпрограмма "Компьютеризация Департамента труда и занятости".             ¦
    ¦                                                                                                 ¦
----+----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------+---------
 1. ¦Компьютеризация ¦1. Обеспечить функционирование   ¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦  2568,8 ¦Фонд за-
    ¦деятельности Де-¦АИС "Биржа труда" и других компью¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦партамента труда¦терных систем Департамента.      ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦и занятости.    ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 53
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Разработать и внедрить новые  ¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦затраты  ¦Фонд за-
    ¦                ¦компьютерные системы, а также мо-¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦дернизировать функционирующие си-¦тости        ¦          ¦           ¦п.1      ¦г.Москвы
    ¦                ¦стемы.                           ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Обеспечить выполнение информа-¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦ционно-вычислительных работ для  ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦аналитической и управленческой   ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦деятельности Департамента.       ¦             ¦          ¦   ВСЕГО:  ¦  2568,8 ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦      14. Подпрограмма "Информационно-издательская деятельность Департамента труда и занятости". ¦
    ¦                                                                                                 ¦
----+----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------+---------
 1. ¦Информирование  ¦1. Осуществлять подготовку и рас-¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦   388,7 ¦Фонд за-
    ¦населения в це- ¦пространение справочно-информаци-¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦лях содействия  ¦онных материалов, документов, инс¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦занятости высво-¦трукций и методических пособий с ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦божденных работ-¦целью информирования населения и ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦ников и незанято¦работодателей о возможностях тру-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦го населения.   ¦доустройства, профобучения.      ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Периодически публиковать в    ¦ Департамент ¦ежемесячно¦     -     ¦   337,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦средствах массовой информации и  ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦изданиях Департамента данные о   ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦состоянии рынка труда и перечень ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦профессий, на которые в городе   ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦формируется устойчивый спрос.    ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 54
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
 2. ¦Информационное  ¦   Осуществить подготовку и рас- ¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦    16,0 ¦Фонд за-
    ¦обеспечение повы¦пространять учебно-методические и¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦шения квалифика-¦информационные пособия и материа-¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦ции работников  ¦лы для обеспечения повышения ква-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦кадровых служб и¦лификации работников кадровых    ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦руководителей   ¦служб и руководителей предприятий¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦предприятий г.Мо¦г.Москвы.                        ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦сквы по вопросам¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦применения зако-¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦нодательства РФ ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦о занятости насе¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦ления.          ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
 3. ¦Информационное  ¦1. Обеспечить регулярный выпуск и¦ Департамент ¦по графику¦     -     ¦   431,3 ¦Фонд за-
    ¦обеспечение служ¦распространение периодических из-¦труда и заня-¦издательс-¦           ¦         ¦нятости
    ¦бы занятости.   ¦даний Департамента:              ¦тости, АО    ¦кого плана¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦                                 ¦"Международ- ¦Департамен¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦ный трудовой ¦та:       ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦   газеты "Биржа труда" (тираж - ¦центр", типо-¦ежемесячно¦           ¦         ¦
    ¦                ¦25 тыс.экз.);                    ¦графии, МГПО ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦   бюллетеня "Труд, занятость,ми-¦"Роспечать"  ¦ ежеквар- ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦грация" (тираж - 5 тыс.экз.);    ¦             ¦ тально   ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦   отчетов о деятельности Департа¦             ¦ежегодно и¦           ¦         ¦
    ¦                ¦мента и статистических приложе-  ¦             ¦1 раз в   ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ний (по 1 тыс.экз.);             ¦             ¦полугодие ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦   дайджеста российской и зарубеж¦             ¦ежегодно  ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ной прессы по труду и занятости  ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦(тираж - 1 тыс.экз.);            ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦   программы содействия занятости¦             ¦1раз в год¦           ¦         ¦
    ¦                ¦населения г.Москвы на 1995г. (200¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦экз.).                           ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 55
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Участвовать и обеспечивать под¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦    78,8 ¦Фонд за-
    ¦                ¦готовку, издание и распростране- ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦ние, в том числе и со сторонними ¦тости,структу¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦организациями, информационной,ана¦ры правитель-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦литической, справочной, методичес¦ства Москвы, ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦кой, учебной  печатной продукции ¦МФП,научные и¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦и видеоматериалов по направлениям¦учебные заве-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦деятельности Департамента.       ¦дения и орга-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦низации города          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Оформлять помещения, территори¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦   213,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦альные подразделения Департамента¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦ярмарки вакансий и другие меропри¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦ятия, проводимые Департаментом,ин¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦формационными стендами,рекламными¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦материалами и пр. в целях обеспе-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦чения населения информацией о де-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ятельности службы занятости.     ¦             ¦          ¦   ВСЕГО:  ¦  1464,8 ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                 15. Подпрограмма "Научное обеспечение деятельности службы занятости             ¦
    ¦                            и разработки программы содействия занятости".                        ¦
    ¦                                                                                                 ¦
----+----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------+---------
 1. ¦Научное обеспе- ¦1. Заключить договоры на проведе-¦Департамент  ¦ в течение¦    -      ¦  1300,1 ¦Фонд за-
    ¦чение деятельно-¦ние научно-исследовательских ра- ¦труда и заня-¦ года     ¦           ¦         ¦нятости
    ¦сти службы заня-¦бот по проблемам труда, занятости¦тости,       ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦тости и разра-  ¦и миграции населения, обеспечить ¦научно-иссле-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦ботки программ  ¦внедрение результатов в практиче-¦довательские ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦содействия за-  ¦скую деятельность подразделений- ¦организации  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦нятости.        ¦пользователей НИР.               ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 56
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦               3                 ¦      4      ¦     5    ¦     6     ¦    7    ¦     8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2.Заключить договоры с научно-ис-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦входит в ¦Фонд за-
    ¦                ¦следовательскими организациями на¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦п.1.1.   ¦нятости
    ¦                ¦разработку прогнозов рынка труда ¦тости,научно-¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦и подпрограмм для включения в    ¦исследователь¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦программы содействия занятости на¦ские организа¦          ¦           ¦   286,0 ¦городской
    ¦                ¦1995-1997гг.                     ¦ции, АО МКНТ ¦          ¦           ¦         ¦бюджет
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3.Заключить договоры на создание ¦Департамент  ¦в течение ¦     _     ¦входит   ¦Фонд за-
    ¦                ¦и сопровождение компьютерных про-¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦в п.1.1. ¦нятости
    ¦                ¦грамм по анализу рынка труда, за-¦тости,научно-¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦нятости и Программе содействия   ¦исследователь¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦занятости на 1995г.              ¦ские организа¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦ции, АО МКНТ ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4.Обеспечить продление договоров ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦ входит  ¦Фонд за-
    ¦                ¦и заключить новые договоры на    ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦ п.1.1.  ¦нятости
    ¦                ¦проведение работ по размещению   ¦тости,научно-¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦территориальных учреждений Де-   ¦исследователь¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦партамента труда и занятости.    ¦ские организа¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦ции, АО МКНТ ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦5.Заключить договор с АО Москов- ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦   800,0 ¦городской
    ¦                ¦ский комитет по науке и техноло- ¦труда и за-  ¦  года    ¦           ¦         ¦бюджет
    ¦                ¦гиям на создание автоматизирован-¦нятости,     ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ной информационной системы АИС   ¦АО МКНТ,     ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦"Биржа труда".                   ¦НИФ "Компар" ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦6. Обеспечить участие Департамен-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦   200,0 ¦Фонд за-
    ¦                ¦та труда и занятости в образова- ¦труда и заня-¦   года   ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦нии  Московского регионального   ¦тости,       ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦го фонда поддержки науки (МФПН). ¦МФПН         ¦          ¦     ВСЕГО:¦  1500,1 ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 57
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
1   ¦       2        ¦               3                 ¦      4      ¦     5    ¦     6     ¦    7    ¦     8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦            16. Подпрограмма "Международное сотрудничество в области занятости населения".       ¦
----+----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------+---------
 1. ¦Обеспечение дея-¦1. Кадровое обеспечение:         ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦тельности службы¦  совершенстовать структуру и ме-¦ Департамент ¦ январь-  ¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦занятости.      ¦тоды управления персоналом на ба-¦труда и заня-¦ март     ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦зе проведения совместного исследо¦тости, ФАС   ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы,
    ¦                ¦вания с зарубежными консультанта-¦(Ирландия)   ¦          ¦           ¦         ¦средства
    ¦                ¦ми;                              ¦             ¦          ¦           ¦         ¦ЕС
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦  организовать повышение квалифи-¦ФАС(Ирландия)¦в течение ¦    0,180  ¦   106,5 ¦Фонд за-
    ¦                ¦кации персонала Департамента в   ¦Сенат Берлина¦  года    ¦(в г.Москве)         ¦нятости
    ¦                ¦Москве и за рубежом на основе про¦ББЙ-Консалт  ¦          ¦    0,045  ¦         ¦г.Москвы,
    ¦                ¦ведения учебно-практических семи-¦(ФРГ), службы¦          ¦(за рубежом)         ¦средства
    ¦                ¦наров и стажировок;              ¦занятости Пра¦          ¦           ¦         ¦ЕС, зару-
    ¦                ¦                                 ¦ги и Варшавы,¦          ¦           ¦         ¦бежных ор
    ¦                ¦                                 ¦Управление   ¦          ¦           ¦         ¦ганизаций
    ¦                ¦                                 ¦рынка труда  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦Дании        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Информационное обеспечение:   ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦  получать, обрабатывать и распро¦Зарубежные ор¦в течение ¦     -     ¦    10,6 ¦Фонд за-
    ¦                ¦странять информации о зарубежной ¦ганизации и  ¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦практике и опыте в социально-тру-¦фирмы-партнеры          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦довой сфере;                     ¦Департамента ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦  подготавливать совместные науч-¦ББЙ-Консалт, ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ные исследования и информационные¦службы занято¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦материалы.                       ¦сти Праги и  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦Варшавы      ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Компьютеризация:              ¦ФАС, ББЙ-Кон-¦ январь-  ¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦  развивать и совершенствовать   ¦салт (ФРГ)   ¦ март     ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦АИС "Биржа труда" с участием кон-¦             ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы,
    ¦                ¦сультантов и экспертов по проекту¦             ¦          ¦           ¦         ¦средства
    ¦                ¦ЕС.                              ¦             ¦          ¦           ¦         ¦ЕС
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 58
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
1   ¦       2        ¦               3                 ¦      4      ¦     5    ¦     6     ¦    7    ¦     8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4. Материально-техническое обес- ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦печение:                         ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦  оснастить службу занятости ком-¦ФАС, ББЙ-Кон-¦ январь-  ¦     -     ¦    -    ¦Средства
    ¦                ¦пьютерной техникой, оборудованием¦салт         ¦ март     ¦           ¦         ¦ЕС
    ¦                ¦и оргтехникой по проекту ЕС.     ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦5. Организационное обеспечение:  ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    6,4  ¦Фонд за-
    ¦                ¦  проводить переговоры с зарубеж-¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦ными организациями, включая поиск¦тости, зару- ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦партнеров, подготовку и заключе- ¦бежные фирмы ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ние договоров, соглашений и конт-¦и организации¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦рактов.                          ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
 2. ¦Содействие безра¦1. Профессиональная подготовка,пе¦Департамент  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦ботным гражданам¦реподготовка и повышение квалифи-¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦и другим катего-¦кации незанятого населения и без-¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦риям граждан в  ¦работных:                        ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦профессиональной¦  обеспечить реализацию программы¦Сенат Берлина¦ январь-  ¦     0,06  ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦подготовке, пере¦переподготовки безработных женщин¦ОВЕН (ФРГ)   ¦ март     ¦           ¦         ¦нятости,
    ¦подготовке и по-¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦Сенат Бер
    ¦вышении квалифи-¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦лина,
    ¦кации.          ¦  обеспечить повышение квалифика-¦Комитет соци-¦в течение ¦     0,02  ¦    -    ¦средства
    ¦                ¦ции сотрудников центров социально¦альной защиты¦  года    ¦           ¦         ¦ЕС
    ¦                ¦го обеспечения;                  ¦населения    ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦г.Москвы     ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ обеспечить повышение квалифика -¦Торгово-про- ¦в течение ¦      0,02 ¦    -    ¦   -
    ¦                ¦ции руководителей малых строитель¦мышленная па-¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ных предприятий;                 ¦лата Москвы, ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦Сенат Берлина¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 59
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦  обеспечить повышение квалифика-¦Торгово-про- ¦в течение ¦     0,02  ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦ции сотрудников миграционной служ¦мышленная па-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости,
    ¦                ¦бы г.Москвы;                     ¦лата Москвы, ¦          ¦           ¦         ¦средства
    ¦                ¦  обеспечить повышение квалифика-¦Сенат Берлина¦   - " -  ¦     0,02  ¦    -    ¦ЕС и Се-
    ¦                ¦ции работников пищевой  промышлен¦    - " -    ¦          ¦           ¦         ¦ната
    ¦                ¦ности.                           ¦             ¦          ¦           ¦         ¦Берлина
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. В целях повышения квалификации¦Департамент  ¦в течение ¦  120-150  ¦   50,0  ¦Фонд за-
    ¦                ¦работников Департамента и руково-¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости,
    ¦                ¦дителей предприятий организовать ¦нятости, ББЙ-¦          ¦           ¦         ¦средства
    ¦                ¦специализированные семинары в Мос¦Консалт, РСИ ¦          ¦           ¦         ¦московс-
    ¦                ¦кве и за рубежом.                ¦мбх, КОВИ-Кон¦          ¦           ¦         ¦ких пред-
    ¦                ¦                                 ¦салт (Дания),¦          ¦           ¦         ¦приятий
    ¦                ¦                                 ¦службы занято¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦сти Праги и  ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦Варшавы      ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Содействовать в целях создания¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦новых рабочих мест московским    ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦предприятиям в поиске потенциаль-¦тости, зару- ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ных партнеров и установлении дело¦бежные фирмы ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦вого сотрудничества с зарубежными¦и организации¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦партнерами.                      ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
 ---+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
 3. ¦Сотрудничество  ¦   Осуществлять сотрудничество,об¦ Департамент ¦в течение ¦   0,045   ¦   135,8 ¦Фонд за-
    ¦Департамента тру¦мен опытом, делегациями со служба¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦да и занятости  ¦ми занятости зарубежных стран,меж¦тости,зарубеж¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦со службами заня¦дународными организациями по воп-¦ные службы за¦          ¦           ¦         ¦
    ¦тости зарубежных¦росам занятости населения.       ¦нятости,фирмы¦          ¦           ¦         ¦
    ¦стран,международ¦                                 ¦и международ-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦ными организаци-¦                                 ¦ные организа-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦ями в области за¦                                 ¦ции          ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦нятости.        ¦                                 ¦             ¦          ¦   ВСЕГО:  ¦   365,8 ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 60
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                       V. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ.               ¦
    ¦                                                                                                 ¦
    ¦                  17. Подпрограмма "Обеспечение деятельности городской службы занятости.         ¦
    ¦                                                                                                 ¦
----+----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------+---------
  1.¦Кадровое обеспе-¦1. Осуществлять подбор и расста- ¦ Департамент ¦постоянно ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦чение службы за-¦новку специалистов,комплектование¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦нятости.        ¦службы занятости высококвалифици-¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦рованными кадрами.               ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Совершенствовать структуру и  ¦    - " -    ¦постоянно ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦методы управления службы занятос-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ти.                              ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Обеспечить повышение квалифика¦ Департамент ¦в течение ¦    240    ¦   544,2 ¦Фонд за-
    ¦                ¦ции специалистов и руководителей ¦труда и заня-¦ года     ¦  человек  ¦затраты  ¦нятости
    ¦                ¦структурных подразделений Департа¦тости        ¦          ¦           ¦учтены в ¦г.Москвы
    ¦                ¦мента труда и занятости.         ¦             ¦          ¦           ¦п.2.1.   ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
  2.¦Материально-тех-¦1. Обеспечить содержание Департа-¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦ 49552,5 ¦Фонд за-
    ¦ническое обеспе-¦мента труда и занятости :        ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦чение службы за-¦- приобретение инвентаря,оборудо-¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦нятости.        ¦вания,компьютерной техники,оргтех¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦ники для оснащения службы занято-¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦сти;                             ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦- оформление свидетельств на пра-¦Департамент  ¦  - " -   ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦во оперативного управления поме- ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦щениями Департамента труда и за- ¦тости, Моском¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦нятости;                         ¦имущество пра¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦вительства Мо¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦сквы         ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 61
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦- содержание зданий и помещений  ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦ затраты ¦Фонд за-
    ¦                ¦службы занятости и приобретение  ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦канцелярских и хозяйственных то- ¦тости        ¦          ¦           ¦п.2.1.   ¦г.Москвы
    ¦                ¦варов;                           ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦- текущий ремонт помещений службы¦    - " -    ¦по графику¦     -     ¦  - " -  ¦ - " -
    ¦                ¦занятости,в том числе приобретение             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦для него строительных материалов.¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Обеспечивать развитие и мате- ¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦ затраты ¦Фонд за-
    ¦                ¦риально-техническое обеспечение  ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦учтены в ¦нятости
    ¦                ¦Центра профессиональной подготов-¦тости        ¦          ¦           ¦смете    ¦г.Москвы,
    ¦                ¦ки Департамента, создание  новых ¦             ¦          ¦           ¦п.2.1.   ¦городской
    ¦                ¦учебных центров, бизнес-инкубато-¦             ¦          ¦           ¦         ¦бюджет
    ¦                ¦ра.                              ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Обеспечить оснащение инвента- ¦ Департамент ¦по мере   ¦     -     ¦  - " -  ¦Фонд за-
    ¦                ¦рем, оборудованием вновь выделяе-¦труда и заня-¦выделения ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦мых окружным отделам и муниципаль¦тости        ¦помещений ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦ным отделениям помещений в связи ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦с развитием службы занятости.    ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4. Провести работу по организации¦Департамент  ¦в течение ¦     -     ¦  - " -  ¦Городской
    ¦                ¦лабораторий экспертизы условий   ¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦бюджет,
    ¦                ¦труда.                           ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦Фонд за-
    ¦                ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦5. Приобрести и установить элект-¦    - " -    ¦I полуго- ¦     -     ¦ затраты ¦Городской
    ¦                ¦ронно-вычислительную технику, ор-¦             ¦дие 1995г.¦           ¦учтены в ¦бюджет,
    ¦                ¦ганизовать разработку программно-¦             ¦          ¦           ¦п.2.1.   ¦Фонд за-
    ¦                ¦го обеспечения для решения задач ¦             ¦          ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦экспертизы условий и охраны труда¦             ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
                                                                                                      Лист 62
----T----------------T---------------------------------T-------------T----------T-----------T---------T---------
 1  ¦       2        ¦                3                ¦      4      ¦    5     ¦     6     ¦    7    ¦    8
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
  3.¦Финансовое обес-¦1. Обеспечить формирование Фонда ¦ Департамент ¦постоянно ¦     -     ¦994080,1 ¦страховые
    ¦печение выполне-¦занятости населения г.Москвы.    ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦взносы ра
    ¦ния Программы со¦                                 ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦ботодате-
    ¦действия занято-¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦лей, дру-
    ¦сти населения   ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦гие пос-
    ¦г.Москвы на     ¦                                 ¦             ¦          ¦           ¦         ¦тупления
    ¦1995г.          +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦2. Обеспечить контроль полноты и ¦ Департамент ¦постоянно ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦своевременности уплаты страховых ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦взносов работодателями.          ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦3. Организовать полный и своевре-¦ Департамент ¦постоянно ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦менный учет поступления страховых¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦взносов, пени и штрафов.         ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦4. Обеспечить регистрацию работо-¦ Департамент ¦постоянно ¦     -     ¦    -    ¦    -
    ¦                ¦дателей и формирование картотеки ¦труда и заня-¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦работодателей, осуществляющих от ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦числения страховых взносов в Фонд¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦занятости г.Москвы.              ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                +---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------
    ¦                ¦5. Обеспечить дополнительные по -¦ Департамент ¦в течение ¦     -     ¦    -    ¦Фонд за-
    ¦                ¦ступления средств в Фонд занятос-¦труда и заня-¦  года    ¦           ¦         ¦нятости
    ¦                ¦ти за счет дохода от размещения  ¦тости        ¦          ¦           ¦         ¦г.Москвы
    ¦                ¦временно свободных средств в госу¦             ¦          ¦           ¦         ¦                              ¦дарственные краткосрочные безку- ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
    ¦                ¦понные облигации (ГКО).          ¦             ¦          ¦           ¦         ¦
----+----------------+---------------------------------+-------------+----------+-----------+---------+---------

                                                                                   ИТОГО:     875376,1

Страницы: 1  2  3