Фрагмент документа "ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ И ПРОФСОЮЗОМ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОБЩЕСТВЕННОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РОССИЙСКОЙ".
6. ОХРАНА ТРУДА
6.1. Стороны рассматривают охрану труда гражданских служащих и
работников органов и организаций системы МЧС России как одно из
приоритетных направлений работы.
6.2. Представители нанимателя и работодатели в соответствии с
действующим законодательством создают комитеты (комиссии) по охране
труда и необходимые условия для работы этих комитетов и комиссий.
6.3. Представители нанимателя и работодатели ежегодно
разрабатывают и осуществляют конкретные мероприятия, направленные на
обеспечение безопасных условий труда, на снижение рисков несчастных
случаев на производстве, профзаболеваний, улучшение условий труда,
снижение смертности от предотвратимых причин, увеличение
продолжительности жизни и улучшения здоровья гражданских служащих,
работников органов и организаций МЧС России, в том числе по проведению
аттестации рабочих мест по условиям труда в пределах средств,
выделенных на эти цели из федерального бюджета.
Мероприятия по охране труда являются неотъемлемой частью
региональных отраслевых соглашений коллективных договоров.
6.4. В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда,
осуществления контроля за их выполнением у каждого работодателя,
осуществляющего производственную деятельность, численность работников
которого превышает 50 человек, создается служба охраны труда или
вводится должность специалиста по охране труда, имеющего
соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.
Работодатель, численность работников которого не превышает 50
человек, принимает решение о создании службы охраны труда или введении
должности специалиста по охране труда с учетом специфики своей
производственной деятельности.
При отсутствии у работодателя службы охраны труда, штатного
специалиста по охране труда их функции осуществляют работодатель -
индивидуальный предприниматель (лично), руководитель организации,
другой уполномоченный работодателем работник либо организация или
специалист, оказывающие услуги в области охраны труда, привлекаемые
работодателем по гражданско-правовому договору. Организации,
оказывающие услуги в области охраны труда, подлежат обязательной
аккредитации. Перечень услуг, для оказания которых необходима
аккредитация, и правила аккредитации устанавливаются федеральным
органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке
государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере
труда.
Структура службы охраны труда в организации и численность
работников службы охраны труда определяются работодателем с учетом
рекомендаций федерального органа исполнительной власти,
осуществляющего функции по нормативно-правовому регулированию в сфере
труда.
6.5. Представители нанимателя и работодатели ежегодно проводят
анализ состояния производственного травматизма (количество случаев и
трудопотери в днях), разрабатывают мероприятия по его снижению
(недопущению), подготавливают и сдают в установленном порядке
государственную статистическую отчетность.
6.6. Гражданские служащие и работники органов и организаций МЧС
России обеспечиваются производственными и санитарно-бытовыми
помещениями в соответствии с установленными нормативами.
Новые или реконструируемые производственные объекты не могут быть
приняты в эксплуатацию без заключения соответствующих федеральных
органов исполнительной власти, осуществляющих функции по контролю и
надзору в установленной сфере деятельности.
6.7. На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а
также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или
связанных с загрязнением, работникам органов и организаций МЧС России
бесплатно выдаются специальная одежда, специальная обувь и другие
средства индивидуальной защиты, смывающие и (или) обезвреживающие
средства, прошедшие обязательную сертификацию или декларирование
соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о
техническом регулировании порядке, а на работах с вредными условиями
труда - молоко или другие равноценные пищевые продукты, в соответствии
с установленными нормами, перечень которых прилагается к коллективному
договору.
6.8. Работодатели обеспечивают прохождение обязательных
предварительных (при поступлении на работу) и периодических
медицинских осмотров (обследований) работниками органов и организаций
системы МЧС России, занятыми на работах с вредными и (или) опасными
условиями труда в порядке, установленном законодательством Российской
Федерации.
6.9. Отказ работников от выполнения работ в случае возникновения
опасности для их жизни и здоровья вследствие нарушений требований
охраны труда либо от выполнения тяжелых работ и работ с вредными и
(или) опасными условиями труда, не предусмотренных трудовым договором,
не влечет за собой привлечения его к дисциплинарной ответственности.
6.10. Представители нанимателя и работодатели обязаны
рассматривать предложения выборного профсоюзного органа по вопросам
безопасности труда.
6.11. В случае установления факта грубой неосторожности
гражданского служащего и работника органов и организаций системы МЧС
России, способствовавшего возникновению или увеличению вреда,
причиненного его здоровью, степень его вины в процентах определяется
комиссией, проводившей расследование несчастного случая на
производстве.
При определении степени вины застрахованного рассматривается
заключение выборного профсоюзного органа.
6.12. Представители нанимателя и работодатели оказывают
содействие в обеспечении путевками гражданских служащих, работников
органов и организаций системы МЧС России и их детей в соответствии с
действующим законодательством.
Конкретные формы и степень участия представителя нанимателя и
работодателей в решении этих вопросов отражаются в коллективных
договорах.
|
Фрагмент документа "ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ И ПРОФСОЮЗОМ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОБЩЕСТВЕННОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РОССИЙСКОЙ".