О ТИПОВОЙ ИНСТРУКЦИИ ПО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ И РАБОТЕ АРХИВА В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ. Приказ. Федеральная таможенная служба. 18.10.04 160

2. Права

     2.1.  В  целях  осуществления  своих  функций начальник ОДО имеет
право:
     знакомиться  в  установленном порядке с поступающими в таможенный
орган     законодательными     и     иными     актами,     а     также
организационно-распорядительными  документами  Федеральной  таможенной
службы и таможенного органа;
     получать   для   ознакомления   и   использования   в  работе  от
подразделений  таможенного органа, а также подведомственных таможенных
органов   необходимые  для  осуществления  и  реализации  функций  ОДО
документы, информационно-аналитические и цифровые материалы;
     получать  и  использовать  в  работе  консультации  и официальные
заключения    у   специалистов   подразделений   таможенного   органа,
подведомственных таможенных органов по вопросам, требующим специальных
знаний;
     принимать  участие в расширенных заседаниях коллегии, совещаниях,
конференциях и др. мероприятиях, проводимых таможенным органом;
     пользоваться     в     установленном    порядке    ведомственными
информационными системами;
     поручать  должностным  лицам  ОДО  работу  по  реализации  задач,
стоящих перед отделением, и требовать ее неукоснительного исполнения;
     вносить   в  установленном  порядке  представления  о  присвоении
квалификационных  разрядов  должностным лицом ОДО, об их назначении на
вышестоящие должности, перемещении и аттестации;
     вносить начальнику таможенного органа предложения о поощрении или
наложении  взысканий  в  отношении должностных лиц ОДО или таможенного
органа, допустивших нарушения;
     контролировать и требовать выполнение установленных правил работы
с документами в таможенном органе;
     возвращать  исполнителям  документы  и  требовать  их доработки в
случае нарушения установленных правил;
     осуществлять  проверки организации делопроизводства в структурных
подразделениях  таможенного  органа  и  в  подведомственных таможенных
органах;
     подписывать  и  визировать  документы,  связанные с деятельностью
ОДО;
     вносить    начальнику    таможенного    органа   предложения   по
совершенствованию  деятельности  ОДО  и  таможенного  органа  в целом,
включая  предложения  по кадровым вопросам; принимать участие в работе
по  подбору  и  расстановке  сотрудников (работников) делопроизводства
структурных подразделений;
     вносить руководству таможенного органа предложения по обеспечению
должностных  лиц  ОДО  материально-техническими ресурсами, в частности
компьютерной  техникой, необходимыми для исполнения ими функциональных
обязанностей;
     участвовать  в  конкурсах  на  замещение  вакантных  должностей в
таможенных органах;
     знакомиться  со всеми материалами своего личного дела, отзывами о
своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело.
     2.2. Начальник ОДО в процессе работы взаимодействует:
     со   всеми  структурными  подразделениями  таможенного  органа  и
подведомственных    таможенных    органов    по    вопросам    ведения
делопроизводства,   организации   контроля   и   проверки   исполнения
документов,   подготовки   и   представления  необходимых  руководству
таможенного органа документов, использования служебной информации;
     с  правовой  службой  по  вопросам  подготовки проектов приказов,
распоряжений, инструкций, положений и др. документов;
     с  кадровой  службой  по  вопросам  подбора,  приема, увольнения,
расстановки  кадров  отделения, повышения квалификации должностных лиц
ОДО подведомственных таможенных органов;
     с  тыловой службой по вопросам обеспечения средствами оргтехники,
бланками документов и канцтоварами.
     2.3.  Начальник  ОДО  имеет  также  права,  предусмотренные ст. 9
Федерального  закона  "Об  основах  государственной  службы Российской
Федерации"  и  регламентированные  ст. 21 Трудового кодекса Российской
Федерации.