Оплата труда

	ИЗМЕНЕНИЯ К ФЕДЕРАЛЬНОМУ ОТРАСЛЕВОМУ СОГЛАШЕНИЮ ПО ОРГАНИЗАЦИЯМ ПЕЧАТИ, ТЕЛЕРАДИОВЕЩАНИЯ И СРЕДСТВ МАССОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ НА 2007 - 2008 ГОДЫ (Соглашение, Не задано, от 19.02.08)
	ИНОСТРАННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ИМЕЕТ АККРЕДИТОВАННОЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВО В Г. МОСКВЕ. В ОРГАНИЗАЦИЮ КАК НА ОСНОВНОЕ МЕСТО РАБОТЫ ПРИНЯТЫ ГРАЖДАНЕ РФ ПО ТРУДОВЫМ ДОГОВОРАМ. В ТРУДОВЫХ ДОГОВОРАХ ПРЕДУСМОТРЕНО, ЧТО ВСЕ СВОИ ТРУДОВЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКИ ВЫПОЛНЯЮ (Письмо, Министерство финансов РФ (Минфин России), № 03-04-06/6-70, от 09.04.10)
	ИНОСТРАННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В РФ ЧЕРЕЗ ПОСТОЯННОЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВО. ДОЛЖНА ЛИ ОНА ПРИ УВОЛЬНЕНИИ ВЫПЛАЧИВАТЬ РАБОТНИКУ, ОБУЧАЮЩЕМУСЯ В ЗАОЧНОЙ АСПИРАНТУРЕ, КОМПЕНСАЦИЮ ЗА НЕИСПОЛЬЗОВАННЫЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОПЛАЧИВАЕМЫЕ ЕЖЕГОДНЫЕ УЧ (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/115069, от 27.12.06)
	ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО (Письмо, Пенсионный фонд РФ, № 06-27/2969, от 09.04.01) утратил силу
	ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО (Письмо, Министерство труда и социального развития РФ, № 450-ЮЛ, от 24.01.02)
	ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО (Письмо, Министерство труда и социального развития РФ, № 2786-ЮЛ, от 13.04.01)
	ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО О ВВЕДЕНИИ ЗАКОНА ГОРОДА МОСКВЫ "О ГОРОДСКОМ МИНИМУМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА" (Письмо, Комитет здравоохранения Правительства Москвы, № 41-18-214, от 26.03.02)
	ИНФОРМАЦИЯ ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ, ВНОСИМЫХ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ - ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 3 ФЕВРАЛЯ 1993 Г. N 101 "О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ РАБОТНИКАМ, ЗАНЯТЫМ НА РАБОТАХ НА ТЕРРИТОРИЯХ, ПОДВЕРГ (Письмо, Федеральное казначейство, № 42-7.1-15/9.2-10, от 22.03.07)
	КАК НАЧИСЛЯТЬ ОТПУСКНЫЕ ДЕЖУРНЫМ И ВАХТЕРАМ, КОТОРЫЕ РАБОТАЮТ СУТКИ ЧЕРЕЗ ТРОЕ? (Письмо, Федеральная служба по труду и занятости, № 1922-6, от 08.06.07 07-14)
	КАК ОПРЕДЕЛИТЬ ЧИСЛО ЧАСОВ СВЕРХУРОЧНОЙ РАБОТЫ, КОТОРЫЕ ОПЛАЧИВАЮТСЯ В ПОЛУТОРНОМ (ДВОЙНОМ) РАЗМЕРЕ, ЕСЛИ РАБОТНИКУ УСТАНОВЛЕН СУММИРОВАННЫЙ УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ? (Письмо, Министерство здравоохранения и социального развития РФ, № 22-2-3363, от 31.08.09) Минздравсоцразвития сообщает, что при суммированном учете рабочего времени работа сверх нормального числа рабочих часов за учетный период оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, а за все остальные часы - не менее чем в двойном размере.
	КАКОВ ПОРЯДОК ОБЛОЖЕНИЯ ЕДИНЫМ СОЦИАЛЬНЫМ НАЛОГОМ И НАЛОГОМ НА ДОХОДЫ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ КОМПЕНСАЦИЙ, ВЫПЛАЧИВАЕМЫХ РАБОТНИКУ ОРГАНИЗАЦИИ, ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА ПО ПРИЧИНЕ НЕЗАКОННОГО УВОЛЬНЕНИЯ? (Письмо, Управление Министерства РФ по налогам и сборам по г. Москве, № 28-11/12809, от 27.02.04) Настоящим письмом разъясняются некотоые вопросы, связанные с налогообложением: 1. Компенсация в виде выплаты работнику среднего заработка за время вынужденного прогула относится к компенсациям, подпадающим под действие п. 3 ст. 217 НК РФ. Соответственно, данный вид вомпенсаций не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц. 2. Сумма среднего заработка за время вынужденного прогула по... Далее...
	КАКОВ ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ФОРМЫ N Т-11А "ПРИКАЗ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПООЩРЕНИИ РАБОТНИКОВ" ДЛЯ ПОДТВЕРЖДЕНИЯ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА В ЦЕЛЯХ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/124747, от 27.12.07)
	КАКОВ ПОРЯДОК РАСЧЕТА СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА ДЛЯ ОТПУСКНЫХ РАБОТНИКАМ, КОТОРЫМ УСТАНОВЛЕН СУММИРОВАННЫЙ УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, ЕСЛИ В РАСЧЕТНОМ ПЕРИОДЕ У НИХ ЕСТЬ МЕСЯЦЫ, КОТОРЫЕ ОТРАБОТАНЫ НЕ ПОЛНОСТЬЮ, А ТАКЖЕ ЕСЛИ РАБОТНИК В ТЕЧЕНИЕ РАСЧЕТНОГО ПЕРИОДА, (Письмо, Федеральная служба по труду и занятости, № 1730-6-0, от 28.07.08 08-17)
	КАКОВ ПОРЯДОК УЧЕТА В ЦЕЛЯХ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ НАДБАВОК, ОБУСЛОВЛЕННЫХ РАЙОННЫМ РЕГУЛИРОВАНИЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА, В ТОМ ЧИСЛЕ НАЧИСЛЕНИЙ ПО РАЙОННЫМ КОЭФФИЦИЕНТАМ И КОЭФФИЦИЕНТАМ ЗА РАБОТУ В ТЯЖЕЛЫХ ПРИРОДНО-КЛИМАТИЧЕСКИХ УСЛОВИЯХ, А ТАКЖЕ НАДБАВОК ЗА (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/083100, от 01.09.08)
	КАКОВ ПОРЯДОК УЧЕТА В ЦЕЛЯХ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА В ВИДЕ НАЧИСЛЕННЫХ ОТПУСКНЫХ, А ТАКЖЕ ИХ КОРРЕКТИРОВКИ В СЛУЧАЕ ДОСРОЧНОГО ОТЗЫВА РАБОТНИКА ИЗ ОТПУСКА? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/079463, от 25.08.08)
	КАКОВ ПОРЯДОК УЧЕТА В ЦЕЛЯХ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ, В ОБЯЗАННОСТИ КОТОРЫХ ВХОДЯТ ОРГАНИЗАЦИЯ И КОНТРОЛЬ ПРОЦЕССА СНОСА СУЩЕСТВУЮЩЕГО АДМИНИСТРАТИВНОГО ЗДАНИЯ И ВОЗВЕДЕНИЯ НОВОГО? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 16-15/139310.3, от 30.12.09)
	КАКОВ ПОРЯДОК УЧЕТА ДЛЯ ЦЕЛЕЙ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ СОТРУДНИКА-СОВМЕСТИТЕЛЯ, НАЧИСЛЕННОЙ И ВЫПЛАЧЕННОЙ ИСХОДЯ ИЗ ПОЛНОГО ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА? (Письмо, Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве, № 20-12/69936, от 30.09.05) Управление Федеральной налоговой службы по г. Москве сообщает, что организация вправе учитывать для целей налогообложения прибыли расходы на оплату труда совместителя в пределах суммы, не превышающей размер оплаты труда, установленный для совместителей действующим законодательством, исходя из должностного оклада, определенного коллективным договором организации для совмещаемой штатной единицы.
	КАКОВА ПРАВОМЕРНОСТЬ УЧЕТА ДЛЯ ЦЕЛЕЙ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРИБЫЛИ РАСХОДОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ НА ВЫПЛАТУ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЮ В СООТВЕТСТВИИ С ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 21.03.94 N 210, ЕСЛИ ТАКИЕ ВЫПЛА (Письмо, Управление Министерства РФ по налогам и сборам по г. Москве, № 26-12/06315, от 02.02.04)
	КОНВЕНЦИЯ ОТНОСИТЕЛЬНО ЗАЩИТЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ (Конвенция, Международная организация труда, № 95, от 08.06.49 95-5)
	МАКЕТ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА (Договор, Министерство труда и социального развития РФ, от 06.11.03)
	МАКЕТ ФЕДЕРАЛЬНОГО ОТРАСЛЕВОГО (МЕЖОТРАСЛЕВОГО) СОГЛАШЕНИЯ (Соглашение, Министерство труда и социального развития РФ, от 09.10.03)
	МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ. ФИНАНСИРОВАНИЕ ОБЩИХ ВРАЧЕБНЫХ (СЕМЕЙНЫХ) ПРАКТИК В УСЛОВИЯХ ОБЯЗАТЕЛЬНОГО МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ (Рекомендации, Министерство здравоохранения РФ, от 14.04.03)
	МЕТОДИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ ПО ВОПРОСАМ ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (Методика, Министерство юстиции РФ (Минюст России), № 18/54-110, от 14.02.03)
	МЕТОДИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ ПО ПРАВИЛЬНОСТИ НАЧИСЛЕНИЯ ДЕНЕЖНОГО ДОВОЛЬСТВИЯ СОТРУДНИКАМ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ ДОКУМЕНТАЛЬНЫХ РЕВИЗИЙ В УЧРЕЖДЕНИЯХ И ОРГАНАХ УИС МИНЮСТА РОССИИ <1> (Письмо, Министерство юстиции РФ (Минюст России), № 18/54/5-1031, от 17.11.03)
	МОГУТ ЛИ ПРИНИМАТЬСЯ ДЛЯ РАСЧЕТА ДОЛИ ПРИБЫЛИ, ПРИХОДЯЩЕЙСЯ НА ГОЛОВНОЙ ОФИС БАНКА, РАСХОДЫ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЯВЛЯЮЩИХСЯ СОТРУДНИКАМИ ГОЛОВНОГО ОФИСА ПО ШТАТНОМУ РАСПИСАНИЮ, ЕСЛИ ЭТИ РАСХОДЫ ОТНОСЯТСЯ К ЗАТРАТАМ ГОЛОВНОГО ОФИСА, А ФАКТИЧЕСКО (Письмо, Министерство финансов РФ (Минфин России), № 03-03-06/2/42, от 02.03.07) С соответствии с разъяснениями Министерства финансов в целях налогообложения прибыли расходы на оплату труда сотрудников банка, фактическим местом работы которых является не головной офис, а структурное подразделение в ином субъекте РФ, могут быть приняты для расчета доли прибыли этого обособленного подразделения.